養(yǎng)老金改革之后公務(wù)員要交多少錢
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時間： 2023-05-29 10:53:34
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日前，國務(wù)院決定從2014年10月1日起全面啟動機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革，標志著養(yǎng)老金“雙軌制”的破冰，近4000萬機關(guān)事業(yè)單位人員將和企業(yè)職工一樣繳納養(yǎng)老保險金。曾經(jīng)被許多人羨慕的“鐵飯碗”被打破，那機關(guān)事業(yè)單位人員今后咋養(yǎng)老呢？
對象：全國所有按公務(wù)員法管理的單位、參照公務(wù)員法管理的機關(guān)（單位）、事業(yè)單位及其編制內(nèi)的工作人員，也就是通常所說的“體制內(nèi)人員”，總數(shù)近4000萬的龐大群體都將啟動改革。
繳費：
基本養(yǎng)老保險：個人繳費比例為工資的8%
改革后的機關(guān)事業(yè)單位人員新的基本養(yǎng)老金待遇分為兩部分：一是基礎(chǔ)養(yǎng)老金，二是個人賬戶養(yǎng)老金。為確保改革順利推進，國務(wù)院改革決定還明確，機關(guān)事業(yè)單位在參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，應當為其工作人員建立職業(yè)年金，此舉將保障改革人群的新養(yǎng)老金水平不低于現(xiàn)有水平。
根據(jù)改革決定，基本養(yǎng)老保險方面，單位按工資總額的20%繳費；個人按本人繳費工資的8%繳費，本人繳費工資高于當?shù)芈毠て骄べY3倍的部分不納入繳費基數(shù)，低于平均工資60%的以60%為基數(shù)繳費，即“300%封頂、60%托底”。
比如，公務(wù)員小明除去津貼、補貼等，每個月繳費工資是5000元，改革前單位和個人都不用繳費，小明退休后照樣有養(yǎng)老金。改革后，小明每月要繳納養(yǎng)老保險400元。
職業(yè)年金：個人按工資的4%繳費
職業(yè)年金方面，單位按本單位工資總額的8%繳費，個人按本人繳費工資的4%繳費。這樣，小明又要繳200元，加上基本養(yǎng)老保險的400元，一共繳600元，這筆錢是從小明的月收入中扣除的，將進入小明的養(yǎng)老金個人賬戶。連同單位繳費部分，退休后按月發(fā)放。
如此一來，并軌后機關(guān)事業(yè)單位人員與企業(yè)職工的養(yǎng)老繳費和發(fā)放都基本一致，“體制內(nèi)人員”以前的完全吃財政飯，變?yōu)閱挝缓蛡€人繳費、財政承擔養(yǎng)老保險基金的兜底責任的多渠道籌資，形成單位、個人、政府共擔的新機制。
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養(yǎng)老保險交多少錢？養(yǎng)老保險＝繳費基數(shù)＊繳費比例。繳費基數(shù)有下限和上限，下限為上一年本省平均工資的60％，上限為本省平均工資的300％。這就意味著如果你的稅前收入在這個范圍內(nèi)，繳費基數(shù)就是你的稅前收入，如果你的稅前收入超過上限那就的繳費基數(shù)就是上限值。繳費比例分為個人繳費比例和企業(yè)繳費比例，分別為8％和20％。比如你的月薪是10000元，那么你需要繳納10000＊8％＝800元再加上你工作的企業(yè)繳納的10000＊20％＝2000元總計2800元。養(yǎng)老保險要交滿多少年？養(yǎng)老保險繳多久？退休前最少累計交夠180個月（15年），就可以在退休后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。并且這里180個月的養(yǎng)老保險不需要連續(xù)繳納，只要累計即可！但是，如果在你退休后還未繳納滿15年，還能領(lǐng)取養(yǎng)老金嗎？答案是否定的。這時你只有兩個選擇：1、繼續(xù)繳納直到滿15年2、一次性補齊15年繳費。因為由國家規(guī)定養(yǎng)老金則必須等到15年養(yǎng)老保險繳2023-12-22414人看過 -
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一、統(tǒng)賬結(jié)合時間統(tǒng)賬結(jié)合是指基本養(yǎng)老保險費用社會統(tǒng)籌和個人賬戶相結(jié)合的養(yǎng)老保險制度。統(tǒng)賬結(jié)合時間，2005年12月31日前參加基本養(yǎng)老保險的，從按照繳費工資基數(shù)11%或12%計入個人賬戶的時間算起;2006年1月1日后參加基本養(yǎng)老保險的，從建立個人賬戶的時間算起。二、繳費年限繳費年限是指依據(jù)有關(guān)規(guī)定實行個人繳費至職工退休時，單位和個人實際繳納養(yǎng)老保險費的年限。實行個人繳費制度之前，按國家和自治區(qū)規(guī)定計算的連續(xù)工齡，可視同繳費年限。計發(fā)辦法中的繳費年限含視同繳費年限。繳費年限不足整年的，按月數(shù)除以12換算，保留兩位小數(shù)。三、當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY計算基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金使用的當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY，以統(tǒng)計部門公布的盟市上年度在崗職工月平均工資為準。參加自治區(qū)統(tǒng)籌的原養(yǎng)老保險行業(yè)統(tǒng)籌企業(yè)、電力企業(yè)，以統(tǒng)計部門公布的自治區(qū)上年度在崗職工月平均工資為準，其他企業(yè)要逐步過渡到自治區(qū)在2023-05-31371人看過
