一、特殊工種辭職還能享受提前退休的待遇嗎
1，需要符合提前退休規(guī)定的特殊工種崗位、工作年限，并且相關(guān)崗位、工作年限信息在個(gè)人人事檔案中有記載2，符合以上條件的，即使已經(jīng)離開(kāi)原工作單位，仍然可以由現(xiàn)在工作單位申請(qǐng)?zhí)崆巴诵?，申請(qǐng)?zhí)崆巴诵莸臈l件：必須達(dá)到從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿十年、從事井下和高溫工作累計(jì)滿九年或從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿八年，退休年齡為男55周歲，女45周歲。4，辦理退休的手續(xù)：在達(dá)到法定退休年齡的前一個(gè)月由本人或所在單位提出申請(qǐng)，并提交下列材料：（1）單位介紹信；（2）勞動(dòng)和社會(huì)保障行政機(jī)構(gòu)確認(rèn)的提前退休工種批件的復(fù)印件一份；（3）本人戶口及戶主頁(yè)原件和復(fù)印件一份；（4）身份證原件和復(fù)印件一份；（5）養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證；（6）2寸照片一張。（7）本人《提前退休工種崗位登記表》一份及一寸照片三張。
二、工傷出院后還能享受到工傷的待遇嗎
申請(qǐng)工傷認(rèn)定，申請(qǐng)傷殘鑒定，
第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。
生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。
三、企業(yè)退休后還能享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇嗎
勞動(dòng)者退休，沒(méi)有參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的，可以參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)，按年繳費(fèi)，享受城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。其中，曾經(jīng)參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，繳費(fèi)不足當(dāng)?shù)刈畹屠U費(fèi)年限的，還可以逐年繳費(fèi)直至達(dá)到法定最低繳費(fèi)年限，也可以一次性補(bǔ)足到最低繳費(fèi)年限，可以不繳費(fèi)享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇?！?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/jjjiufeng/baoxianfa_shbx/">社會(huì)保險(xiǎn)法》第二十七條參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)達(dá)到國(guó)家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，按照國(guó)家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇；未達(dá)到國(guó)家規(guī)定年限的，可以繳費(fèi)至國(guó)家規(guī)定年限。
四、勞動(dòng)者失業(yè)后還能享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇嗎
第十六條城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的權(quán)利，并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系之日起７日內(nèi)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案。 城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工失業(yè)后，應(yīng)當(dāng)持本單位為其出具的終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，及時(shí)到指定的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記。失業(yè)保險(xiǎn)金自辦理失業(yè)登記之日起計(jì)算。
