勞動者因工遭受工傷事故，導(dǎo)致嚴(yán)重傷害時，其本人或者近親屬有權(quán)申請工傷認(rèn)定。工傷職工被所在地社會保險行政部門認(rèn)定為工傷后，如果勞動者傷情較重，比如存在斷了手指的嚴(yán)重情形，還需要在傷情相對穩(wěn)定后或者停工留薪期滿時，由工傷職工或者其用人單位向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定。但具體斷手指是否可以評上傷殘以及可以評上幾級傷殘，這是一個專業(yè)的醫(yī)學(xué)技術(shù)問題，同時也與斷的哪根手指、斷了幾根，斷后恢復(fù)情況等情形密切相關(guān)。在此律師建議受傷職工或者其近親屬，切莫做無意義的猜測，在申請鑒定前，可以向當(dāng)?shù)赜需b定資質(zhì)的司法鑒定機(jī)構(gòu)或者醫(yī)學(xué)機(jī)構(gòu)咨詢傷殘等級，在申請鑒定后，以當(dāng)?shù)厥幸患?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/14961198304939871992.html">勞動能力鑒定委員會的鑒定結(jié)論為準(zhǔn)。
一、工傷認(rèn)定下來后要怎樣辦
職工發(fā)生工傷，相關(guān)維權(quán)程序繁多，程序復(fù)雜。雖然，我們國家已經(jīng)頒布了一系列法律法規(guī)，對勞動者因工受傷時進(jìn)行有效保護(hù)，并建立了一套相關(guān)成熟和健全的職工工傷保障體系。但許多勞動者法律意識單薄，并不熟知這些規(guī)定。在此，律師告知廣大工傷職工，在發(fā)生工傷事故并被社會保險行政部門認(rèn)定為工傷后，接下來，您還要進(jìn)行以下程序：一、如果勞動者傷情較重，比如存在骨折等情形，在傷情相對穩(wěn)定的情況下，建議勞動者向當(dāng)?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會申請勞動能力鑒定，對因工受傷導(dǎo)致的傷殘等級、護(hù)理依賴程度，及停工留薪期等情形進(jìn)行鑒定。二、相關(guān)鑒定結(jié)論出具后，如果所在用人單位為工傷職工繳納了工傷保險費(fèi)，可要求用人單位為工傷職工申報工傷待遇;但如果用人單位未依法繳納工傷保險，那么工傷職工可以就鑒定結(jié)論依據(jù)國家及當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)標(biāo)準(zhǔn)，計算出具體工傷待遇賠償數(shù)額，申請勞動仲裁，要求用人單位全額承擔(dān)工傷賠償責(zé)任。
二、傷殘鑒定需要多久
鑒定傷殘一般需要60日。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。
按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向省級社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請的，根據(jù)屬地原則應(yīng)當(dāng)向用人單位所在地設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門提出。司法鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)要求委托人提供與原鑒定材料相同的材料。重新鑒定仍在原社會專業(yè)司法鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行的，不能由原鑒定人承辦重新鑒定的事項(xiàng)。有下列情形之一的，司法鑒定機(jī)構(gòu)可以接受委托，進(jìn)行重新鑒定：
1、司法鑒定機(jī)構(gòu)、司法鑒定人超越司法鑒定業(yè)務(wù)范圍或者執(zhí)業(yè)類別進(jìn)行鑒定的；
2、送鑒的材料虛假或者失實(shí)的；
3、原鑒定使用的標(biāo)準(zhǔn)、方法或者儀器設(shè)備不當(dāng)，導(dǎo)致原鑒定結(jié)論不科學(xué)、不準(zhǔn)確的；
4、原鑒定結(jié)論與其他證據(jù)有矛盾的；
5、原司法鑒定人應(yīng)當(dāng)回避而沒有回避的；
6、原司法鑒定人因過錯出具錯誤鑒定結(jié)論的。
職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后或者停工留薪期滿，工傷職工或者其用人單位應(yīng)當(dāng)及時向申請勞動能力鑒定。
申請人提供材料完整的，勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)及時組織鑒定，并在收到申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。傷情復(fù)雜、涉及醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)較多的，可以延長30日。工傷職工因故不能按時參加鑒定的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會同意，可以調(diào)整現(xiàn)場鑒定的時間，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限相應(yīng)順延。
