撞倒同事造成重傷要承擔(dān)責(zé)任嗎
來源：法律編輯整理
時(shí)間： 2023-05-06 21:55:56
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1、可能會(huì)涉嫌過失致人重傷罪，應(yīng)追究刑事責(zé)任。
2、過失致人重傷罪，是指過失傷害他人身體，致人重傷的行為。
(1)侵犯的客體，是他人身體健康的權(quán)利。
(2)客觀方面，表現(xiàn)為給他人身體造成重傷的行為。
(3)犯罪主體是一般主體。但已滿14歲不滿16歲的未成年人不對(duì)本罪負(fù)刑事責(zé)任。
(4)主觀方面，是出于疏忽大意的過失或過于自信的過失。
3、不論是否負(fù)刑事責(zé)任，都要承當(dāng)民事賠償。
律師補(bǔ)充：
故意和過失的主要區(qū)別：過失的主觀惡性明顯小于故意。
故意，是指明知自己的行為會(huì)發(fā)生危害社會(huì)的結(jié)果，并且希望或者放任這種結(jié)果發(fā)生，因而構(gòu)成犯罪的，是故意犯罪。故意犯罪，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。
過失，是指應(yīng)當(dāng)預(yù)見自己的行為可能發(fā)生危害社會(huì)的結(jié)果，因?yàn)槭韬龃笠舛鴽]有預(yù)見，或者已經(jīng)預(yù)見而輕信能夠避免，以致發(fā)生這種結(jié)果的，是過失犯罪。過失犯罪，法律有規(guī)定的才負(fù)刑事責(zé)任。
故意是與過失相對(duì)應(yīng)的一種罪過形式。故意犯罪，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。過失犯罪，法律有規(guī)定的才負(fù)刑事責(zé)任。
【法律依據(jù)】
《刑法》
第二百三十四條【故意傷害罪】故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴(yán)重殘疾的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。
第二百三十五條【過失致人重傷罪】過失傷害他人致人重傷的，處三年以下有期徒刑或者拘役。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。
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法律綜合知識(shí)關(guān)于試用期員工失誤所導(dǎo)致的責(zé)任承擔(dān)問題，具體而言可以作如下述說：若由于員工自身的重大過失或?yàn)^職行為給公司帶來了經(jīng)濟(jì)損失，相應(yīng)的責(zé)任應(yīng)歸咎于該員工本人；反之，若員工沒有明顯的違規(guī)操作并屬于意外情況引發(fā)的經(jīng)濟(jì)損害，按照行業(yè)慣例，公司便應(yīng)當(dāng)對(duì)相關(guān)損失負(fù)主要責(zé)任?！秳趧?dòng)合同法》第三十九條勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（四）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；（六）被依法追究刑事責(zé)任的。2024-05-20325人看過 -
醫(yī)療機(jī)構(gòu)一、造成醫(yī)療傷害的承擔(dān)什么責(zé)任造成醫(yī)療傷害的承擔(dān)民事責(zé)任，但情況嚴(yán)重的也可能承擔(dān)刑事責(zé)任，比如醫(yī)療事故罪。一般而言，醫(yī)療造成傷害應(yīng)當(dāng)承擔(dān)醫(yī)療損害責(zé)任，屬于人身侵權(quán)，并且適用過錯(cuò)責(zé)任制。若涉及刑事方面，根據(jù)《中華人民共和國刑法》第三百三十五條規(guī)定，醫(yī)療事故罪，是指醫(yī)務(wù)人員由于嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，造成就診人死亡或者嚴(yán)重?fù)p害就診人身體健康的行為。這種情況就應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任，受害人可以提起刑事附民事訴訟。二、醫(yī)療損傷賠償標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)療事故賠償，按照下列項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算：1.醫(yī)療費(fèi)：按照醫(yī)療事故對(duì)患者造成的人身損害進(jìn)行治療所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用計(jì)算，憑據(jù)支付，但不包括原發(fā)病醫(yī)療費(fèi)用。2.誤工費(fèi)：患者有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計(jì)算，無固定收入的，按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計(jì)算。3.陪護(hù)費(fèi)：患者住院期間需要專人陪護(hù)的，按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計(jì)算。4.殘疾生活補(bǔ)助費(fèi)：根據(jù)傷殘等2023-06-15314人看過
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管制是指對(duì)犯罪分子不實(shí)行關(guān)押，依法實(shí)行社區(qū)矯正，限制其一定自由的刑罰方法。 管制具有以下特征: 1、對(duì)犯罪分子不予關(guān)押，不剝奪其人身自由。 2、被判處管制刑的罪犯須依法實(shí)行社區(qū)矯正，其自由受到一定限制。 3、被判管制的罪犯可以自謀生計(jì)，在勞... 更多>
2024-01-27
2024-01-26
2024-01-26
#管制
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在工廠里造成工傷事故造成事故的人要承擔(dān)責(zé)任嗎?山東在線咨詢 2022-10-05職工違章造成事故致工友負(fù)傷不承擔(dān)賠償責(zé)任，但用人單位可以對(duì)其進(jìn)行處罰。職工工作中因?yàn)檫`章作業(yè)或者過失造成事故，傷害到工友，工友是工傷職工是職務(wù)行為，按《民法通則》第四十三條規(guī)定，由工廠承擔(dān)民事責(zé)任，職工不承擔(dān)賠償責(zé)任。但職工違章作業(yè)或者因?yàn)檫^失造成事故，工廠可以依據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本單位依法制定的規(guī)章制度對(duì)其進(jìn)行處罰?！睹穹ㄍ▌t》第四十三條企業(yè)法人對(duì)它的法定代表人和其他工作人員的經(jīng)營活動(dòng)，承擔(dān)民 -
倒車撞傷人，車主承擔(dān)全部責(zé)任嗎？寧夏在線咨詢 2022-04-26倒車撞傷人，車主有責(zé)任賠償。“機(jī)動(dòng)車發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的，由保險(xiǎn)公司在機(jī)動(dòng)車第三者責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償；不足的部分，按照下列規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任： “（一）機(jī)動(dòng)車之間發(fā)生交通事故的，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)賠償責(zé)任；雙方都有過錯(cuò)的，按照各自過錯(cuò)的比例分擔(dān)責(zé)任。 “（二）機(jī)動(dòng)車與非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)?、行人之間發(fā)生交通事故，非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)恕⑿腥藳]有過錯(cuò)的，由機(jī)動(dòng)車一方承擔(dān)賠償責(zé)任；有證據(jù)