第十九條失業(yè)人員所在單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具非因本人意愿中斷就業(yè)的證明，并將失業(yè)人員名單及其有關(guān)資料自中斷就業(yè)之日起7日內(nèi)報(bào)送當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。 繳費(fèi)個(gè)人中斷就業(yè)后，應(yīng)在60日內(nèi)攜帶本人身份證和《湖北省職工社會(huì)保險(xiǎn)手冊(cè)》以及單位出具的非因本人意愿中斷就業(yè)的證明，到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記手續(xù)。 第二十三條失業(yè)保險(xiǎn)金從失業(yè)人員辦理失業(yè)登記之日起計(jì)發(fā)。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月為失業(yè)人員開(kāi)具領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金、醫(yī)療補(bǔ)助金的單證，失業(yè)人員憑單證到指定銀行領(lǐng)取。 第二十四條失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定繳費(fèi)時(shí)間滿1年的，失業(yè)后發(fā)給3個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金，以后每增加1年繳費(fèi)時(shí)間，增發(fā)2個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為24個(gè)月。門統(tǒng)一印制。
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不同特殊工種可相加退休嗎
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法律綜合知識(shí)一、特殊工種退休怎么辦理1、凡要求按特殊工種提前退休的人員，每月10日前向所在單位（或檔案代理機(jī)構(gòu)）遞交提前退休書面申請(qǐng)，并提供本人從事特殊工種的工種名稱、具體從業(yè)期限及能證明所從事特殊工種的原始資料。2、所在單位或職工檔案托管機(jī)構(gòu)對(duì)個(gè)人提出的申請(qǐng)理由、工種崗位、具體從業(yè)期限及原始資料結(jié)合個(gè)人檔案進(jìn)行審核，并對(duì)要求辦理提前退休人員的年齡、工種、參加工作時(shí)間、從事特殊工種年限等基本情況進(jìn)行公示，公示期五天。3、所在單位或職工檔案托管機(jī)構(gòu)于每月20前將當(dāng)月公示無(wú)異議的提前退休的名冊(cè)及個(gè)人檔案、個(gè)人補(bǔ)充的輔助材料報(bào)送縣人社局審核匯總，并于每月25日前上報(bào)市人社局審批。4、市人社局具體負(fù)責(zé)審批全市特殊工種提前退休，實(shí)行每月審批一次，從審批的次月起計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金。5、縣人社局對(duì)不符合提前退休條件的，在市局審批的次月10日前將個(gè)人檔案退還給原單位或職工檔案托管機(jī)構(gòu)并簡(jiǎn)要說(shuō)明不符合的理由。二、特殊工種的2024-01-08361人看過(guò) -
退休年齡根據(jù)1978年6月國(guó)務(wù)院頒發(fā)的《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》和《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》（國(guó)發(fā)［1978］104號(hào)）規(guī)定，下列幾種情況可以辦理退休：（1）男性干部、工人年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年。（2）從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續(xù)的工齡或工作年限滿10年。（3）男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年的，經(jīng)醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的職工。（4）因工致殘，經(jīng)醫(yī)院證明（工人并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)）完全喪失工作能力的。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》（自2004年1月1日起施行）規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本2023-02-17141人看過(guò) -
一、概念的區(qū)別1．特殊過(guò)程這是質(zhì)量認(rèn)證行業(yè)經(jīng)常使用的術(shù)語(yǔ)。1994版IS09000族標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有對(duì)特殊過(guò)程進(jìn)行明確的定義，只在IS09001標(biāo)準(zhǔn)中有過(guò)描述：當(dāng)過(guò)程的結(jié)果不能通過(guò)其后產(chǎn)品的檢驗(yàn)和試驗(yàn)完全驗(yàn)證時(shí)，這類過(guò)程通常被稱為特殊過(guò)程：2000版標(biāo)準(zhǔn)則對(duì)待殊過(guò)程有了明確的描述，在ISO9000標(biāo)準(zhǔn)3．4．1條款的“注3”中作出了如下定義：對(duì)形成的產(chǎn)品是否合格不易或不能經(jīng)濟(jì)地進(jìn)行驗(yàn)證的過(guò)程，通常稱之為“特殊過(guò)程”。如焊接、噴涂、注塑、混凝土澆注等均為特殊過(guò)程。