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工傷保險根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，右手食指與中指斷了二節(jié)無名指斷一節(jié)，可定為七級傷殘。凡符下列條款之一者均為工傷七級：一手除拇指外，其他2～3指（含食指）近側(cè)指問關(guān)節(jié)離斷；一手除拇指外，其他2～3指（含食指）近側(cè)指間關(guān)節(jié)功能喪失。工傷評定的大拇指算幾級傷殘工傷鑒定分為一到十級。一級傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：面部重度毀容；雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多內(nèi)容；二級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形；生活大部分不能自理者等更多內(nèi)容；三級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形；生活部分不能自理者等更多內(nèi)容；四級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：面部中度毀容；雙拇指完全缺失或無功能等更多內(nèi)容；五級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：不完全性失用、失寫、失讀、失認(rèn)等具有多項(xiàng)者等更多內(nèi)容；六級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：單純一拇指完全缺失，或連同另一只手非拇指二指缺失等更多內(nèi)容；七級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：頸部瘢痕攣縮，影響頸部活動等更多內(nèi)容；八級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：雙足部分2023-07-03208人看過 -
醫(yī)療機(jī)構(gòu)手指工傷要根據(jù)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定，確定傷殘等級。若手指骨折，一般會鑒定為十級傷殘，由工傷保險基金支付7個月本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金。一、手指骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)為多少？手指骨折可能會達(dá)到工傷十級傷殘的標(biāo)準(zhǔn)。建議先申請工傷認(rèn)定，再申請勞動能力鑒定;用人單位未提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請;工傷賠償包括：醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi);構(gòu)成十級傷殘的一次性傷殘補(bǔ)助金為7個月本人工資;如解除或終止勞動關(guān)系的，還享有一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金合計為9個月職工月均工資。具體數(shù)額須結(jié)合本人工資、所在省份上一年度職工月平均工資等情況確定。二、河南工傷十級能賠償多少(一)治(醫(yī))療費(fèi)。治療工傷所需費(fèi)用必須符合工傷保2023-06-2252人看過 -
醫(yī)療機(jī)構(gòu)手指傷殘最高三級，最低十級。一、手指傷殘等級評定（以工傷為例）1、三級手指傷殘等級評定（1）一手缺失，另一手拇指缺失；（2）雙手拇、食指缺失或功能完全喪失。2、四級手指傷殘等級評定（1）雙拇指完全缺失或無功能；（2）一側(cè)手功能完全喪失，另一手部分功能喪失。3、五級手指傷殘等級評定（1）一手功能完全喪失；（2）一手拇指缺失，另一手除拇指外三指缺失；（3）一手拇指無功能，另一手除拇指外三指功能喪失。4、六級手指傷殘等級評定（1）單純一拇指完全缺失，或連同另一手非拇指二指缺失；（2）一拇指功能完全喪失，另一手除拇指外有二指功能完全喪失；（3）一手三指（含拇指）缺失；（4）除拇指外其余四指缺失或功能完全喪失。5、七級手指傷殘等級評定（1）一拇指指間關(guān)節(jié)離斷；（2）一拇指指間關(guān)節(jié)畸形，功能完全喪失；（3）一手除拇指外，其他2～3指（含食指）近側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷；（4）一手除拇指外，其他2～3指（含食指）2023-07-16147人看過 -
用人單位通常情況下，手指工傷被評定為十級傷殘。要確定具體的賠償金額，需要根據(jù)工傷等級來確定，用人單位則需要根據(jù)這一標(biāo)準(zhǔn)來確定賠償數(shù)額。工傷認(rèn)定后，用人單位需在20日內(nèi)將勞動能力鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工及其用人單位，并抄送社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。若用人單位提出解除合同，員工可請求一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。工傷鑒定程序包括：1、工傷職工或用人單位提出勞動能力鑒定申請；2、專家組鑒定；3、鑒定結(jié)論；4、送達(dá)及抄送。通常情況下，手指工傷會被評定為十級傷殘。要確定具體的賠償金額，需要根據(jù)工傷等級來確定，而用人單位則需要根據(jù)這一標(biāo)準(zhǔn)來確定賠償數(shù)額。首先員工需要去做個工傷認(rèn)定。之后如果用人單位提出要和員工解除合同，員工可以請求用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。工傷鑒定程序是什么1、工傷職工或者其用人單位應(yīng)當(dāng)及時提出勞動能力鑒定申請；2、工傷職工傷情相關(guān)科別的專家組成專家組進(jìn)行鑒定；3、根據(jù)專家組的鑒定意見作出勞動能力鑒定結(jié)論2023-11-14143人看過
