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養(yǎng)老保險組成

來源：法律編輯整理時間： 2023-05-30 08:32:30 124 人看過

城鎮(zhèn)企業(yè)職工的養(yǎng)老保險由三個部分組成。第一部分是基本養(yǎng)老保險，第二部分是企業(yè)補充養(yǎng)老保險(即企業(yè)年金)，第三部分是個人儲蓄性養(yǎng)老保險。

1.基本養(yǎng)老保險基本養(yǎng)老保險是按國家統(tǒng)一的法規(guī)政策強制建立和實施的社會保險制度。企業(yè)和職工依法繳納養(yǎng)老保險費，在職工達到國家規(guī)定的退休年齡或因其他原因而退出勞動崗位并辦理退休手續(xù)后，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)向退休職工支付基本養(yǎng)老保險金(也稱“退休金”)。基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。目前，按照國家對基本養(yǎng)老保險制度的總體思路，未來基本養(yǎng)老保險目標替代率確定為58.5%?；攫B(yǎng)老金主要目的在于保障廣大退休人員的晚年基本生活。

2.企業(yè)年金企業(yè)年金是指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，自愿建立的補充養(yǎng)老保險制度。企業(yè)年金實行個人賬戶管理制，企業(yè)和職工的繳費計入職工的個人賬戶，進行市場化投資運營。職工退休后，從其個人賬戶中一次性或分期領(lǐng)取年金，領(lǐng)取額取決于企業(yè)和職工的繳費額度以及資金投資運作的收益情況。

3.個人儲蓄性養(yǎng)老保險個人儲蓄性養(yǎng)老保險是由職工自愿參加、自愿選擇經(jīng)辦機構(gòu)的一種補充保險形式。個人儲蓄性養(yǎng)老保險可以實行與企業(yè)補充養(yǎng)老保險掛鉤的辦法，以促進和提高職工參與的積極性。

什么是企業(yè)補充養(yǎng)老保險

企業(yè)補充養(yǎng)老保險是指由企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟實力，在國家規(guī)定的實施政策和實施條件下為本企業(yè)職工所建立的一種輔助性的養(yǎng)老保險。它居于多層次的養(yǎng)老保險體系中的第二層次，由國家宏觀指導(dǎo)、企業(yè)內(nèi)部決策執(zhí)行。

企業(yè)補充養(yǎng)老保險與基本養(yǎng)老保險既有區(qū)別又有聯(lián)系。

其區(qū)別主要體現(xiàn)在兩種養(yǎng)老保險的層次和功能上的不同，其聯(lián)系主要體現(xiàn)在兩種養(yǎng)老保險的政策和水平相互聯(lián)系、密不可分。企業(yè)補充養(yǎng)老保險由勞動保障部門管理，單位實行補充養(yǎng)老保險，應(yīng)選擇經(jīng)勞動保障行政部門認定的機構(gòu)經(jīng)辦。企業(yè)補充養(yǎng)老保險的資金籌集方式有現(xiàn)收現(xiàn)付制、部分積累制和完全積累制三種。企業(yè)補充養(yǎng)老保險費可由企業(yè)完全承擔，或由企業(yè)和員工雙方共同承擔，承擔比例由勞資雙方協(xié)議確定。企業(yè)內(nèi)部一般都設(shè)有由勞資雙方組成的董事會，負責企業(yè)補充養(yǎng)老保險事宜。

什么是個人儲蓄性養(yǎng)老保險

職工個人儲蓄性養(yǎng)老保險是我國多層次養(yǎng)老保險體系的一個組成部分，是由職工自愿參加、自愿選擇經(jīng)辦機構(gòu)的一種補充保險形式。

由社會保險機構(gòu)經(jīng)辦的職工個人儲蓄性養(yǎng)老保險，由社會保險主管部門制定具體辦法，職工個人根據(jù)自己的工資收入情況，按規(guī)定繳納個人儲蓄性養(yǎng)老保險費，記入當?shù)厣鐣ｋU機構(gòu)在有關(guān)銀行開設(shè)的養(yǎng)老保險個人賬戶，并應(yīng)按不低于或高于同期城鄉(xiāng)居民儲蓄存款利率計息，以提倡和鼓勵職工個人參加儲蓄性養(yǎng)老保險，所得利息記入個人賬戶，本息一并歸職工個人所有。

職工達到法定退休年齡經(jīng)批準退休后，憑個人賬戶將儲蓄性養(yǎng)老保險金一次總付或分次支付給本人。職工跨地區(qū)流動，個人賬戶的儲蓄性養(yǎng)老保險金應(yīng)隨之轉(zhuǎn)移。職工未到退休年齡而死亡，記入個人賬戶的儲蓄性養(yǎng)老保險金應(yīng)由其指定人或法定繼承人繼承。