由于特殊過(guò)程的定義是以國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的形式給出，應(yīng)為選用ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)和從事質(zhì)量認(rèn)證工作的人員所采用。2．特殊工種原國(guó)家勞動(dòng)部將從事井下、高空、高溫、特重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工種定為特殊工種，并明確特殊工種的范圍由各行業(yè)主管部門或勞動(dòng)部門確定。因此，特殊工種的范圍在不同地區(qū)或不同行業(yè)是不一樣的，名稱也有差異。在某些地方政府制訂2023-06-10188人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)通常情況下，在進(jìn)行退休手續(xù)的辦理過(guò)程中并不需要提供工資明細(xì)。勞動(dòng)者或用人單位只需嚴(yán)格依據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定，向相關(guān)部門提交勞動(dòng)者本人的有效身份證件及個(gè)人檔案材料等，同時(shí)公正準(zhǔn)確地填寫好職工退休申請(qǐng)表以及其他相關(guān)的表格文件，便可順利地為所雇傭的勞動(dòng)者申請(qǐng)辦理退休事項(xiàng)了?！秶?guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以2024-05-03481人看過(guò)
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退休一、井下特殊工種幾年退休法定退休年齡是指第五屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二次會(huì)議批準(zhǔn)，《國(guó)務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》(國(guó)發(fā)〔1978〕104號(hào))文件所規(guī)定的退休年齡。即：全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人：(一)男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，并且連續(xù)工齡滿十年的;(二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作;(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。二、什么是特殊工種特殊工種是指井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)和其他有害身體健康的工種。特殊工種的范圍由各行業(yè)主管部門或勞動(dòng)部門確定，特殊工種不是一個(gè)正式的概念，只是約定俗成的叫法。所以法律法規(guī)對(duì)它沒(méi)有正式的定義。2023-05-29303人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)私人企業(yè)特殊工種能提前退休，但是需要符合《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》規(guī)定的條件；特殊工種提前退休的辦理程序包括有，遞交提前退休書面申請(qǐng)、所在單位進(jìn)行審核、公示無(wú)異議上報(bào)市人社局審批等。一、私人企業(yè)特殊工種能提前退休嗎私人企業(yè)特殊工種可以提前退休?！秶?guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條規(guī)定，全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。（四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定，完全喪失勞動(dòng)能力的。2022-07-19123人看過(guò) -
退休特殊工種目前不會(huì)延遲退休。全民所有制企業(yè)和縣以上集體企業(yè)的職工，在分別符合以下條件的可辦理提前退休：所從事的特殊工種必須屬于勞動(dòng)部和國(guó)務(wù)院有關(guān)行業(yè)主管部門規(guī)定的特殊工種的范圍；從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿10年；從事井下、高溫等工作累計(jì)滿9年的；從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿8年的；男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年的可辦理特殊工種退休。原國(guó)家勞動(dòng)部將從事井下、高空、高溫、特重體力勞動(dòng)和有毒有害的工種定為特殊工種，并明確特殊工種的范圍由各行業(yè)主管部門或勞動(dòng)部門確定。特殊工種不是一個(gè)正式的概念，只是約定俗成的叫法。所以，標(biāo)準(zhǔn)或法規(guī)對(duì)它沒(méi)有正式的定義。河北省特殊工種退休新規(guī)定河北省特殊工種退休新規(guī)定：從事特殊職業(yè)的職工，男性滿五十五歲，女性滿四十五歲，連續(xù)工作十年以上的，可以辦理退休手續(xù)。從事特殊工種崗位工作年限規(guī)定的下崗或失業(yè)職工，在領(lǐng)取基本生活費(fèi)或失業(yè)保險(xiǎn)金期間符合國(guó)2023-07-17358人看過(guò) -
