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確定勞動(dòng)爭議管轄法院的最佳實(shí)踐
來源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-08-15 14:30:52 380 人看過

臨時(shí)工勞動(dòng)爭議案件由用人單位所在地或者勞動(dòng)合同履行地的基層人民法院管轄。勞動(dòng)爭議應(yīng)當(dāng)先向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。

勞動(dòng)爭議案件的管轄法院

勞動(dòng)爭議仲裁的勞動(dòng)合同履行地優(yōu)先管轄原則《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條規(guī)定：勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭議。勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁的，由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。

勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的法院對勞動(dòng)爭議都有管轄權(quán)《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋》第八條規(guī)定：勞動(dòng)爭議案件由用人單位所在地或者勞動(dòng)合同履行地的基層人民法院管轄。勞動(dòng)合同履行地不明確的，由用人單位所在地的基層人民法院管轄。

勞動(dòng)爭議案件在訴訟階段的管轄地與勞動(dòng)仲裁時(shí)的管轄地沒有必然聯(lián)系，訴訟階段不是以勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)的所在地法院為管轄法院。

《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律問題的解釋（一）》第三條

勞動(dòng)爭議案件由用人單位所在地或者勞動(dòng)合同履行地的基層人民法院管轄。

勞動(dòng)合同履行地不明確的，由用人單位所在地的基層人民法院管轄。

法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。

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    商業(yè)秘密泄密事故發(fā)生時(shí),管理流程應(yīng)包括應(yīng)變處理人員如何規(guī)劃、事故分級與通報(bào)流程設(shè)計(jì)、如何進(jìn)行損害控制、調(diào)查流程注意事項(xiàng)、利害關(guān)系人通知與結(jié)案檢討事宜等。企業(yè)應(yīng)及早發(fā)現(xiàn)異常與侵害商業(yè)秘密事件,并適時(shí)加以處理并進(jìn)行損害控制,不斷提升事故應(yīng)變能力。當(dāng)商業(yè)秘密泄密事故發(fā)生時(shí),管理流程應(yīng)包括應(yīng)變處理人員如何規(guī)劃、事故分級與通報(bào)流程設(shè)計(jì)、如何進(jìn)行損害控制、調(diào)查流程注意事項(xiàng)、利害關(guān)系人通知與結(jié)案檢討事宜等。企業(yè)應(yīng)及早發(fā)現(xiàn)異常與侵害商業(yè)秘密事件，并適時(shí)加以處理并進(jìn)行損害控制，不斷提升事故應(yīng)變能力。 商 業(yè) 秘 密 管 理 流 程 ： 損 害 控 制 與 調(diào) 查 注 意 事 項(xiàng)商業(yè)秘密是企業(yè)的重要資產(chǎn)，保護(hù)商業(yè)秘密對于企業(yè)的長期競爭力和生存至關(guān)重要。商業(yè)秘密管理流程是企業(yè)為保護(hù)商業(yè)秘密所必須遵循的一套規(guī)范和制度。在商業(yè)秘密管理過程中，損害控制和調(diào)查注意事項(xiàng)是至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。損害控制是指在企業(yè)內(nèi)部對商業(yè)秘密
    2023-09-12
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#勞動(dòng)爭議
北京
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    勞動(dòng)爭議管轄是指確定勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)審理勞動(dòng)爭議案件的分工和權(quán)限的制度。目的是明確當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)向哪個(gè)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁、哪個(gè)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)受理。 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人... 更多>

    #勞動(dòng)爭議管轄
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