什么是退休費用社會統(tǒng)籌

職工退休費用社會統(tǒng)籌是職工養(yǎng)老保險制度的一個重要內(nèi)容，指由社會保險管理機構(gòu)在一定范圍內(nèi)統(tǒng)一征集、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調(diào)劑退休費用的制度。

具體辦法為，改變企業(yè)各自負擔本企業(yè)退休費的辦法，改由社會保險機構(gòu)或稅務(wù)機關(guān)按照一定的計算基數(shù)與提取比例向企業(yè)和職工統(tǒng)一征收退休費用，形成由社會統(tǒng)一管理的退休基金，企業(yè)職工的退休費用由社會保險機構(gòu)直接發(fā)放，或委托銀行、郵局代發(fā)以及委托企業(yè)發(fā)放，以達到均衡和減輕企業(yè)的退休費用負擔，為企業(yè)的平等競爭創(chuàng)造條件。隨著社會化程度的提高，退休費用不僅在市、縣范圍內(nèi)的企業(yè)之間進行調(diào)劑，而且在地區(qū)之間進行調(diào)劑，逐步由市、縣統(tǒng)籌過渡到省級統(tǒng)籌。

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我國的養(yǎng)老保險由三個部分(或?qū)哟?組成。第一部分是基本養(yǎng)老保險，第二部分是企業(yè)補充養(yǎng)老保險，第三部分是個人儲蓄性養(yǎng)老保險?；攫B(yǎng)老保險是國家根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，強制建立和實施的一種社會保險制度。在這一制度下，用人單位和勞動者必須依法繳納養(yǎng)老保險費，在勞動者達到國家規(guī)定的退休年齡或因其他原因而退出勞動崗位后，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)依法向其支付養(yǎng)老金等待遇，從而保障其基本生活?；攫B(yǎng)老保險基金的籌集采用傳統(tǒng)型的基本養(yǎng)老保險費用的籌集模式，即由國家、單位和個人共同負擔;基本養(yǎng)老保險基金實行社會互濟;在基本養(yǎng)老金的計發(fā)上采用結(jié)構(gòu)式的計發(fā)辦法，強調(diào)個人帳戶養(yǎng)老金的激勵因素和勞動貢獻差別。企業(yè)補充養(yǎng)老保險是指由企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟實力，在國家規(guī)定的實施政策和實施條件下為本企業(yè)職工所建立的一種輔助性的養(yǎng)老保險。職工個人儲蓄性養(yǎng)老保險是我國多層次養(yǎng)老保險體系的一個組成部分，是由職工自愿參加、自愿選擇經(jīng)辦機構(gòu)的一種

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職工基本養(yǎng)老保險制度的組成部分

我國的養(yǎng)老保險由三個部分(或?qū)哟?組成。第一部分是基本養(yǎng)老保險，第二部分是企業(yè)補充養(yǎng)老保險，第三部分是個人儲蓄性養(yǎng)老保險?；攫B(yǎng)老金在我國實行養(yǎng)老保險制度改革以前，基本養(yǎng)老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養(yǎng)老保險待遇。國家有關(guān)文件規(guī)定,在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據(jù)他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。1997年，《國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》中明確：基本養(yǎng)老保險只能保障退休人員基本生活，各地區(qū)和有關(guān)部門要在國家政策指導(dǎo)下大力發(fā)展企業(yè)補充養(yǎng)老保險，同時發(fā)揮商業(yè)保險的補充作用。按照國家對基本養(yǎng)老保險制度的總體思路，未來基本養(yǎng)老保險目標替代率確定為58.5%。由此可以看出，今后基本養(yǎng)老金主要目的在于保障廣大退休人員的晚年基本生活。企業(yè)補充養(yǎng)老保險企業(yè)補充養(yǎng)老保險是指由

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企業(yè)職工養(yǎng)老保險計算方法是怎么樣的養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個人賬戶養(yǎng)老金基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標準以當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù)，繳費每滿1年發(fā)給1％。個人帳戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。過渡性養(yǎng)老金標準以本人的指數(shù)化月平均繳費工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費年限每滿1年發(fā)給1．2％。平均繳費工資指數(shù)低于1的，按1計算。過渡性調(diào)節(jié)金以當?shù)噩F(xiàn)行標準為基數(shù)，至退休的按一定比例計發(fā)。及后退休的，不再發(fā)給過渡性調(diào)節(jié)金。參保人員達到退休年齡，繳費年限累計不滿15年的，養(yǎng)老金一次性結(jié)算，同時終止養(yǎng)老保險關(guān)系。一次性養(yǎng)老金領(lǐng)取額按下列公式計算：一次性養(yǎng)老金＝參保人員退休時個人賬戶累計儲存額＋本人指數(shù)化月平均繳費工資×繳費年限養(yǎng)老保險的組成養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個人賬戶養(yǎng)老金個人賬戶養(yǎng)老金＝個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)（計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發(fā)月數(shù)

