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以定型化賠償模式來確定死亡賠償金的賠償標(biāo)準(zhǔn)和賠償年限，具體為：就是一次性賠償20年，死亡賠償是固定的，受害人是60周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年，75周歲以上的，按5年計(jì)算。死亡賠償金賠償?shù)膶?duì)象是余命，但又不完全是余命，如果年齡太小，賠償20年就完了，年齡大一點(diǎn)的就是年齡每增加一歲就減少一年。死亡賠償金采納了系“繼承喪失說”，并非精神撫慰金，其計(jì)算公式為：（1）城鎮(zhèn)居民為：死亡賠償金＝上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入20年［60周歲以上的為（實(shí)際年齡－60）；75周歲以上為5年］（2）農(nóng)村居民為：死亡賠償金＝上一年度農(nóng)村居民人均可支配N［N：60周歲以下為20年（含）；60周歲以上：N＝（實(shí)際年齡－60）；75周歲以上為5年］最新死亡賠償金計(jì)算公式死亡賠償金的計(jì)算按照當(dāng)?shù)厣弦荒甓瘸擎?zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，按20年計(jì)算。但60周歲以上的，年齡每增加1歲減少1年；75

一、保險(xiǎn)公司理賠不賠償陪護(hù)費(fèi)保險(xiǎn)理賠過程中的陪護(hù)費(fèi)用如何進(jìn)行處理，主要取決于保險(xiǎn)事故的性質(zhì)以及投保所選擇的險(xiǎn)種類型。需要明確的是，如若涉及到財(cái)產(chǎn)方面的保險(xiǎn)事故，一般情況下，保險(xiǎn)公司均不會(huì)對(duì)其中的陪護(hù)費(fèi)用提供賠償；而在涉及人身傷害的保險(xiǎn)案件中，保險(xiǎn)公司大多情況下都會(huì)承擔(dān)相應(yīng)的陪護(hù)費(fèi)用賠償責(zé)任?！吨腥A人民共和國民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。二、保險(xiǎn)公司理賠結(jié)案時(shí)效是多久關(guān)于保險(xiǎn)公司處理理賠事務(wù)的時(shí)限，國家法律層面是作出了具體且明確的規(guī)定的。根據(jù)我國保險(xiǎn)法的明文條款，被保險(xiǎn)人在動(dòng)用保險(xiǎn)保障機(jī)制之后，必須在三十個(gè)自然日之內(nèi)完成所有理賠手續(xù)，包括案件的審理和調(diào)查工作。當(dāng)涉及到機(jī)動(dòng)車輛投保的

據(jù)法律法規(guī)及其相關(guān)司法解釋所確認(rèn)，賠償陪護(hù)費(fèi)用的規(guī)則如下：陪護(hù)費(fèi)賠償金額＝（陪護(hù)人的原有收入）×（陪護(hù)時(shí)間），或者依照同級(jí)別、同類別的護(hù)工薪酬標(biāo)準(zhǔn)，乘以所確認(rèn)的陪護(hù)時(shí)間段。但請(qǐng)?zhí)貏e注意，關(guān)于陪護(hù)費(fèi)用的賠償數(shù)額，需根據(jù)護(hù)理人員的實(shí)際收入水平、護(hù)理人數(shù)以及護(hù)理期限等綜合因素進(jìn)行精準(zhǔn)計(jì)算。所謂“護(hù)理費(fèi)”，即專為那些在生活上有特殊的照料需求，或者存在著自主生活能力欠缺的人群所設(shè)立，例如入住醫(yī)院接受治療的患者，亦或是由于生病而導(dǎo)致日常生活不便，需要依賴他人提供必要照顧的人們，所產(chǎn)生的一項(xiàng)特定經(jīng)濟(jì)花銷?！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第八條，護(hù)理費(fèi)根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。護(hù)理人員有收入的，參照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算；護(hù)理人員沒有收入或者雇傭護(hù)工的，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。護(hù)理人員原則上為一人，但醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者鑒定機(jī)構(gòu)有明確意見的，可