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申請勞動仲裁左手食指工傷十級，您可向單位申請做工傷認(rèn)定，若單位拒絕對您的賠償，可進(jìn)行個人申請，有限期限為一年；如留下殘疾，您可以申請傷殘鑒定，鑒定結(jié)果構(gòu)成傷殘等級可享受的待遇有工行保險，您后序問題都可以依法進(jìn)行解決。還有一種是單位拒絕對您進(jìn)行賠償?shù)那闆r下?？梢陨暾垊趧又俨?。2010年工傷10級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷10級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)：十級傷殘賠償包括一次性傷殘補(bǔ)助金、醫(yī)療費(fèi)用、伙食住院補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、輔助器具費(fèi)、以及停工留薪等方面。十級傷殘為7個月的本人工資。用人單位沒有參加工傷保險的，不是必須到簽有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療。單位沒有出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的，參考當(dāng)?shù)貒覚C(jī)關(guān)工作人員出差伙食補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)。其中停工留薪期一般不超過12個月；傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。根據(jù)《工2023-07-01189人看過 -
鑒定結(jié)論根據(jù)勞動功能障礙鑒定對應(yīng)的其中第六條，在勞動能力鑒定中除拇指外，其余手指斷了一根手指頭的一節(jié)屬于勞動功能障礙傷殘10級。如果是拇指斷了一節(jié)的話，可能構(gòu)成七級傷殘。具體還是要去司法鑒定部門鑒定的，以鑒定報告為準(zhǔn)。一、工傷的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是什么？1、一級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)一級傷殘的鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：面部重度毀容，同時伴有表b2中二級傷殘之一者；全身重度瘢痕形成，占體表面積≥90%，伴有脊柱及四肢大關(guān)節(jié)活動功能基本喪失；雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失；雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多內(nèi)容。2、二級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)二級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者等更多內(nèi)容。3、三級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)三級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者等更多內(nèi)容。4、四級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)四級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：一手全肌2023-03-10499人看過 -
工傷是工作傷害的簡稱，亦稱職業(yè)傷害，是指生產(chǎn)勞動過程中，由于外部因素直接作用而引起機(jī)體組織的突發(fā)性意外損傷，如因職業(yè)性事故導(dǎo)致的傷亡及其急性化學(xué)物中毒。按工傷保險條例規(guī)定，工傷發(fā)生后要做兩件事，即工傷及傷殘等級的認(rèn)定和鑒定，這分別需要兩個程序和兩個部門完成。其中工傷的認(rèn)定特別重要。工傷鑒定手指骨折是幾級工傷骨折如果沒有后遺病癥的話，是典型的十級工傷。三級傷殘劃分依據(jù)不能完全獨(dú)立生活，需經(jīng)常有人監(jiān)護(hù)；各種活動受限，僅限于室內(nèi)的活動；明顯職業(yè)受限；社會交往困難。四級傷殘劃分依據(jù)日常生活能力嚴(yán)重受限，間或需要幫助；各種活動受限，僅限于居住范圍內(nèi)的活動；職業(yè)種類受限；社會交往嚴(yán)重受限。2023-08-17246人看過 -