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新農(nóng)保的養(yǎng)老金待遇的組成

新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。（1）關(guān)于基礎(chǔ)養(yǎng)老金。中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標準為每人每月55元，地方政府可以根據(jù)實際情況提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金標準。（2）關(guān)于個人賬戶養(yǎng)老金。國家為每個新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險參保人建立終身記錄的養(yǎng)老保險個人賬戶。個人繳費，集體補助及其他經(jīng)濟組織、社會公益組織、個人對參保人繳費的資助，地方政府對參保人的繳費補貼，全部記入個人賬戶。個人賬戶儲存額目前每年參考中國人民銀行公布的金融機構(gòu)人民幣一年期存款利率計息。個人賬戶養(yǎng)老金的月計發(fā)標準為個人賬戶全部儲存額除以139。參保人死亡，個人賬戶中的資金余額，除政府補貼外，可以依法繼承；政府補貼余額用于繼續(xù)支付其他參保人的養(yǎng)老金。根據(jù)《社會保險法》第21條規(guī)定，新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的農(nóng)村居民，符合國家規(guī)定條件的，按月領(lǐng)取新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇。

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基本養(yǎng)老保險待遇是指參加了基本養(yǎng)老保險的勞動者在達到法定退休年齡，并符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險金條件時，所能享受到的經(jīng)濟收入或其他各項資金補貼。按照國務(wù)院規(guī)定，領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險金需要同時具備三個條件：一是退休前本人按規(guī)定參加了基本養(yǎng)老保險;二是達到了國家規(guī)定的退休年齡或符合退休條件;三是本人按時足額繳納養(yǎng)老保險費滿15年。如果只符合前兩個條件，而繳費年限(包括視同繳費年限)不足15年，則不能按月享受養(yǎng)老保險金。有關(guān)基本養(yǎng)老保險待遇的具體規(guī)定是：統(tǒng)一制度后參加工作的職工(稱為“新人”)，個人繳費年限累計滿15年的，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金?；攫B(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。個人累計繳費不滿15年的，退休后不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金，其個人賬戶儲存額一次性支付給本人。統(tǒng)一制度前已經(jīng)離退休的人員(稱為“老人”)，仍按國發(fā)[1978]104號文件規(guī)定發(fā)給基本養(yǎng)老待遇。而對于統(tǒng)一制度實施前參加工作，

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論文分析：社會保障的最重要組成部分－－養(yǎng)老保險

自Lcas（1988）以來，許多研究在Samelson（1958）Diamond（1965）的世代交疊模型（OLG）的基礎(chǔ)上，將養(yǎng)老保險、人力資本投資與經(jīng)濟增長的其他要素相聯(lián)系進行了理論和應(yīng)用研究。本文介紹了保險及生育率之間的關(guān)系進行實證分析。Rojas（2004）的研究配合了內(nèi)生生育率選擇來量化1985年以來西班牙的高等教育資助（政策）的成本和收益，結(jié)果顯示：西班牙的政府教育補助的增加改變了人口教育程度的分布并導(dǎo)致人口出生率下降，受教育人群中低人口出生率和高人均壽命改變了總?cè)丝诘哪挲g結(jié)構(gòu)，使得政府必須增加社會保障稅率以平衡養(yǎng)老金預(yù)算，因此這一機制實際上降低了教育投入政策的社會福利。在充分考慮了美國勞動者工作期內(nèi)繳費形成的現(xiàn)收現(xiàn)付的養(yǎng)老保險這些參數(shù)的條件下，CrzAEchevarria．AmaiaIza（2006）的研究結(jié)果表明，在美國，由工作期內(nèi)勞動者繳費的現(xiàn)收現(xiàn)付的養(yǎng)老保險支付制度會促