護(hù)理人員有收入的，參照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算；護(hù)理人員沒有收入或者雇傭護(hù)工的，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。護(hù)理人員原則上為一人，但醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者鑒定機(jī)構(gòu)有明確意見的，可以參照確定護(hù)理人員人數(shù)。商業(yè)險(xiǎn)住院陪護(hù)費(fèi)多少一天具體情況具體分析。雇傭護(hù)工的護(hù)工費(fèi)，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。計(jì)算公式為：所需賠償?shù)淖o(hù)工費(fèi)＝交通事故發(fā)生地護(hù)理同等級(jí)別的護(hù)理勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理人數(shù)護(hù)理天數(shù)。護(hù)理費(fèi)根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。護(hù)理人員有收入的，參照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算；護(hù)理人員沒有收入或者雇傭護(hù)工的，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。護(hù)理人員原則上為一人，但醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者鑒定機(jī)構(gòu)有明確意見的，可以參照確定護(hù)理人員人數(shù)。護(hù)理期限應(yīng)計(jì)算至受害人恢復(fù)生活自理能力時(shí)止。受害人因殘疾不能恢復(fù)生活自理能力的，可以根據(jù)其年齡、健康狀況等因素確定合理的護(hù)理期限，但最長不

工傷陪護(hù)費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：1、陪護(hù)費(fèi)賠償金額護(hù)天數(shù)陪護(hù)人數(shù)醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資；患者住院期間需要專人陪護(hù)的，按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計(jì)算；2、陪護(hù)費(fèi)的計(jì)算期間只限于患者發(fā)生醫(yī)療事故后的住院期間，均以上一年度事故發(fā)生地職工年平均工資為標(biāo)準(zhǔn)按日計(jì)算。工傷陪護(hù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)有哪些工傷的賠償項(xiàng)目中沒有陪護(hù)費(fèi)，只有護(hù)理費(fèi)。護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50％、40％或者30％，按月支付?！吨腥A人民共和國民法典》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。（四）患職業(yè)病的。（五）因工

被撫養(yǎng)人生活費(fèi)賠償計(jì)算公式(1)被撫養(yǎng)人在18周歲以下農(nóng)村居民被撫養(yǎng)人生活費(fèi)賠償金額=上一年所在地區(qū)農(nóng)村居民人均可收入×(18-被撫養(yǎng)人實(shí)際年齡)÷對(duì)被撫養(yǎng)人承擔(dān)扶養(yǎng)義務(wù)的人數(shù)(2)被撫養(yǎng)人在18-60周歲之間農(nóng)村居民被撫養(yǎng)人生活費(fèi)賠償金額=(上一年所在地區(qū)農(nóng)村居民人均可收入×20年)÷對(duì)被撫養(yǎng)人承擔(dān)扶養(yǎng)義務(wù)的人數(shù)(3)被撫養(yǎng)人在60-74周歲之間農(nóng)村居民被撫養(yǎng)人生活費(fèi)賠償金額={上一年所在地區(qū)農(nóng)村居民人均可收入×[20年-(死亡人實(shí)際年齡-60歲)]}÷對(duì)被撫養(yǎng)人承擔(dān)扶養(yǎng)義務(wù)的人數(shù)(4)被撫養(yǎng)人在75周歲以上農(nóng)村居民被撫養(yǎng)人生活費(fèi)賠償金額=(上一年所在地區(qū)農(nóng)村居民人均可收入×5年)÷對(duì)被撫養(yǎng)人承擔(dān)扶養(yǎng)義務(wù)的人數(shù)一、新生兒死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《最高人民法院審理人身損害賠償若干意見》中第二十九條規(guī)定：死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，按二十年計(jì)

一、保險(xiǎn)公司陪護(hù)費(fèi)不賠償怎么辦首先，您的保險(xiǎn)合同中是否涵蓋了所涉及的風(fēng)險(xiǎn)情況。若這些風(fēng)險(xiǎn)確屬保障范圍內(nèi)，然而保險(xiǎn)公司卻未給予相應(yīng)賠償，那么此時(shí)您可以考慮與保險(xiǎn)監(jiān)督管理部門進(jìn)行溝通協(xié)商，甚至向法院遞交訴狀，以維護(hù)自己的正當(dāng)權(quán)益。但是，在這個(gè)過程中，有一點(diǎn)非常重要，即關(guān)于交通事故理賠時(shí)限的規(guī)定。請(qǐng)確保您在向保險(xiǎn)公司請(qǐng)求賠償?shù)钠陂g控制在合理的范疇內(nèi)。也就是說，從保險(xiǎn)車輛修理完畢至事故處理結(jié)果出來的那段時(shí)間開始計(jì)算，在三個(gè)月內(nèi)，您必須向保險(xiǎn)公司提交理賠申請(qǐng)；或者，自保險(xiǎn)公司通知您領(lǐng)取保險(xiǎn)理賠款項(xiàng)之日起，一年以內(nèi)，您沒有領(lǐng)取應(yīng)得的賠款，這將被視為您自動(dòng)放棄了相關(guān)權(quán)益。《保險(xiǎn)法》第二十三條保險(xiǎn)人收到被保險(xiǎn)人或者受益人的賠償或者給付保險(xiǎn)金的請(qǐng)求后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出核定；情形復(fù)雜的，應(yīng)當(dāng)在三十日內(nèi)作出核定，但合同另有約定的除外。保險(xiǎn)人應(yīng)當(dāng)將核定結(jié)果通知被保險(xiǎn)人或者受益人；對(duì)屬于保險(xiǎn)責(zé)任的，在與被保險(xiǎn)人或者受益