醫(yī)療費(fèi)需要看右手食指是否喪失功能，如果喪失功能，可以認(rèn)定為十級傷殘。一、左手小指開放性骨折工傷能評幾級傷殘左手小指骨折根據(jù)情況最多可以評為十級傷殘。十級定級原則：器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。認(rèn)定為工傷十級的情形：除拇趾外，任何一趾末節(jié)缺失；一手指除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失；符合中度毀容標(biāo)準(zhǔn)之一項(xiàng)者；其他。二、手腕處的筋斷了算幾級工傷如果有功能喪失的，可定為十級傷殘。工傷十級賠償標(biāo)準(zhǔn)為享受一次性傷殘補(bǔ)助金，十級傷殘為6個月的本人工資。如果勞動合同期滿終止，或職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資，支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。三、左手食指斷了一節(jié)算幾級工傷左手食指斷了一節(jié)算十級工傷。十級工傷的賠償是：1、醫(yī)療費(fèi)，實(shí)報實(shí)銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間2023-02-25112人看過
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社會保險手指骨折通常屬于十級傷殘。在判斷手指骨折的傷殘程度時，主要取決于損傷程度和會不會留下后遺癥的程度。如果沒有后遺癥留下，這種情況通常屬于典型的10級殘疾。如果手指出現(xiàn)多處骨折，并伴有缺損，甚至畸形，完全喪失勞動能力，這種情況評殘的級別就會很高?？梢缘疆?dāng)?shù)蒯t(yī)院的法醫(yī)門診進(jìn)行傷殘鑒定，以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。手指骨折可鑒定傷殘幾級可以構(gòu)成十級傷殘（具體以工傷認(rèn)定為標(biāo)準(zhǔn)）。十級傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)：1、一手指除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失；2、身體各部位骨折愈合后無功能障礙。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷；鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。用人單位不申請的，勞動者可以在一年內(nèi)自行申請。根據(jù)《工傷與職業(yè)病鑒定標(biāo)準(zhǔn)》對十級傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定來看，有關(guān)手指骨折的定殘標(biāo)準(zhǔn)有以下幾項(xiàng)：1、一手指除拇指2023-07-01433人看過 -
一、斷指再植后如何評定傷殘等級以江蘇為例：1、申請：①無工作單位的傷殘人員，由本人向戶口所在地鎮(zhèn)人民政府提出書面申請，說明殘疾經(jīng)過和殘情等情況;②有工作單位的傷殘人員，由本人向所在工作單位提出書面申請，說明致殘經(jīng)過和殘情等情況;③申請人所在工作單位或鎮(zhèn)人民政府審查后寫出證明材料，連同本人檔案材料(包括原始證明、病歷和現(xiàn)場證人提供的證明材料等)、書面申請和本人近期二寸半身免冠彩色照片等一并送縣民政局審查。2、受理、初審縣民政局對上報材料經(jīng)初審認(rèn)為具備評殘資格的，通知本人到指定醫(yī)院(地市級醫(yī)院)進(jìn)行殘情檢查，由醫(yī)療衛(wèi)生專家小組出具傷殘等級醫(yī)學(xué)鑒定意見;3、上報：①縣民政局根據(jù)殘情鑒定，寫出綜合報告，填寫《新評殘審批表》或《補(bǔ)評殘審批表》一式四份，連同本人申請，單位證明等有關(guān)材料一并報送南通市民政局審查。②南通市民政局經(jīng)審查認(rèn)為符合評殘條件的，在上報的《新評殘審批表》或《補(bǔ)評殘審批表》上簽署審查2023-05-28381人看過 -
誤工費(fèi)根據(jù)提供的素材,可以得知單手拇指缺失和其他四指全缺失屬于肢體殘疾四級,而雙手拇指或雙手拇指以外其他手指全缺失屬于肢體殘疾三級。這些情況在大部分情況下都能夠使患者基本獨(dú)立完成日常生活活動,但具體情況需要進(jìn)行具體分析。具體情形需作具體分析。單手拇指缺失和其他四指全缺失屬于肢體殘疾四級，在大部分情況下，患者能夠基本獨(dú)立完成日常生活活動。雙手拇指或雙手拇指以外其他手指全缺失屬于肢體殘疾三級，能部分獨(dú)立實(shí)現(xiàn)日常生活活動。 手 指 截 肢 屬 于 哪 個 傷 殘 等 級 ？根據(jù)提供的核心內(nèi)容，本案件應(yīng)首先區(qū)分是工傷糾紛還是雇傭損害賠償案件。工傷糾紛和雇傭損害賠償案件的賠償程序和標(biāo)準(zhǔn)有較大的區(qū)別，導(dǎo)致的賠償金額也有差距。屬于勞動糾紛應(yīng)先申請工傷認(rèn)定，再依法申請作出勞動能力鑒定，就鑒定結(jié)論要求賠償，協(xié)商不成的提起勞動仲裁。工傷的賠償依據(jù)是本人工資和社平工資，起訴的被告是單位。而屬于臨時性的勞務(wù)、雇傭行為2023-10-04449人看過 -
司法鑒定機(jī)構(gòu)十級工傷斷定關(guān)于手指部分的規(guī)范包含以下幾點(diǎn)：1、一手指除拇指以外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功用損失；2、指端植皮術(shù)后，增生性瘢痕1cm2以上；3、手指骨折愈合后無功用障礙或輕度功用障礙。這便是手指遭到工傷傷害評定為十級傷殘的判定規(guī)范。十級工傷觸及身體的方方面面、各個器官的傷殘都有或許斷定為十級傷殘，手指十級傷殘同樣是向勞動能力判定委員會請求斷定。一、骨折無傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)骨折是否可以評上傷殘的等級，主要是看骨折的部位和嚴(yán)重程度，還有后期所造成的功能障礙來進(jìn)行分析。工傷評不上等級，是得不到最終賠償?shù)模灰钦?，影響功能，按照?guī)定一般可能評定為傷殘的，因?yàn)閭麣埖燃壍蔫b定，主要依據(jù)損傷之后是否會對生活和工作造成負(fù)面的影響。身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者的，傷殘等級應(yīng)該可以評為十級傷殘。但是，現(xiàn)在很多地區(qū)的勞動能力鑒定委員會認(rèn)為，單純的手指、腳趾骨折，不能認(rèn)定為十級傷殘。所以說這個是2023-06-2176人看過