給您提供以下法律規(guī)定，您可以參照您是否屬于特殊工種，是否符合退休年。1.國(guó)家法定的企業(yè)職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲，因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。；2.特殊工種的范圍包括以下幾種：1、電工作業(yè)。含發(fā)電、送電、變電、配電工，電氣設(shè)備的安裝、運(yùn)行、檢修(維修)、試驗(yàn)工，礦山井下電鉗工；2、金屬焊接、切割作業(yè)。含焊接工，切割工；3、起重機(jī)械作業(yè)。含起重機(jī)司機(jī)，司索工，信號(hào)指揮工，安裝與維修工；4、企業(yè)內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛。含在企業(yè)內(nèi)及碼頭、貨場(chǎng)等生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域和施工現(xiàn)場(chǎng)行駛的各類機(jī)動(dòng)車輛的駕駛?cè)藛T；5、登高架設(shè)作業(yè)。含2米以上登高架設(shè)、拆除、維修工、高層建(構(gòu))筑物表面清洗工；6、2023-03-15254人看過(guò)
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當(dāng)然應(yīng)該補(bǔ)繳,這和你是什么工種工齡沒(méi)有任何關(guān)系。保險(xiǎn)是不應(yīng)該間斷的。疾病不會(huì),因?yàn)槟闶翘厥夤しN和工齡33年而對(duì)你有特殊的照顧。一般來(lái)講中斷6個(gè)月你就不在醫(yī)療保障范圍之內(nèi),即便是重新補(bǔ)繳的話,也有三個(gè)月的等待期,在此過(guò)程中生病都不會(huì)在醫(yī)保的報(bào)銷范圍之內(nèi)。一、買斷工齡影響特殊工種退休嗎1、買斷工齡與特殊工種退休沒(méi)有沖突。買斷工齡只是職工與單位間的事，與退休無(wú)關(guān)。前提是首先你應(yīng)當(dāng)明確你所從事的崗位是否屬于國(guó)家認(rèn)可的特殊工種，買斷工齡時(shí)你的特殊工種是否是單位為你向勞動(dòng)部門申報(bào)確認(rèn)了的，并檔案中相關(guān)記載清楚。這是解決從事特殊工種人員退休的首要問(wèn)題。2、特殊工種提前退休必須同時(shí)具備四個(gè)條件：一是所從事的特殊工種，必須是原國(guó)家勞動(dòng)部和有關(guān)中央行業(yè)主管部門批準(zhǔn)的特殊工種，不同行業(yè)之間的特殊工種不能互相比照。二是必須在原國(guó)有、集體企業(yè)從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)累計(jì)滿10年的；從事井下、高溫工作累計(jì)滿9年的；2023-03-01431人看過(guò) -
特殊工種包括電工作業(yè)、金屬焊接切割作業(yè)、起重機(jī)械（含電梯）作業(yè)、登高架設(shè)作業(yè)等十二種存在重大危害的職業(yè)。特殊工種必須要備案，特殊工種備案由用人單位向勞動(dòng)部門提交特殊工種認(rèn)定申請(qǐng)確定，到社會(huì)保障部門安全員處辦理。一、特殊工種有哪些職業(yè)關(guān)于特殊工種在《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》第三條中作了規(guī)定，本辦法所稱特種作業(yè)，是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對(duì)操作者本人、他人及周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)。特殊工種職業(yè)包括：（一）電工作業(yè)；（二）金屬焊接切割作業(yè)；（三）起重機(jī)械（含電梯）作業(yè)；（四）企業(yè)內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛；（五）登高架設(shè)作業(yè)；（六）鍋爐作業(yè)（含水質(zhì)化驗(yàn)）；（七）壓力容器操作；（八）制冷作業(yè)；（九）爆破作業(yè)；（十）礦山通風(fēng)作業(yè)（含瓦斯檢驗(yàn)）；（十一）礦山排水作業(yè)（含尾礦壩作業(yè)）；（十二）由省、自治區(qū)、直轄市安全生產(chǎn)綜合管理部門或國(guó)務(wù)院行業(yè)主管部門提出，并經(jīng)國(guó)家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)批準(zhǔn)的其他作業(yè)2023-06-05341人看過(guò) -