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個人繳費。參加城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的城鎮(zhèn)居民應(yīng)當按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費。繳費標準目前設(shè)為每年100元、200元等10個檔次，地方人民政府可以根據(jù)實際情況增設(shè)繳費檔次。政府補貼。政府對符合待遇領(lǐng)取條件的參保人全額支付城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金。地方人民政府應(yīng)對參保人員繳費給予補貼，補貼標準不低于每人每年30元；對選擇較高檔次標準繳費的，可給予適當鼓勵，具體標準和辦法由?。▍^(qū)、市）人民政府確定。對城鎮(zhèn)重度殘疾人等繳費困難群體，地方人民政府為其代繳部分或全部最低標準的養(yǎng)老保險費。其他經(jīng)濟組織、社會組織和個人為參保人繳費提供資助。被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保險基金如何繳納被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保險基金來源主要是由統(tǒng)籌基金和個人帳戶基金兩部分構(gòu)成。（一）統(tǒng)籌基金主要從被征土地收益中籌集，由政府出資、村（組）集體出資和其它資金構(gòu)成。村（組）集體出資部分從土地補償安置費中按20％提取交納。（二）個人帳戶基金由被征地農(nóng)民自

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單位交的養(yǎng)老保險,怎么換成村里的養(yǎng)老保險

一、單位交的養(yǎng)老保險,怎么換成村里的養(yǎng)老保險（1）參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險關(guān)系和繳費后，由用人單位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請。（2）新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)在15個工作日內(nèi)，審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請，對符合本辦法規(guī)定條件的，向參保人員原基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地的社保經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)出同意接收函，并提供相關(guān)信息；對不符合轉(zhuǎn)移接續(xù)條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。（3）原基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機構(gòu)在接到同意接收函的15個工作日內(nèi)，辦理好轉(zhuǎn)移接續(xù)的各項手續(xù)。（4）新參保地經(jīng)辦機構(gòu)在收到參保人員原基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機構(gòu)轉(zhuǎn)移的基本養(yǎng)老保險關(guān)系和資金后，應(yīng)在15個工作日內(nèi)辦結(jié)有關(guān)手續(xù)，并將確認情況及時通知用人單位或參保人員。（5）養(yǎng)老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。《中華人民共和國社會保險法全文》第十二條用人單位

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對于養(yǎng)老保險法，其實知道的人有幾個呢?大多數(shù)的人只是關(guān)注養(yǎng)老保險的作用或者是價錢，下面我們來看看，養(yǎng)老保險法的內(nèi)容有哪些?養(yǎng)老保險法新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金納入?yún)^(qū)(縣)財政專戶，以區(qū)(縣)為單位核算和管理。區(qū)(縣)財政部門應(yīng)設(shè)立專門賬戶，對本區(qū)(縣)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金進行管理，?？顚Ｓ?。任何部門、單位或個人均不得轉(zhuǎn)借、挪用和侵占。區(qū)(縣)財政部門應(yīng)按勞動保障部門編制的新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金預(yù)算安排資金，確保新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇的按時足額發(fā)放。區(qū)(縣)農(nóng)保經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)建立健全新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金的財務(wù)、會計、統(tǒng)計制度。區(qū)(縣)應(yīng)按年度編制新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金收支預(yù)決算。新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金應(yīng)按照國家社會保險基金的有關(guān)規(guī)定保值增值，任何單位和個人均不得擅自改變其性質(zhì)和用途。財政審計部門負責對新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金收支和管理情況進行審計監(jiān)督。市社會保險監(jiān)督委員會按照有關(guān)規(guī)

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什么是農(nóng)村養(yǎng)老保險，在哪里交養(yǎng)老保險，鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老保險

農(nóng)村養(yǎng)老保險有定期費用。不定期費用和一次性費用三種形式。1、定期支付費用，在收入穩(wěn)定或富裕的地區(qū)和人們采用這種方式。例如，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)可以按月支付保險費，富裕地區(qū)的農(nóng)民可以按半年或年支付保險費，其支付額可以按收入比例支付，也可以按一定金額支付2、不定期支付費用，很多地區(qū)因收入不穩(wěn)定而采取的方式。豐年多交，年少交，災(zāi)年緩交。家庭收入好的時候支付，不好的時候不支付3、一次性交費，很多年齡大的農(nóng)民，根據(jù)自己年老后的保障水平一次性支付保險費，到60歲為止按規(guī)定領(lǐng)取養(yǎng)老金。新型農(nóng)村養(yǎng)老保險到底新在哪里？它的基本原則是?；尽V覆蓋、有彈性、可持續(xù)。一是從農(nóng)村實際出發(fā)，低水平起步，籌資和待遇標準要與經(jīng)濟發(fā)展及各方面承受力相適應(yīng)；二是個人、集體、政府合理分擔責任，權(quán)利與義務(wù)相適應(yīng)；三是政府引導(dǎo)和農(nóng)民自愿相結(jié)合，引導(dǎo)農(nóng)民普遍參保；四是先行試點，逐步推開。此外，不同于老農(nóng)保主要建立農(nóng)民個人賬戶的模式，新農(nóng)保借鑒

