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右手拇指離斷傷構(gòu)成幾級傷殘
來源:法律編輯整理 時間: 2023-03-06 11:00:59 376 人看過

應(yīng)根據(jù)受傷的具體情形分析,屬于下列情形的可以構(gòu)成七級傷殘(具體以工傷認(rèn)定為標(biāo)準(zhǔn)),應(yīng)賠償十三個月的本人工資

1.一指指間關(guān)節(jié)離斷;

2.一拇指指間關(guān)節(jié)畸形,功能完全喪失;

3.一手除拇指外,其他2~3(含食指)近側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷;

4.一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近側(cè)指間關(guān)節(jié)功能喪失。

一、十級傷殘如何鑒定?

認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)是:日常生活部分受到限制、學(xué)習(xí)工作能力有一定程度的下降、社交能力一定程度被限制。包括嗅覺喪失、顱骨部分缺損或畸形、斜視、一眼中度視力損害或無虹膜、一手指除拇指外,任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失、舌部分缺損、唇外翻、輕度呼吸困難等

二、右手中指多處截肢,屬于工傷嗎

一般情況下,右手中指截肢通常屬于工傷十級。工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,一手指除了拇指以外,任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或者功能喪失的,都屬于十級。工傷保險基金會先賠一筆一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,接著用人單位再賠一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。該一次性傷殘一般是相當(dāng)于工傷勞動者本人的七個月的工資。

三、工傷怎么樣的算十級傷殘

工傷十級的傷殘標(biāo)準(zhǔn)可以概括為:器官部分缺損,形態(tài)異常,無功能障礙,無醫(yī)療依賴,生活能自理。具體內(nèi)容有:中度毀容;具有急性外傷導(dǎo)致的椎間盤髓核突出,并伴神經(jīng)刺激征;除拇指意外,任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失。

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    1、傷殘等級認(rèn)定根據(jù)員工描述可初步判定為十級傷殘,依據(jù)GB/T16180一2014《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》十級標(biāo)準(zhǔn):6)一手指除拇指外,任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失;2、應(yīng)賠償金額計算員工已達(dá)到退休年齡,可獲得一次性傷殘補(bǔ)助金為7個月本人工資。根據(jù)地方法律規(guī)定計算一次性傷殘補(bǔ)助金為一次性醫(yī)療補(bǔ)助金?!豆kU條例》職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。3、
    2023-02-21
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    工傷保險,是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時,勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。 工傷保險的認(rèn)定勞動者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時失去勞動能力,工傷不管什么原因... 更多>

    #工傷保險
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