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月薪11K交稅10375。 下列各項(xiàng)個(gè)人所得,應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅: 1、工資、薪金所得; 2、勞務(wù)報(bào)酬所得; 3、稿酬所得; 4、特許權(quán)使用費(fèi)所得; 5、經(jīng)營(yíng)所得; 6、利息、股息、紅利所得; 7、財(cái)產(chǎn)租賃所得; 8、財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓
根據(jù)相關(guān)的法律規(guī)定和稅率表可以知道,2.5萬(wàn)月工資分不同的層次扣除工資。 1、五千到八千這個(gè)層次,一個(gè)月的個(gè)人稅率為3%,即600元 2、八千到一萬(wàn)七這個(gè)層次,一個(gè)月的個(gè)人稅率為10%,即900元。一萬(wàn)七到兩萬(wàn)五萬(wàn)這個(gè)層次,個(gè)人稅率為20%
個(gè)人所得稅計(jì)算公式:應(yīng)納稅額=(應(yīng)發(fā)工資-社保-扣除數(shù))*適用稅率-速算扣除數(shù) 適用稅率是45%,速算扣除數(shù)是13505 (社會(huì)保險(xiǎn)-3500)*45%-13505就可以得出要繳納個(gè)稅是多少了。
應(yīng)納稅所得額==6500元應(yīng)納個(gè)人所得稅額=6500X20%-555=745元
月薪五萬(wàn)交多少稅,需要看五險(xiǎn)一金的扣除比例。 應(yīng)納稅所得額=扣除五險(xiǎn)一金后月收入減扣除標(biāo)準(zhǔn) 應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額乘適用稅率減速算扣除數(shù) 月收入在35000至55000之間的稅率是30%,速
(一)子女撫育費(fèi)的數(shù)額,考慮以下三個(gè)方面: 1、子女的實(shí)際需要; 2、父母雙方的負(fù)擔(dān)能力; 3、當(dāng)?shù)氐膶?shí)際生活水平。 (二)離婚后,不和子女一起生活的一方,根據(jù)收入狀況分為: (1)有固定收入的,撫育
應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)。年薪16萬(wàn),月平均額為160000/12=13333.33元,扣除五險(xiǎn)一金(按最低標(biāo)準(zhǔn))后,月工資額應(yīng)為13333.33-600=12733.3
按照我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定,年薪100萬(wàn)的應(yīng)納稅所得額扣除數(shù)有以下幾個(gè)部分,60000元的起征點(diǎn),2018度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資8211元的3倍為社保規(guī)定的繳費(fèi)基數(shù)上限,每月17.5%為個(gè)人承擔(dān)的三險(xiǎn)一金的費(fèi)用(8%養(yǎng)老保險(xiǎn)、7%住房公
稅前扣稅不發(fā)薪的情況如下: 1、應(yīng)發(fā)放工資僅夠充抵稅費(fèi),不再發(fā)放薪金; 2、以前已發(fā)放的薪金沒(méi)有扣稅,加在本次發(fā)放薪金總數(shù)里面一并扣稅,實(shí)際發(fā)放薪金中并不包括這筆錢(qián)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,居民個(gè)人從中國(guó)境內(nèi)和境外取得的所得,應(yīng)當(dāng)依法繳納個(gè)人所得
生育險(xiǎn)每個(gè)月具體要交多少錢(qián),要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)定。一般情況下,生育保險(xiǎn)每月繳納都是由用人單位按照個(gè)人工資的百分之零點(diǎn)八繳納,個(gè)人是不需要繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),也就是說(shuō)個(gè)人是無(wú)法繳納生育保險(xiǎn)的。職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn),由用人單位按照國(guó)家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)
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