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養(yǎng)老保險
全國政協(xié)調(diào)研組到皖考察養(yǎng)老保險

4月7日至11日，以全國政協(xié)社會和法制委員會副主任王東進為組長的全國政協(xié)調(diào)研組來皖，深入蕪湖和馬鞍山兩市就“城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險”進行專題調(diào)研。省政協(xié)副主席李宏塔陪同調(diào)研，并在合肥主持座談會匯報了我省城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險有關(guān)情況。調(diào)研組認為，“十一五”是安徽改革開放以來養(yǎng)老保險事業(yè)發(fā)展最快、成就最大、創(chuàng)新最多的五年。社會保險政策逐步完善，覆蓋范圍不斷擴大，農(nóng)村社會養(yǎng)老保險發(fā)展迅速，參保率穩(wěn)步提升，養(yǎng)老保險基金不斷增長，社會保險待遇水平明顯提高。近年來，隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，安徽省委、省政府高度重視覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系建設(shè)，在扎實推進新農(nóng)保試點的同時，鼓勵各地探索建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的社會養(yǎng)老保險制度。蕪湖市和銅陵市先后探索開展城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作，并取得了一定成效，積累了寶貴的經(jīng)驗。調(diào)研組認為，城鎮(zhèn)居民基本養(yǎng)老保險關(guān)系到廣大城鎮(zhèn)居民的切身利益，是保障城鎮(zhèn)居民年老后獲得基本生活的一項社會保險制度。安徽是

2023-04-23

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養(yǎng)老保險
地稅累計組織養(yǎng)老保險費高的原因

截止4月30日，呈貢地稅累計組織養(yǎng)老保險費5336.07萬元，以上年同期相比增收2737.22萬元(主要體現(xiàn)在兩參人員繳費)，增幅達105.32%，位居五險之首。這主要得益于：一是主觀認識到位。從年初開始，區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)一直高度重視組織收入工作，堅定費款收入意識，及時充實調(diào)整規(guī)費管理人員，加強了與區(qū)社保局和各分局之間聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào)，及時解決征收工作中出現(xiàn)的問題，形成強大的工作合力，確保了費款收入的大幅增長。二是工作方法到位。兩參人員實行養(yǎng)老保險統(tǒng)籌后，呈貢地稅充分利用電子屏幕，滾動宣傳養(yǎng)老保險繳費有關(guān)政策和征收時限，同時結(jié)合工作實際,精心準備，及時主動與社保局溝通協(xié)調(diào)，提前預(yù)見問題;分管局領(lǐng)導(dǎo)多次召集規(guī)費、征管、科技、征收等部門認真研究，在大廳增設(shè)兩臺備用電腦和兩組征收人員，由征收分局長坐鎮(zhèn)值守，征管、規(guī)費部門進廳協(xié)助，確保了兩參人員及時繳費，從而實現(xiàn)費款增收。三是服務(wù)措施到位。該局充分利用辦

2023-05-04

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養(yǎng)老保險
平安保險養(yǎng)老保險

在投保**保險養(yǎng)老保險之前，要進行周全的規(guī)劃，而在投保過程中，要注意一些細節(jié)問題，如養(yǎng)老金保額該如何設(shè)置?繳費期限如何確定?養(yǎng)老金領(lǐng)取年齡和年限如何選取?保額如何設(shè)置消費者們在選購**人壽養(yǎng)老保險產(chǎn)品時，首先要設(shè)置好保額，要確保所選擇的養(yǎng)老保險產(chǎn)品將來提供的養(yǎng)老金額度能占到全部養(yǎng)老保障需求的25%-40%。參加社會養(yǎng)老保險的人士在挑選**人壽養(yǎng)老保險產(chǎn)品時，保額最好設(shè)置在20萬元左右，經(jīng)濟條件好的話，還可以酌情增加保額，以提升自己晚年生活質(zhì)量。明確繳費期限挑選**人壽養(yǎng)老保險產(chǎn)品還要結(jié)合投保人當前的財務(wù)狀況選擇繳費期限，商業(yè)養(yǎng)老保險除了一次性躉繳以外，還有分3年、5年、10年和20年等幾種期繳方式，延長繳費期限可以緩解每次繳納**人壽養(yǎng)老保險費用所帶來的經(jīng)濟壓力，但總共要繳納的保費會高一些;縮短繳費期限或躉交雖然總共繳納的保費會少一些，但需要一次性拿出足夠的資金，這非常考驗投保人的經(jīng)濟實力

2023-05-31

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