一、賠償護(hù)理費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)按什么計(jì)算護(hù)理費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)一般是護(hù)理人員的三倍工資。具體可以根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。護(hù)理人員有收入的，參照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算；護(hù)理人員沒有收入或者雇傭護(hù)工的，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第八條護(hù)理費(fèi)根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。護(hù)理人員有收入的，參照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算；護(hù)理人員沒有收入或者雇傭護(hù)工的，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。護(hù)理人員原則上為一人，但醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者鑒定機(jī)構(gòu)有明確意見的，可以參照確定護(hù)理人員人數(shù)。護(hù)理期限應(yīng)計(jì)算至受害人恢復(fù)生活自理能力時(shí)止。受害人因殘疾不能恢復(fù)生活自理能力的，可以根據(jù)其年齡、健康狀況等因素確定合理的護(hù)理期限，但最長不超過二十年。受害人定殘后的護(hù)理，應(yīng)當(dāng)根據(jù)其護(hù)理依賴程度并結(jié)合配制殘疾輔助器具的情況確定護(hù)理

一、拆遷補(bǔ)償費(fèi)用計(jì)算公式是什么意思拆遷補(bǔ)償計(jì)算的公式是：房屋征收補(bǔ)償費(fèi)以被拆遷房屋的結(jié)構(gòu)和折舊程度劃檔，按平方米單價(jià)計(jì)算；房屋征收周轉(zhuǎn)補(bǔ)償費(fèi)以臨時(shí)居住條件劃檔，按被拆遷房屋住戶的人口每月予以補(bǔ)貼；房屋征收獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)償費(fèi)，由當(dāng)?shù)厝嗣裾鶕?jù)本地的實(shí)際情況和國家有關(guān)法律政策加以確定。二、合規(guī)拆遷卻不獲得補(bǔ)償如何合法維權(quán)未能收到拆遷補(bǔ)償款按如下方式進(jìn)行合法維權(quán)：1．可以發(fā)出催告敦促征收人盡快支付；2．提出申請(qǐng)交由房屋拆遷管理部門裁決；3．裁決結(jié)果作出后仍未解決的可以依法向法院提起訴訟?！秶型恋厣戏课菡魇张c補(bǔ)償條例》第二十七條實(shí)施房屋征收應(yīng)當(dāng)先補(bǔ)償、后搬遷。作出房屋征收決定的市、縣級(jí)人民政府對(duì)被征收人給予補(bǔ)償后，被征收人應(yīng)當(dāng)在補(bǔ)償協(xié)議約定或者補(bǔ)償決定確定的搬遷期限內(nèi)完成搬遷。任何單位和個(gè)人不得采取暴力、威脅或者違反規(guī)定中斷供水、供熱、供氣、供電和道路通行等非法方式迫使被征收人搬遷。禁止建設(shè)單位參與

關(guān)于陪護(hù)費(fèi)用的賠償：陪護(hù)費(fèi)賠償金額＝陪護(hù)人的原收入陪護(hù)時(shí)間或者同等級(jí)別護(hù)工報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)陪護(hù)時(shí)間。陪護(hù)費(fèi)需要根據(jù)護(hù)理人員收入護(hù)理人數(shù)和護(hù)理期限來計(jì)算。護(hù)理費(fèi)是指生活需要特殊照顧或無法自理的人，如住院病人，或在家因疾病日常生活不便，需要他人護(hù)理而支出的費(fèi)用。工傷陪護(hù)費(fèi)用由誰來承擔(dān)工傷陪護(hù)費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第八條護(hù)理費(fèi)根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。護(hù)理人員

