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最新制定的養(yǎng)老保險規(guī)則

來源：法律編輯整理時間： 2023-07-02 21:33:27 131 人看過

根據(jù)企業(yè)職工養(yǎng)老保險基金管理規(guī)定：第一條為了加強企業(yè)職工養(yǎng)老保險基金的管理，確保基金的使用安全、有效，建立健全基金管理的各項制度＂的規(guī)定，特制定本規(guī)定。第二條勞動部負責制定企業(yè)職工和機關(guān)事業(yè)單位勞動合同制工人養(yǎng)老保險基金管理的各項制度和政策，監(jiān)督檢查全國基金管理情況。第三條勞動部社會保險管理機構(gòu)負責全國基金管理工作，指導地方各級社會保險管理機構(gòu)的基金管理工作。地方各級社會保險管理機構(gòu)負責本地區(qū)的基金管理工作。第四條各級社會保險管理機構(gòu)必須按照本規(guī)定管理企業(yè)職工養(yǎng)老保險基金。

退伍軍人養(yǎng)老保險規(guī)定

一、基礎(chǔ)養(yǎng)老金：按復員退伍軍人領(lǐng)取養(yǎng)老金當年的統(tǒng)一標準發(fā)給。二、個人帳戶養(yǎng)老金：以復員退伍軍人領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇當年繳費檔次的平均額加上政府繳費補貼為基數(shù)，乘以其軍齡（不滿1年按1年算）計算帳戶化額度，該額度計入個人帳戶儲存額。個人帳戶養(yǎng)老金的計發(fā)辦法與其他參保人相同。三、繳費年限養(yǎng)老金：復員退伍軍人的繳費年限為軍齡與其個人實際繳費年限之和。其繳費年限養(yǎng)老金的計發(fā)辦法與其他參保人相同。四、優(yōu)待養(yǎng)老金：養(yǎng)老金是對退伍軍人晚年生活的經(jīng)濟保障，具有國家政策支持。

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2023新農(nóng)村養(yǎng)老保險計算規(guī)則是怎樣的？

一、新農(nóng)村養(yǎng)老保險計算規(guī)則是怎樣的農(nóng)村養(yǎng)老保險新政策有兩大亮點：一是籌資模式有了重大改變;二是養(yǎng)老金待遇有了重大調(diào)整。那么新政策下享受的待遇該如何計算呢?1、參保者每人每年均享30元政府補貼以往的政府補貼都是針對特殊人群，而此次城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險新政策的補貼范圍大幅擴大，將普通參保人員都納入其中。對參保繳費人員，統(tǒng)一按每人每年30元給予補貼。據(jù)人力資源和社會保障局相關(guān)負責人介紹:“其中，對年滿16歲、不滿60歲的參保人員，在個人繳費基礎(chǔ)上，每人每年補貼30元，該補貼直接存入個人賬戶，不能用于抵扣繳費;對年滿60歲以上，且自愿選擇一次性躉繳的人員，按一次性繳費年限，每人每年也給予30元補貼，但可抵扣繳費。”該負責人說，補貼涉及400多萬符合條件的普通參保人員，目的在于提高個人養(yǎng)老保險待遇。而特殊人群的待遇可重復享受。舉例：一位一、二級重度殘疾參保人員，其繳納最低標準100元的保險費，政府要給予

2023-08-03

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小額貸款
新農(nóng)保養(yǎng)老金計算規(guī)則

新農(nóng)保是這樣計算養(yǎng)老金的：月養(yǎng)老金待遇等于基礎(chǔ)養(yǎng)老金五十五元加上個人賬戶總額除以一百三十九。養(yǎng)老金待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成，支付終身。中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標準為每人每月五十五元。地方政府可以根據(jù)實際情況提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金的標準，對于長期繳費的農(nóng)村居民，可適當加發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金，提高和加發(fā)部分的資金由地方政府支出。個人賬戶養(yǎng)老金的月計發(fā)放標準為個人賬戶全部儲存額除以一百三十九，與現(xiàn)行城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)系數(shù)相同。參保人死亡，個人賬戶中的資金余額，除政府補貼外，可以依法繼承，政府補貼余額用于繼續(xù)支付其它參保人的養(yǎng)老金。湖北宜都市創(chuàng)新服務助推動新農(nóng)保宜都市從2009年3月起開始在湖北省率先啟動新農(nóng)保試點工作。由于宜都地處山區(qū)，不少地方交通和通訊都不便利，給農(nóng)民群眾領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇帶來了不便。今年3月，宜都市人力資源和社會保障局與農(nóng)行宜都市支行共同商議，以金穗惠農(nóng)卡為平臺，以農(nóng)

2023-07-03

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養(yǎng)老保險
最新養(yǎng)老保險退保流程？