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深圳公務(wù)員養(yǎng)老保險，單位繳14%，公務(wù)員繳8%終結(jié)公務(wù)員養(yǎng)老保險雙軌制，深圳走在全國前列。在國務(wù)院頒布廢除雙軌制之前，深圳“社會基本養(yǎng)老保險與職業(yè)年金相結(jié)合”的養(yǎng)老保障制度已經(jīng)在實施當中。目前，深圳對聘任制公務(wù)員實行“社會基本養(yǎng)老保險與職業(yè)年金相結(jié)合”的養(yǎng)老保障制度，不再執(zhí)行委任制公務(wù)員“財-政養(yǎng)老”退休政策。機關(guān)事業(yè)單位“新人”基本養(yǎng)老保險完全與企業(yè)人員接軌，由單位(財-政)和個人以月工資總額為基數(shù)，分別以一定比例繳納養(yǎng)老保險金，并由單位(財-政)按照月工資總額的一定比例為“新人”繳納職業(yè)年金，作為其補充養(yǎng)老保險金。機關(guān)聘任制公務(wù)員和事業(yè)單位“新人”的養(yǎng)老保險與企業(yè)職工實行統(tǒng)一的制度。由單位(財-政)和個人以月工資總額為基數(shù)繳費，分別按14%和8%的比例繳納社會養(yǎng)老保險費。退休后的養(yǎng)老金計發(fā)辦法與企業(yè)職工完全統(tǒng)一。參保人員退休后的基本養(yǎng)老金不再跟隨在職人員工資水平同步調(diào)整，與企業(yè)退休人員2023-05-08339人看過 -
一、公務(wù)員死后老伴每月能領(lǐng)多少錢公務(wù)員死后配偶可領(lǐng)取的撫恤金金額沒有一個具體的數(shù)額規(guī)定，一般情況下為20個月的本人的工資。職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定；(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。二、一次性撫恤金計發(fā)辦法是什么?事業(yè)單位工作人員和退休人員死亡一次性撫恤金的計發(fā)辦法為：1、工作人員。計發(fā)基數(shù)為本人生前最后一個月基數(shù)工資2023-04-02393人看過 -
養(yǎng)老保險人社部、財政部2021年4月印發(fā)《人力資源社會保障部、財政部關(guān)于2021年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，明確從2021年1月1日起，為2020年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平為2020年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的4．5％。此次調(diào)整，繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法。定額調(diào)整體現(xiàn)社會公平，同一地區(qū)各類退休人員調(diào)整標準基本一致；掛鉤調(diào)整體現(xiàn)“多繳多得”、“長繳多得”的激勵機制，使在職時多繳費、長繳費的人員多得養(yǎng)老金；適當傾斜體現(xiàn)重點關(guān)懷，主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠地區(qū)退休人員等群體予以照顧。湖南省調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金湖南省退休養(yǎng)老金調(diào)整方案為：（一）退休人員每人每月增加基本養(yǎng)老金45元。（二）在（一）項調(diào)整基礎(chǔ)上，退休人員按本人繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡），每滿1年月基本養(yǎng)老金再增2023-07-09369人看過 -
不動產(chǎn)登記涉及民生還有將出臺招考改革總體方案、不動產(chǎn)登記制度等當下，改革已成中國各界共識。在新的一年里，諸如收入分配改革細則等多項關(guān)乎國計民生的重大改革方案將面世，養(yǎng)老金并軌等“硬骨頭”有望獲得積極進展。改革，將為年滿65歲的中國注入動力。養(yǎng)老金雙軌制有什么改革改革向全面深化進軍今年，中國將迎來建國65周年。在既得利益群體已然存在、利益藩籬日趨固化的當下，改革，再成各界共識。在三中全會決定涉及的15個領(lǐng)域60項任務(wù)中，目前已經(jīng)有至少23項陸續(xù)出臺了相關(guān)措施或已著手細化改革內(nèi)容。推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化等，涉及10多個領(lǐng)域的改革任務(wù)將陸續(xù)啟動。第三次經(jīng)濟普查正式啟動摸清“家底”服務(wù)民生第三次全國經(jīng)濟普查正式啟動入戶登記工作，約300萬名普查人員將努力摸清全國1000多萬個單位、約6000萬名個體經(jīng)營戶的基本情況。經(jīng)濟普查，大到宏觀調(diào)控，小到柴米油鹽，它不僅利于“國計”，更與普通百姓的日常生活息2023-05-05172人看過
