手指斷了算幾級傷殘

2023-02-18 4,313

普法內容

手指斷了算幾級傷殘，需要根據(jù)具體情況進行分析： 1、發(fā)生手指指骨骨折后，在經(jīng)過正確治療，病人骨折端愈合良好，手指關節(jié)功能正常，在評殘時，可評為10級； 2、如果病人發(fā)生手指骨折后，同時合并神經(jīng)損傷，經(jīng)過正確治療后出現(xiàn)手指關節(jié)功能障礙、末梢感覺障礙、神經(jīng)營養(yǎng)障礙，可以定為9級傷殘； 3、如果病人發(fā)生手指完全離斷傷，在經(jīng)過正確治療后，刀口愈合良好，一般可以評為8級傷殘。但上述僅為理論上的，實踐中手指斷了算幾級傷殘，要根據(jù)具體傷情由鑒定機構出具的鑒定結果確定。一、十級傷殘的常見情況如下： 1、符合中度毀容標準之一項者； 2、面部有瘢痕，植皮，異物色素沉著或脫失>2cm； 3、全身瘢痕面積<5%，但大于等于1%； 4、急性外傷導致椎間盤髓核突出，并伴神經(jīng)刺激征者； 5、一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節(jié)離斷或功能喪失。二、提出工傷認定申請需提交下列材料： 1、填寫《工傷認定申請表》； 2、勞動、聘用合同文本復印件或者與用人單位存在勞動關系，包括事實勞動關系、人事關系的其他證明材料； 3、醫(yī)療機構出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書，或者職業(yè)病診斷鑒定書。總之，具體的傷殘評定標準，還是應該由國家頒布的標準為準，病人在做傷殘評定時，去國家指定部門進行評定。因為由國家指定部門，所作出的傷殘報告具有法律效力。

《工傷保險條例》
第二十二條勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定。
《職工工傷與職業(yè)病致殘等級》
5.9.1 定級原則器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。 5.9.2 九級條款系列凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級。 15)一拇指末節(jié)部分1/2缺失； 16)一手食指2～3節(jié)缺失； 17)一拇指指間關節(jié)僵直于功能位。 5.10.1 定級原則器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。 5.10.2 十級條款系列凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。 5)一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節(jié)離斷或功能喪失； 9)除拇趾外，任何一趾末節(jié)缺失。

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中指手筋斷了。手術后手指不靈敏算幾級傷殘
你這種情況，建議先到人力資源和社會保障局申請工傷認定。認定為工傷后，如果您認為你的傷害有可能構成殘疾的，在傷情穩(wěn)定的情況下，向勞動局提出，由勞動局指定的工傷醫(yī)院進行勞動能力鑒定（傷殘等級鑒定）。根據(jù)鑒定的結果，綜合你的月工資與單位協(xié)商索賠。

2024-07-04 36
因工傷使左手斷4根手指算幾級傷殘
這個屬于法醫(yī)學的內容，如果工傷不會低于九級

2024-06-26 45
工傷手指傷殘鑒定是幾級，手指割斷了一節(jié)
勞動者在工作中出現(xiàn)意外導致任意一邊手指截斷一節(jié)，都屬于十級工傷的范圍，按規(guī)定其所在單位應在事故發(fā)生之日內的30日內，到行政部門提出工傷認定申請。

2020-11-16 563

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左手中指斷了手指頭斷了要鑒定幾級傷殘？
如果是工傷，有定7級的可能，要由鑒定機構具體確定。

2022-10-21 15,340
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2022-10-27 15,340

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工傷骨折內固定算幾級傷殘
工傷腳骨折最低會達到工傷十級傷殘的標準。會賠付醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護理費、交通費、住宿費等。如果鑒定結果構成十級傷殘的，一次性傷殘補助金為7個月本人工資；如解除或終止勞動關系的，勞動者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補助金和一次

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傷殘等級一共有幾級
工傷認定傷殘等級共有一至十級。第一級最嚴重，第十級最為輕微。所以，賠償?shù)姆N類和金額也是第一級的最多，第十級的最少。具體的賠償金額，需要結合當事人居住地的生活水平、工傷職工的工資和個人的傷殘情況等因素來確定。建議當事人先申請工傷認定，工傷認定

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手指斷了一小節(jié)怎么賠
手指斷了一小節(jié)怎么賠，具體要看斷的是哪根手指，是骨折還是離斷，離斷又是從什么地方斷，能否再植，以及再植后的功能性如何。一般情況下，除大拇指外，其他的很大可能是十級傷殘，具體的級別應由勞動能力鑒定部門出具書面鑒定結論。職工因工致殘被鑒定為十級

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