養(yǎng)老保險不是隨便可以退的外地農(nóng)戶可以在離職后申請退，提供單位的離職證明、身份證、戶口簿、社?？ɑ蛘唣B(yǎng)老保險手冊去當?shù)厣绫Ｖ行霓k理城鎮(zhèn)戶口不能中途退，只有死亡、出國定居或者到法定退休年齡交費不滿15年才能退的。養(yǎng)老保險交不夠年限能退嗎養(yǎng)老保險交不夠年限能退。分析如下：1、不過只能退個人部分的百分之七十，退休前不能退還個人賬戶，要到退休時才能辦理；2、如果到退休年齡，養(yǎng)老保險累計繳納年限不滿15年，辦理退休時可以申請一次性提取個人賬戶余額，提取后不能再按月領(lǐng)養(yǎng)老金如果到退休年齡，養(yǎng)老保險累計繳納滿15年，或者辦理退休時交滿15年，辦理退休后按月領(lǐng)養(yǎng)老金；3、社會保險是社會保障的重要組成部分，是指勞動者或者其家庭成員因年老、殘疾、生育、失業(yè)、死亡等原因暫時或者永久性失業(yè)時，為其提供物質(zhì)幫助的一種社會保障制度。法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動法》第七十條國家發(fā)展社會保險事業(yè)，建立社會保險制度，設(shè)立社

2023-07-02

210人看過
退休
養(yǎng)老保險最新規(guī)定：退休年齡有所變動

養(yǎng)老保險退休年齡的規(guī)定是按照性別和職位來進行規(guī)定的。一般來說，法定規(guī)定的年齡是男性是六十周歲，女干部是五十五周歲，女工人是五十周歲。養(yǎng)老保險是為了解決勞動者在達到國家規(guī)定解除勞動義務的勞動年齡界限，還有就是給因為喪失勞動能類之后保障工作設(shè)立的保險制度，職工需要按時繳納養(yǎng)老保險。未達到退休年齡死亡養(yǎng)老保險未到退休年齡死亡的，養(yǎng)老保險個人賬戶余額可以繼承。由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)一次性支付給職工法定繼承人或指定受益人。非因工死亡的，還可以要求養(yǎng)老基金支付部分喪葬費、遺屬補助金等。參加基本養(yǎng)老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險基金中支付。養(yǎng)老保險的四個分類如下：1、基本養(yǎng)老保險?；攫B(yǎng)老保險，它是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達到國家的解除勞動義務的勞動

2023-07-01

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養(yǎng)老保險
傳統(tǒng)型養(yǎng)老保險制度和新型養(yǎng)老保險的區(qū)別

對于養(yǎng)老保險，我們知道有兩種，一種是傳統(tǒng)型養(yǎng)老保險，而另外一種就是新型養(yǎng)老保險了，下面對于這兩種養(yǎng)老保險，我們具體來了解一下。傳統(tǒng)型養(yǎng)老保險制度傳統(tǒng)型的養(yǎng)老保險制度又稱為與雇傭相關(guān)性模式(employment-relatedprograms)或自保公助模式，最早為德俾斯麥政府于1889年頒布養(yǎng)老保險法所創(chuàng)設(shè)，后被美國、日本等國家所采納。個人領(lǐng)取養(yǎng)老金的工資替代率，然后再以支出來確定總繳費率。個人領(lǐng)取養(yǎng)老金的權(quán)利與繳費義務聯(lián)系在一起，即個人繳費是領(lǐng)取養(yǎng)老金的前提，養(yǎng)老金水平與個人收入掛鉤，基本養(yǎng)老金按退休前雇員歷年指數(shù)化月平均工資和不同檔次的替代率來計算，并定期自動調(diào)整。除基本養(yǎng)老金外，國家還通過稅收、利息等方面的優(yōu)惠政策，鼓勵企業(yè)實行補充養(yǎng)老保險，基本上也實行多層次的養(yǎng)老保險制度。什么是新型養(yǎng)老保險新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險之所以被稱為新農(nóng)保，是相對于以前各地開展的農(nóng)村養(yǎng)老保險而言，過去的老農(nóng)保

2023-05-08

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養(yǎng)老保險
最新養(yǎng)老金待遇的規(guī)定