特殊工種是指井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)和其他有害身體健康的工種。特殊工種的范圍由各行業(yè)主管部門或勞動(dòng)部門確定，特殊工種不是一個(gè)正式的概念，只是約定俗成的叫法。所以法律法規(guī)對(duì)它沒(méi)有正式的定義。退休年齡是指第五屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二次會(huì)議批準(zhǔn)，《國(guó)務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》(國(guó)發(fā)〔1978〕104號(hào))文件所規(guī)定的退休年齡。即：全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人：(一)男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，并且連續(xù)工齡滿十年的;(二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作;(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。一、退休人員認(rèn)證應(yīng)該怎么認(rèn)證退休人員認(rèn)證，在指定2023-06-2585人看過(guò) -
一、特殊工種錯(cuò)過(guò)55退休怎么辦 1.參保人員達(dá)到規(guī)定的正常退休年齡后，由于參保人員本人或者單位原因未及時(shí)辦理退休手續(xù)而繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，其超過(guò)退休年齡的繳費(fèi)時(shí)間不計(jì)算為繳費(fèi)年限，其中個(gè)人多繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)一次性退還給本人，單位繳費(fèi)部分不予退還； 2.基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)核定按參保人員本人達(dá)到法定退休年齡時(shí)的辦法和工資基數(shù)確定，辦理退休手續(xù)與其達(dá)到法定退休年齡期間的基本養(yǎng)老金社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不予補(bǔ)發(fā)。期間如進(jìn)行基本養(yǎng)老金調(diào)整，按規(guī)定調(diào)整的數(shù)額應(yīng)當(dāng)納入核定的基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。二、為什么達(dá)到正常退休年齡，不能辦理退休手續(xù)？ （一）檔案記載年齡與實(shí)際年齡不符 有的人上學(xué)時(shí)分不清陰歷和陽(yáng)歷，混淆了生日的時(shí)間；有的人在辦理身份證的時(shí)候，個(gè)人的出生時(shí)間被工作人員錄錯(cuò)了；有的人為了參軍或者報(bào)考院校，私下修改了個(gè)人的年齡等等。 （二）個(gè)人或企業(yè)欠費(fèi) 有的是因?yàn)閭€(gè)人經(jīng)濟(jì)壓力大，沒(méi)錢繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用，導(dǎo)致欠2023-03-20138人看過(guò)
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法律綜合知識(shí)一、退休辦特殊工種要多少時(shí)間？達(dá)到法定退休年齡，資料齊全，在達(dá)到法定退休年齡的當(dāng)月下旬之前提交資料，當(dāng)月可以辦理完畢，下月開(kāi)始發(fā)放基本養(yǎng)老金。對(duì)職工按特殊工種辦理退休在資格初審之后，正式審批之前，對(duì)擬退休時(shí)間等內(nèi)容進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5天，公示后無(wú)群眾舉報(bào)或提出異議的,勞動(dòng)保障行政部門方可核準(zhǔn)。提交材料：1、填寫《退休人員審批表》。2、職工檔案(能全面反映職工工作簡(jiǎn)歷的材料)。3、職工本人身份證復(fù)印件。4、本人免冠近照半寸相片兩張。原國(guó)家勞動(dòng)部將從事井下、高空、高溫、特重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的公眾定為特殊工種，并明確特殊工種的范圍由各行業(yè)主管部門確定。從事符合國(guó)家規(guī)定的特殊工種人員可以提前5年退休。按特殊工種條件辦理退休的職工，從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)的，必須在該工種崗位上工作滿10年，從事井下和高溫工作的必須在該工種崗位上工作累計(jì)9年，從事其他有害健康工作的必須在該工種崗位上工作2023-02-15334人看過(guò) -