要按照鑒定結(jié)果來進(jìn)行判斷，有可能評(píng)到9到10級(jí)。9級(jí)傷殘具體的賠償為按照當(dāng)?shù)厣弦荒甓瘸擎?zhèn)居民人均可支配收入或農(nóng)村居民人均收入標(biāo)準(zhǔn)賠償四年的傷殘賠償金，10級(jí)的是受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以20年再乘百分之十。需要看什么位置的韌帶損傷，以及有無造成嚴(yán)重的功能障礙、恢復(fù)情況。如果是一般的韌帶拉傷損傷，經(jīng)過治療以后，功能可以完全恢復(fù)，是構(gòu)不成傷殘等級(jí)的，如膝關(guān)節(jié)的交叉韌帶損傷等，治愈以后可能引起膝關(guān)節(jié)的功能障礙，這種情況下需要結(jié)合康復(fù)治療以后的關(guān)節(jié)功能來評(píng)估傷殘等級(jí)。殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年十五周歲以上的，按五年計(jì)算。交通事故韌帶斷裂50萬夠賠嗎1、機(jī)動(dòng)車之間發(fā)生交通事故，造成人身傷亡

誤工費(fèi)賠償金額＝誤工收入（元／月）誤工時(shí)間（1）有固定收入人員的誤工費(fèi)賠償金額＝正常情況下勞動(dòng)工作收入－事故受傷后的勞動(dòng)收入（2）無固定收入，但能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的人員的誤工費(fèi)賠償金＝最近三年收入總和3年12個(gè)月誤工時(shí)間（3）無固定收入，且不能舉證證明其最近三年平均收入狀況的人員的誤工費(fèi)賠償金＝受訴法院所在地相近行業(yè)上－年度職工的平均工資誤工時(shí)間誤工證明包括誤工時(shí)間證明和誤工收入證明，用人單位在給員工開收入證明的時(shí)候，一般都會(huì)寫清楚從事發(fā)之后到現(xiàn)在一共有幾天沒有來上班，不上班的這幾天就是當(dāng)事人的誤工時(shí)間證明。不過，受害者切勿自己去開具虛假的誤工證明，這樣反而會(huì)讓事情的性質(zhì)發(fā)生改變。誤工費(fèi)是怎么計(jì)算的1、誤工費(fèi)的計(jì)算，具體分兩種情況：（1）受害人工資高于當(dāng)?shù)厣弦荒甓壬鐣?huì)平均工資，且能提供個(gè)人所得稅完稅證明的，按實(shí)際減少的勞動(dòng)報(bào)酬計(jì)算，即月平均工資30天誤工天數(shù)；（2）若受害人

家屬陪護(hù)誤工費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是：1、有固定收入的：誤工費(fèi)=誤工收入（天/月/年）×誤工時(shí)間。2、無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算，具體如下：誤工費(fèi)=誤工時(shí)間（天）×最近三年的平均收入水平（天/元）?！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第七條規(guī)定，誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。一、車禍現(xiàn)場誤工費(fèi)是100元，這合理嗎誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，

(一)護(hù)理費(fèi)的概念護(hù)理費(fèi)，是指道路事故發(fā)生后，受害人住院期間，由于身體健康等原因行動(dòng)能力和自理能力都有一定程度的降低，需要家人或者其他親屬的陪同和護(hù)理，并由相關(guān)事故責(zé)任人根據(jù)一定的標(biāo)準(zhǔn)予以賠償?shù)馁M(fèi)用。護(hù)理費(fèi)的發(fā)生是受害人恢復(fù)健康所必須的，與交通事故的因果關(guān)系也是直接的，應(yīng)當(dāng)予以賠償。(二)護(hù)理費(fèi)賠償金額的計(jì)算公式《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第21條規(guī)定，護(hù)理費(fèi)根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。護(hù)理人員有收入的，參照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算;護(hù)理人員沒有收入或者雇傭護(hù)工的，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。護(hù)理人員原則上為一人，但醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者鑒定機(jī)構(gòu)有明確意見的，可以參照確定護(hù)理人員人數(shù)。護(hù)理期限應(yīng)計(jì)算至受害人恢復(fù)生活自理能力時(shí)止。受害人因殘疾不能恢復(fù)生活自理能力的，可以根據(jù)其年齡、健康狀況等因素確定合理的護(hù)理期限，但最長不超過二十年。受