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養(yǎng)老保險現(xiàn)有的養(yǎng)老金統(tǒng)賬結(jié)合制度亟須改革。下一步將研究制定養(yǎng)老保險制度改革總體方案及職工基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌方案、完善個人賬戶政策、漸進式延遲退休年齡方案。養(yǎng)老金改革最新消息調(diào)整范圍2018年12月31日及以前已按規(guī)定辦理退休(含退職)審批手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金(養(yǎng)老待遇)的以下三類人員：一是企業(yè)退休人員、退職人員;二是在基本養(yǎng)老保險基金中領(lǐng)取養(yǎng)老待遇的城鎮(zhèn)超齡人員、征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員;三是基本養(yǎng)老金納入我市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金支付的其他退休人員。以上2018年12月31日及以前已死亡的人員、2018年12月31日處于服刑期的人員不參加2018年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整。建國前參加革命工作的退休人員、兩航起義退休人員、原南僑機工服務(wù)團退休人員不執(zhí)行企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法。這次養(yǎng)老金的調(diào)整是采取掛鉤調(diào)整、定額調(diào)整和適當傾斜相結(jié)合的辦法。掛鉤調(diào)整按照本人繳費年限，每滿1年，每人每月增加32023-05-31138人看過 -
養(yǎng)老保險按新計發(fā)辦法，參保人員每多繳一年，基礎(chǔ)養(yǎng)老金就增發(fā)一個百分點《國務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》中明確規(guī)定，從明年1月1日起，養(yǎng)老金全部由個人繳費形成，單位繳費不再劃入個人賬戶。個人賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費工資的11％調(diào)整為8％。勞動保障部按新計發(fā)辦法，參保人員每多繳一年，基礎(chǔ)養(yǎng)老金就增發(fā)一個百分點《國務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》中明確規(guī)定，從明年1月1日起，養(yǎng)老金全部由個人繳費形成，單位繳費不再劃入個人賬戶。個人賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費工資的11％調(diào)整為8％。勞動保障部有關(guān)負責人稱，這次養(yǎng)老金制度改革，既不會增加企業(yè)和個人的負擔，也不會降低退休人員的待遇。昨天勞動和社會保障部在國務(wù)院新聞辦召開發(fā)布會，介紹新養(yǎng)老制度實行的若干問題。勞動保障部社保中心主任孟昭喜明確表示，這次改革養(yǎng)老金計發(fā)辦法，主要是調(diào)整養(yǎng)老金的結(jié)構(gòu)，以利于建立一個激勵和約束機制，而不可能降低退休2023-06-09453人看過
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2020公務(wù)員的工資改革后怎么交內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-11-02實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險制度。基本養(yǎng)老保險費由單位和個人共同負擔。單位繳納基本養(yǎng)老保險費（以下簡稱單位繳費）的比例為本單位工資總額的20%，個人繳納基本養(yǎng)老保險費（以下簡稱個人繳費）的比例為本人繳費工資的8%，由單位代扣。按本人繳費工資8%的數(shù)額建立基本養(yǎng)老保險個人賬戶，全部由個人繳費形成。個人工資超過當?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY300%以上的部分，不計入個人繳費工資基數(shù)；低于當?shù)?/div>
五一之后樓房稅費改革辦樓照需要多少錢天津在線咨詢 2022-10-24五一之后是增值稅替換營業(yè)稅，。以前規(guī)定，滿2年住房過戶，免除5.55%營業(yè)稅，五一后，取消營業(yè)稅，規(guī)定是滿2年住房，過戶免除增值稅。只有不滿2年住房，過戶才繳納5%增值稅。以上是對于二手房過戶。新房購買，不牽扯業(yè)主繳納增值稅，只需要繳納2%維修基金，幾百元手續(xù)費，契稅，首次買房90平以下是1%,90平以上契稅1.5%。、
國家改革后幫交滿20年養(yǎng)老金工人每月領(lǐng)多少薪水江西在線咨詢 2022-07-04基本養(yǎng)老保險費由公司和工人個人共有負擔：公司按本公司工人上年度月平均薪水總額的肯定比例交納（北京是19%，其他城市可能分別），工人個人按本人上年度月平均薪水收入的肯定比例交納（通常為8%）。城鎮(zhèn)個體工商戶、靈敏就業(yè)人員和國有公司失業(yè)工人以個人身份參加基本養(yǎng)老保險的，以所在省上年度社會平均薪水為交費基數(shù)，按20%的比例交納基本養(yǎng)老保險費，全部由自己負擔。申請要求 1.工人按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金必須具有三
退休公務(wù)員職級改革陜西在線咨詢 2022-10-23公務(wù)員工資改革：具體工資分配制度r一、基本工資：r辦事員2800元;科員3000元;副科級3100元;正科級3300元;副處級3600元;正處級4000元;副廳級4400元;正廳級5000元;副部級5500元;正部級6000元。r辦事員三周年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務(wù)待遇確定基本工資。
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