最新養(yǎng)老金待遇領(lǐng)取條件是什么參加城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的城鎮(zhèn)居民，年滿60周歲，可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險制度實施時，已年滿60周歲，未享受職工基本養(yǎng)老保險待遇以及國家規(guī)定的其他養(yǎng)老待遇的，不用繳費，可按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金;距領(lǐng)取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年;距領(lǐng)取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少于15年。要引導城鎮(zhèn)居民積極參保、長期繳費，長繳多得;引導城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取人員的子女按規(guī)定參保繳費。具體辦法由省(區(qū)、市)人民政府規(guī)定。一、待遇調(diào)整國家根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展和物價變動等情況，適時調(diào)整全國城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金的最低標準。二、基金管理建立健全城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險基金財務會計制度。城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險基金納入社會保障基金財政專戶，實行收支兩條線管理，單獨記賬、核算，按有關(guān)規(guī)定實現(xiàn)保值增值。試點階段，城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險基金暫以試點縣(區(qū)、市、旗，以下

2023-05-05

271人看過
養(yǎng)老保險
養(yǎng)老保險最低交多少年最新養(yǎng)老保險繳費標準

養(yǎng)老保險的最低支付年數(shù)是15年，支付完畢后可以領(lǐng)取養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人，到了法定退休年齡累計支付15年以上的，每月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人，到了法定退休年齡累計支付不到15年的，可以支付到15年，每月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的新農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，也可以按照國務院的規(guī)定享受相應的養(yǎng)老保險待遇。養(yǎng)老保險最低繳費標準是多少錢（一）企業(yè)繳費額＝核定的企業(yè)職工工資總額20％；職工個人繳費額＝核定繳費基數(shù)8％（目前為8％）＝職工工資總額60％——300％8％。（二）個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業(yè)者）繳費額＝核定繳費基數(shù)18％。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工資為每月747元，因此繳費基數(shù)可以在747—2241元之間自主選擇（即省社平工資每月747元得100％－300％之間選擇繳費）。全年繳費金額最少為：74718％12＝1613．5元，最

2023-08-18

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養(yǎng)老保險
工傷職工養(yǎng)老保險費繳納辦法的最新規(guī)定

關(guān)于因工致殘被鑒定為一級至四級的工傷職工繳納基本養(yǎng)老保險費的通知京勞社工發(fā)【2007】71號各區(qū)縣勞動和社會保障局，各企業(yè)集團（總公司），中央在京企業(yè)，計劃單列企業(yè)：為切實維護被鑒定為一級至四級工傷職工的合法權(quán)益，使工傷職工達到國家規(guī)定的退休年齡后，其享受的基本養(yǎng)老保險待遇不受損失，經(jīng)研究決定，已參加我市基本養(yǎng)老保險的一級至四級工傷職工，在未達到退休年齡前，由用人單位與工傷職工以傷殘津貼為基數(shù)按照《北京市基本養(yǎng)老保險規(guī)定》（2006年北京市人民政府令第183號）及相關(guān)規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費；在2007年4月1日前中斷繳納基本養(yǎng)老保險繳費的，應該辦理補繳手續(xù)。補繳時，以一級至四級工傷職工相應補繳年度的傷殘津貼為基數(shù)，按歷年規(guī)定的比例補繳基本養(yǎng)老保險費，并按規(guī)定的比例計入基本養(yǎng)老保險個人賬戶。補繳時，不按《關(guān)于貫徹實施〈北京市基本養(yǎng)老保險規(guī)定〉有關(guān)問題的具體辦法》（京勞社養(yǎng)發(fā)[2007]21號

2023-04-23

216人看過

退休
養(yǎng)老保險退休年齡最新政策，養(yǎng)老保險退

一、養(yǎng)老保險退休年齡最新政策養(yǎng)老保險退休年齡最新政策：目前我國法定的退休年齡是男性60周歲，女性55周歲。對全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關(guān)、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。1.男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，并且累計工齡滿十年的；2.男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；3.男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當準予退休。二、養(yǎng)老保險退休年齡到了沒交夠怎么辦養(yǎng)老保險退休年齡到了沒交夠15年，可以按以下方法處理：在2011年7月1日《社會保險法》實施之前參加養(yǎng)老保險的，可以一次性補足15年，處理退休，按月收取養(yǎng)老金。在2011年7月1日《社會保險法》實施之后參加養(yǎng)老保險的，可以一次性補足5年，補足5年后滿15年的，可以處理退休

2023-04-11

276人看過
養(yǎng)老保險
個人養(yǎng)老保險制度怎樣規(guī)定的

養(yǎng)老保險是社會保障體系的基本部分和主要環(huán)節(jié)，是社會保險的主要內(nèi)容。而社會養(yǎng)老保險制度是養(yǎng)老保險制度中由政府管理和提供的那一部分，又被稱作基礎(chǔ)養(yǎng)老保險制度或公共養(yǎng)老保險制度，具有強制性、互濟性和普遍性的特點。個人養(yǎng)老保險制度規(guī)定社會保險法明確規(guī)定：第十條職工應當參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務院規(guī)定。第十一條基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合?；攫B(yǎng)老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。第十二條用人單位應當按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應當按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶。無雇工