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根據(jù)《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法的規(guī)定》第七條的規(guī)定，工傷斷手指屬于幾級工傷這個問題要看治療穩(wěn)定后的實(shí)際情況去解決。因?yàn)檫€要考慮到具體手指斷了幾根，斷指的恢復(fù)情況或者影響生活的一個程度來判定，而且要根據(jù)專業(yè)的醫(yī)學(xué)知識，比如去權(quán)威的醫(yī)院進(jìn)行工傷傷殘認(rèn)定才可以得出結(jié)論。腳趾頭斷了算幾級工傷1、如果在勞動過程中導(dǎo)致腳趾頭斷了，一般可以認(rèn)定為工傷，單具體的工傷等級應(yīng)當(dāng)依據(jù)鑒定機(jī)構(gòu)出具的鑒定結(jié)果為準(zhǔn)2、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十七條，職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)2023-06-30386人看過 -
職業(yè)病根據(jù)《勞動能力鑒定-職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級》以下情況均屬于十級標(biāo)準(zhǔn)：一手指除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失;，除拇指外，余3~4指末節(jié)缺失。當(dāng)事人對傷殘?jiān)u定不服的，可以在接到評定書后十五日內(nèi)，向省、自治區(qū)、直轄市的勞動部門申請重新評定。一般來說，手指斷了只要不是整根斷了，一般鑒定就是十級傷殘，不過還是要到相關(guān)鑒定部門去進(jìn)行鑒定，因?yàn)閭麣堣b定部門鑒定的更為準(zhǔn)確，而且要求賠償?shù)脑?，也需要傷殘鑒定。一、哪些情形才算十級工傷十級工傷的鑒定情形有：1.符合中度毀容標(biāo)準(zhǔn)之一項(xiàng)者；2.外傷后受傷節(jié)段脊柱骨性關(guān)節(jié)炎伴腰痛，年齡在50歲以下者；3.稚間盤突出癥未做手術(shù)者；4.一手指除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失；5.膝關(guān)節(jié)半月板損傷、膝關(guān)節(jié)交叉韌帶損傷未做手術(shù)者等。二、工傷面部骨折是幾級殘疾工傷了一年之內(nèi)去申報、鑒定、評級，評上以后有補(bǔ)助金賠償?！竟偶墶繕?biāo)準(zhǔn)：23）骨折內(nèi)2023-03-12240人看過
鑒定結(jié)論又稱鑒定意見，是證據(jù)的一種。鑒定意見是鑒定人在訴訟中運(yùn)用專門知識或技能，對某些專門性問題進(jìn)行檢驗(yàn)、分析后所作出的科學(xué)判斷，是一種獨(dú)立的證據(jù)。 如法醫(yī)鑒定、指紋鑒定、筆跡鑒定、化學(xué)物品鑒定、精神病鑒定等。鑒定意見是傳來證據(jù)，是由鑒定機(jī)... 更多>
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手指工傷等級如何判斷幾級山西在線咨詢 2022-08-02工傷九級標(biāo)準(zhǔn)：16）一拇指末節(jié)部分1/2缺失；17）一手食指2～3節(jié)缺失；18）一拇指指間關(guān)節(jié)功能喪失；23）骨折內(nèi)固定術(shù)后，無功能障礙者；【工傷十級】標(biāo)準(zhǔn)：6）一手指除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失；10）除拇指外，余3～4指末節(jié)缺失。 -
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2022年工傷斷手指是幾級傷殘湖北在線咨詢 2023-01-021、勞動者因工遭受工傷事故，導(dǎo)致嚴(yán)重傷害時，其本人或者近親屬有權(quán)申請工傷認(rèn)定。工傷職工被所在地社會保險行政部門認(rèn)定為工傷后，如果勞動者傷情較重，比如存在斷了手指的嚴(yán)重情形，還需要在傷情相對穩(wěn)定后或者停工留薪期滿時，由工傷職工或者其用人單位向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定。 2、但具體斷手指是否可以評上傷殘以及可以評上幾級傷殘，這是一個專業(yè)的醫(yī)學(xué)技術(shù)問題，同時也與斷的哪根手指、斷了幾根 -
手指被機(jī)器壓斷了，這個算工傷傷殘等級多少？上海在線咨詢 2023-12-10工傷九級標(biāo)準(zhǔn)：16）一拇指末節(jié)部分1/2缺失；n17）一手食指2～3節(jié)缺失；18）一拇指指間關(guān)節(jié)功能喪失；n23）骨折內(nèi)固定術(shù)后，無功能障礙者；n【工傷十級】標(biāo)準(zhǔn)：6）一手指除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失；n10）除拇指外，余3～4指末節(jié)缺失。