年假特殊工種有年假可以休，休年假與行業(yè)無(wú)關(guān)。一、什么是帶薪年假帶薪年休假paidaalleave簡(jiǎn)稱年休假，是指勞動(dòng)者連續(xù)工作一年以上，就可以享受一定時(shí)間的帶薪年假。帶薪年休假，顧名思義，在帶薪年休假期間，職工享受與正常工作期間相同的工資收入。二、帶薪年假的計(jì)算方法1、帶薪年休假天數(shù)的計(jì)算對(duì)于帶薪年休假的天數(shù)，一般情況按照累計(jì)工齡即可推知，但由于年休假按公歷年度計(jì)算，因而在入職和離職這兩種特殊情況下其計(jì)算往往比較復(fù)雜。新入職的職工，連續(xù)工作滿1年后，往往跨越年度，在計(jì)算其首次應(yīng)享受帶薪年休假時(shí)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行折算，即當(dāng)年度在本單位剩余日歷天數(shù)365天職工本人全年應(yīng)當(dāng)享受的年休假天數(shù)；同樣，對(duì)于離職員工，其離職年度的年休假天數(shù)也應(yīng)進(jìn)行折算，即當(dāng)年度在本單位已過(guò)日歷天數(shù)365天職工本人全年應(yīng)當(dāng)享受的年休假天數(shù)，并且如果該職工在離職前多休年休假的天數(shù)不再扣回。折算后如果不足一天的不計(jì)入，應(yīng)當(dāng)注意這里并不是四2023-02-04343人看過(guò)
退休是指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動(dòng)能力而退出工作崗位。 對(duì)符合國(guó)家規(guī)定退休條件的職工，所在單位應(yīng)在其符合退休條件時(shí)即時(shí)將職工人事檔案，退休審批表，及其它相關(guān)資料報(bào)當(dāng)?shù)厣绫２块T進(jìn)行審批。... 更多>
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工種特殊退休上海在線咨詢 2022-07-08以下是提前退休的特殊工種: 1.電工作業(yè)。 2.金屬焊接、切割作業(yè)。含焊接工，切割工; 3.起重機(jī)械作業(yè)。 4.企業(yè)內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛。 5.登高架設(shè)作業(yè)。 6.鍋爐作業(yè)(含水質(zhì)化驗(yàn))。 7.壓力容器作業(yè)。 8.制冷作業(yè)。 9.爆破作業(yè)。 10.礦山通風(fēng)作業(yè)。 11.礦山排水作業(yè)。 12.礦山安全檢查作業(yè)。 13.礦山提升運(yùn)輸作業(yè)。 14.采掘(剝)作業(yè)。 15.礦山救護(hù)作業(yè); 16.危險(xiǎn)物品作業(yè)。 -
私企的特殊工種不能按特殊工種的法定年齡退休嗎貴州在線咨詢 2022-10-22私有企業(yè)的職工符合要求就能享受特殊工種提前退休的待遇。原國(guó)家勞動(dòng)部將從事井下、高空、高溫、特重體力勞動(dòng)和有毒有害的工種定為特殊工種，并明確特殊工種的范圍由各行業(yè)主管部門或勞動(dòng)部門確定。特殊工種不是一個(gè)正式的概念，只是約定俗成的叫法。特殊工種辦理?xiàng)l件：全民所有制企業(yè)和縣以上集體企業(yè)的職工，在分別符合以下條件的可辦理提前退休：所從事的特殊工種必須屬于勞動(dòng)部和國(guó)務(wù)院有關(guān)行業(yè)主管部門規(guī)定的特殊工種的范圍; -
下崗的勞動(dòng)者曾經(jīng)從事特殊工種或者離開(kāi)特殊工種的能按特殊工種退休湖南在線咨詢 2022-02-26勞動(dòng)者從事特殊工作的工作年限，不因下崗而滅失。勞動(dòng)者按特殊工種辦理退休的工作年限，是指曾經(jīng)從事該工種的實(shí)際工作年限，不因下崗或者離開(kāi)特殊工種崗位滅失，只要曾經(jīng)從事特殊工種年限達(dá)到法定工作年限，勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡時(shí)，就可以按特殊工種退休。但按勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于制止和糾正違反國(guó)家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問(wèn)題的通知》勞社部發(fā)〔1999〕8號(hào)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)每年把特殊工種名錄和名冊(cè)報(bào)送人社局 -
特殊工種包括什么工作，特殊工種是55歲退休嗎云南在線咨詢 2022-10-21特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作的、高溫、女年滿45周歲：從事井下，退休年齡為男年滿55周歲：必須是從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿10年，名錄里面有的，要按1993年以前原勞動(dòng)部批準(zhǔn)的和你們行業(yè)主管部門制定的特殊工種名錄。從事特殊工種的年限，名錄里面沒(méi)有的，就不屬于特殊工種。是不是特殊工種、高溫工作累計(jì)滿9年、高空特殊工種指；從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿8年，就是特殊工種；從事井下 -
如果了還能按特殊工種辦理退休嗎？安徽在線咨詢 2022-10-21只要員工滿足特種工種提前退休的條件，也是可以按照特殊工種辦理退休?！秶?guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》，由中華人民共和國(guó)第五屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二次會(huì)議原則批準(zhǔn)，由國(guó)務(wù)院頒布施行第一條、全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康