2023-06-07

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養(yǎng)老保險
2019養(yǎng)老保險新規(guī)劃

2018年養(yǎng)老保險新政策：盡快建立行政事業(yè)單位統(tǒng)一的基本養(yǎng)老保險制度，不加劇碎片化。為了建立適應市場經(jīng)濟的公平統(tǒng)一的城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險制度，必須加快行政事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險制度改革。雖然不能完全納入現(xiàn)行城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度，但要按照社會統(tǒng)籌和個人賬戶相結(jié)合的模式進行改革，逐步過渡到統(tǒng)一的城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險制度。收繳和發(fā)放可以由現(xiàn)行征繳機構(gòu)和發(fā)放機構(gòu)執(zhí)行，但資金可以單獨管理；行政事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險制度分別改革和管理的，只會增加管理成本，加劇制度碎片化，形成新的就業(yè)和養(yǎng)老保險壁壘，不利于就業(yè)的公平競爭，阻礙勞動力的合理流動。同時，行政事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險制度的共同改革可以提高制度的抗風險能力和行政事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險制度的可持續(xù)性。但為了減少改革阻力，不降低行政事業(yè)單位職工退休待遇，建議在推進基本養(yǎng)老保險制度改革的同時，實施職業(yè)年金制度改革，確保行政事業(yè)單位職工養(yǎng)老待遇與改革前基本持

2023-08-05

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養(yǎng)老保險
新勞動法規(guī)定了哪些養(yǎng)老保險新規(guī)定

我國城鎮(zhèn)企業(yè)職工的基本養(yǎng)老金，包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金。其中，個人賬戶養(yǎng)老金按本人個人賬戶累計儲存額除以一定系數(shù)計算，這對流動就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)的勞動者都是一樣的，只要多繳費，個人賬戶儲存額多，這部分養(yǎng)老金水平就高。對基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計算，《國務院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》統(tǒng)一規(guī)定，即以本人各年度繳費工資與本地各年度在崗職工平均工資對應計算其繳費工資指數(shù)，由此計算出本人指數(shù)化繳費工資，再與本地上年度在崗職工平均工資計算出平均值，作為計發(fā)其基礎(chǔ)養(yǎng)老金的基數(shù);繳費滿15年發(fā)給基數(shù)的15%，多繳費1年多發(fā)1%。《暫行辦法》堅持了這一計發(fā)辦法，只是進一步明確了流動就業(yè)人員在各參保地的各年度繳費工資要與最后待遇領(lǐng)取地對應的各年度在崗職工平均工資計算其繳費工資指數(shù)。這既保證了全國政策的統(tǒng)一，又是一種相對簡便的方法。個人是不能補交社保的，只能在單位幫你補交。其實不補都可以的，影響不大，社保最

2023-05-04

172人看過

養(yǎng)老保險
企業(yè)單位養(yǎng)老保險滯納金最新政策規(guī)定

根據(jù)我國現(xiàn)行《中華人民共和國社會保險法》第八十六條規(guī)定：用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。即單位養(yǎng)老保險滯納金繳納金額=每月應繳養(yǎng)老保險費×欠繳天數(shù)×萬分之五。計算公式：養(yǎng)老保險滯納金=應繳費總額×欠費天數(shù)×0.5‰一、五險一金用人單位需要給補繳嗎五險一金用人單位一定要繳納，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。二、用人單位繳納五險一金的比例是多少用人單位繳納五險一金的比例如下：1、醫(yī)療保險：個人承擔2%，單位承擔6%；2、養(yǎng)老保險，個人為8%，

2023-06-26

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養(yǎng)老保險
養(yǎng)老保險繼承最新變化

1、在養(yǎng)老保險合同里，如果有指定受益人的話，那么養(yǎng)老保險金便由其指定受益人獲得。2、在養(yǎng)老保險合同中，若沒有指定的受益人，那么保險金可以作為被保險人的遺產(chǎn)，由其繼承人獲得。3、若被保險人既沒有繼承人，也沒有在合同內(nèi)指定受益人，那么相關(guān)管理部門會按照相關(guān)規(guī)定支付其喪葬費。養(yǎng)老保險可以被繼承多少根據(jù)《社會保險法》規(guī)定，參保人員個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。但是，參保在職人員和參保退休人員所繼承的額度算法不同。如果參保在職人員死亡，個人賬戶繼承額為本人死亡時個人賬戶儲存額。參保人員在退休前死亡，其個人賬戶儲存額和建立個人賬戶前個人繳費部分的本息一次性支付給其法定繼承人?！吨腥A人民共和國社會保險法》第十一條基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合?；攫B(yǎng)老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。第十二條用人單位應當按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保

2023-07-03

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