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江蘇省養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限有哪些新標(biāo)準(zhǔn)
來(lái)源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-05-04 18:53:08 122 人看過(guò)

江蘇養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限提至2899元

從省人社廳獲悉，從9月1日起，全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限從2564元提高到2899元，上限從12820元提高到14496元。這也意味著，參保職工每個(gè)月繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)將水漲船高。

記者了解到，參保職工一般按自己的實(shí)際工資收入作為社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)，按相關(guān)比例每月繳納各項(xiàng)保險(xiǎn)的參保費(fèi)用。不過(guò)，工資收入較低和較高的參保職工，則要按繳費(fèi)基數(shù)下限和上限作為自己的繳費(fèi)基數(shù)。社保繳費(fèi)工資的上限和下限，則跟統(tǒng)計(jì)部門公布的全省上一年度在崗職工月平均工資掛鉤，2013年全省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資為57985元。以養(yǎng)老保險(xiǎn)為例，繳費(fèi)基數(shù)下限從2564元提高到2899元，由于養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人繳費(fèi)比例是8%，參保職工每月需多掏(2899-2564)×8%=26.8元。用人單位為每個(gè)員工則需多繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)70.35元(繳費(fèi)比例為21%)。

考慮到各地私營(yíng)企業(yè)均占有一定比例，且低收入群體客觀存在，人社部門允許執(zhí)行下限標(biāo)準(zhǔn)有困難的地區(qū)作適當(dāng)調(diào)整。其中2013年非私營(yíng)單位在崗職工平均工資高于全省平均工資的地區(qū)，繳費(fèi)工資下限可按不低于2564元確定;2013年非私營(yíng)單位在崗職工平均工資低于全省平均工資的地區(qū)，繳費(fèi)工資下限可按不低于2299元確定。

另外，失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)工資基數(shù)和待遇標(biāo)準(zhǔn)是否參照該規(guī)定辦理，由省轄市人社部門確定。

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    養(yǎng)老保險(xiǎn)是勞動(dòng)者在年老退出勞動(dòng)崗位以后，由政府提供物質(zhì)幫助，保障其基本生活需要的一項(xiàng)社會(huì)福利制度。 政府建立養(yǎng)老保險(xiǎn)基金，并以稅收優(yōu)惠的形式負(fù)擔(dān)部分費(fèi)用，職工和用人單位按工資收入的不同比例，按月向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳費(fèi)。... 更多>

    #養(yǎng)老保險(xiǎn)
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    • 社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有沒(méi)有上限？
      海南在線咨詢 2021-07-10
      社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有上下限的規(guī)定，最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%(私營(yíng)企業(yè)職工、個(gè)體工商戶雇工和非本市城鎮(zhèn)戶口職工不得低于50%，私營(yíng)企業(yè)法人、股東、個(gè)體工商戶業(yè)主不得低于100%);最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%。本市職工平均工資每年由市統(tǒng)計(jì)局公布。
    • 有誰(shuí)知道麗水養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)嗎
      湖北在線咨詢 2022-06-13
      繳費(fèi)基數(shù) 企業(yè)按本企業(yè)職工上年度月平均工資總額的20%繳納(部分省市略有調(diào)整)，職工個(gè)人按本人上年度月平均工資收入的8%繳納;城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員和國(guó)有企業(yè)下崗職工以個(gè)人身份參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，以所在省上年度社會(huì)平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，按20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，全部由自己負(fù)擔(dān)。 職工繳費(fèi)工資高于所在省上年度社會(huì)平均工資300%的，以所在上年度社會(huì)平均工資的300%為繳費(fèi)基數(shù);職工繳費(fèi)工
    • 江蘇省養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)
      黑龍江在線咨詢 2021-12-13
      今年全省企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)統(tǒng)一按7602元執(zhí)行。對(duì)今年上半年的企業(yè)新退休人員，按7602元重新計(jì)發(fā)待遇，重新計(jì)發(fā)水平低于原計(jì)發(fā)水平加上今年調(diào)整養(yǎng)老金水平的，補(bǔ)足差額。明年起，上半年企業(yè)新退休人員，將先按上年度基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)預(yù)發(fā)待遇，待當(dāng)年計(jì)發(fā)基數(shù)公布后再重新計(jì)算待遇，不再參加當(dāng)年的養(yǎng)老金調(diào)整。
    • 養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)越高越高，繳費(fèi)越高。那么養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少
      云南在線咨詢 2022-03-30
      具體核算公式： 1.養(yǎng)老金=根底養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶貯存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)。 2、基本養(yǎng)老金=(全省上年度在崗員工月均勻薪酬+自己指數(shù)化月均勻繳費(fèi)薪酬)÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗員工月均勻薪酬(1+自己均勻繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1% 3.個(gè)人的均勻繳費(fèi)指數(shù)就是自己實(shí)踐的繳費(fèi)基數(shù)與社會(huì)均勻薪酬之比的歷年均勻值，根底養(yǎng)老金的高低取決于個(gè)人的均勻繳費(fèi)指數(shù)。 4.總之在養(yǎng)
    • 江蘇省養(yǎng)老保險(xiǎn)喪葬費(fèi)
      海南在線咨詢 2022-03-19
      如果您母親參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的話，根據(jù)《江蘇省關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工和離退休人員因病或非因工死亡待遇的通知（2012）》的規(guī)定，一、參保人員及退休人員（含退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員）因病或非因工死亡的喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一調(diào)整為6000元。二、各市（含所轄縣（市）、區(qū)）參保人員及退休人員（含退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員）因病或非因工死亡的直系親屬一次性撫恤費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為：南京、無(wú)錫、常州、蘇州、鎮(zhèn)江16000元；南通