上班時間發(fā)生車禍
來源：法律編輯整理
時間： 2023-06-22 14:45:35
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上班時間發(fā)生車禍我的父母是學(xué)校里的職工和教師，在上班路上發(fā)生車禍，造成我的父親死亡，而我的母親手?jǐn)啵呀?jīng)被認(rèn)定為工傷了。那么單位應(yīng)該承擔(dān)什么樣的責(zé)任，我們應(yīng)該得到什么樣的賠償。首先對你的情況表示同情，我覺得你目前有2個途徑，第一，向單位申請工傷賠償。第二向肇事方(司機(jī)、車主、車輛實際支配人、保險公司)提出交通事故損害賠償。兩個要求可以同時提出，互不影響的。關(guān)于具體賠償數(shù)額要看當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)水平。
一、和出租車剮蹭誤工費要賠償嗎？
按照出租車的每日實際收入乘以誤工天數(shù)，然后再乘以你的責(zé)任比例。如果數(shù)目合適，你就給，如果你覺得要的太多，可以要求對方提供實際收入證明。
撞了出租車和撞了私家車有什么不同？
首先，出租車和跟咱們私家車，雖然都是小轎車，可是他們的本質(zhì)是不同的，出租車叫營運車輛，而私家車叫非營運車輛。你開車是為了上班代步用，人家開出租車是生存的手段，吃飯的家伙，是要賺錢的。
一旦跟出租車撞了，就意味著對方不僅僅要修理車子，還要因為修理車子而耽誤上工，出租車司機(jī)在維修車子的期間就意味著沒有了收入，所以，這個時候如果是全責(zé)的話，你不僅僅要承擔(dān)對方車輛的維修費用，還要額外承擔(dān)兩個費用，一個是停運費，一個是司機(jī)師傅的誤工費。
而且，現(xiàn)在有許多地方的一些出租車公司有一個特殊的運營方式，是一個出租車兩個師傅開，采用的是“雙班倒”，白天一個師傅開，晚上換成另外一位師傅開，車子不閑著，一直在賺錢。那如果你遇到這種情況的話，這個師傅的誤工費就要賠償兩份了。
那如是撞了私家車，跟這個出租車有什么不同呢？如果對方想你索賠，說“車子撞了，我們這可是新車，你得賠我1萬塊錢折舊費，我去修車還耽誤我上班了，陪我誤工費”，如果遇上這種的索賠，就要注意了，這種要求似乎都有道理，但卻是不符合法規(guī)。
二、車子被追尾對方全責(zé)可以索賠什么
如果我們上班的時候出了交通事故，那么對工作的耽誤上來說，是損失了薪水問題，造成這個事件的原因其實是追尾事件，所以這方面的費用在明確提出后，負(fù)該項事故主要責(zé)任的車主是應(yīng)該賠償?shù)?。車輛折舊費，沒車后的交通費，在事故發(fā)生后，汽車會被拖去維修，在維修這個過程中，如果對我們出行造成了困擾，和對面的保險公司協(xié)商，這部分的費用也是可以由對方承擔(dān)的。
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交通事故確定損害賠償是根據(jù)事故中當(dāng)事人的過錯程度及作用大小的比例來劃分賠償責(zé)任。 機(jī)動車之間發(fā)生交通事故的，由有過錯的一方承擔(dān)賠償責(zé)任；雙方都有過錯的，按照各自過錯的比例分擔(dān)責(zé)任。機(jī)動車與非機(jī)動車駕駛?cè)恕⑿腥酥g發(fā)生交通事故，機(jī)動車一方?jīng)]有... 更多>
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上班時間，因發(fā)生車禍導(dǎo)致遲到。算是意外嗎？四川在線咨詢 2022-09-27在上班的途中發(fā)生車禍，如果是非本人主要責(zé)任的話，是可以認(rèn)定為工傷的。那么根據(jù)地方法律的不同，第三方賠償不足工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)的情況下，應(yīng)該由單位和工傷保險基金各自補(bǔ)齊各自承擔(dān)部分?！豆ｋU條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場 -
工傷期間上班發(fā)生車禍如何賠償？四川在線咨詢 2023-05-07上班途中車禍造成的工傷，如果已經(jīng)認(rèn)定為工傷的話，按規(guī)定可以獲得的賠償項目如下： 《社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付： （一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用； （二）住院伙食補(bǔ)助費； （三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； （四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用； （五）生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費； （六）一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘
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下班時間發(fā)生了車禍算嗎住期間工資照發(fā)嗎北京在線咨詢 2022-10-24下班時間按照正常的路線回家途中發(fā)生車禍應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，如果認(rèn)定為工傷，公司應(yīng)賠償，你說的工資照發(fā)，不過是另外一個名字，停薪留職工資。 -
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