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公司開除員工不辭退怎么辦
2023.05.28

辭職一般有三種情形：一、是依法立即解除勞動關(guān)系，如用人單位對職工有暴力或威脅行為強迫其勞動、不按合同約定支付工資等，職工可以隨時向用人單位提出解除勞動合同的要求；二、是根據(jù)職工自己的選擇，提前30日以書面形式通知用人單位解除勞動合同；
辭退公司開除員工怎么賠償
2022.08.07

開除辭退員工，工資結(jié)算應(yīng)該一、辭退員工需支付補償金的法定情形根據(jù)[4]法律規(guī)定，員工在下列情況下被辭退的，用人單位應(yīng)支付經(jīng)濟補償：（一）用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整，經(jīng)過合法程序辭退員工的；（二）勞動合同期滿后用人單位決定不與
開除，退休。開除員工代通知金怎么算
2021.11.03

開除員工代理通知金按勞動合同解除時上個月的工資標(biāo)準(zhǔn)計算。通知金的賠償一般發(fā)生在用人單位單方面解除勞動合同的情況下。用人單位提出解除勞動合同或者終止勞動合同時，未依法提前一個月通知的，應(yīng)當(dāng)支付一個月的工資作為替代品。
公務(wù)員的辭退補償金是怎么計算的
2022.11.08

經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
公務(wù)員辭職被開除了,怎么辦?
2022.08.09

根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》以及人社部發(fā)〔2021〕71號《公務(wù)員辭退規(guī)定(試行)》的規(guī)定，公務(wù)員可以被依照法律規(guī)定辭退。公務(wù)員被辭退的五種法定情況： 1、公務(wù)員在區(qū)（縣）組織的年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的，應(yīng)予以辭退； 2、公
公務(wù)員退休金怎么算
2022.07.27

對改革前已退休的“老人”，維持原待遇不變；對改革后參加工作的“新人”，用新制度計算養(yǎng)老待遇；對改革前參加工作、改革后退休的“中人”，加發(fā)過渡性養(yǎng)老金，并設(shè)置10年過渡期，實行新老計發(fā)辦法對比，“保底限高”，即新辦法（含職業(yè)年金待遇）計發(fā)待遇
公司員工違規(guī)被開除和辭退工資怎么算
2022.05.07

因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟損失的，用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經(jīng)濟損失。經(jīng)濟損失的賠償，可從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當(dāng)月工資的２０％。若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，則按最低工資
公司開除和辭退怎么算工資
2021.10.23

辭退：正常發(fā)放工資，無故辭退還可以主張經(jīng)濟補償金。開除：1、按已經(jīng)正常上班天數(shù)的工資計算支付。2、需依據(jù)具體情形確定被開除是否合法以及用人單位是否需要支付經(jīng)濟補償金／賠償金。
公務(wù)員辭退補償金如何計算
2022.06.24

經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
國家機關(guān)公務(wù)員辭退后全國將開除多少人
2022.08.20

公務(wù)員被辭退領(lǐng)取辭退費的政策如下：根據(jù)中共中央組織部、人力資源和社會保障部《公務(wù)員辭退規(guī)定(試行)》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，現(xiàn)就公務(wù)員被辭退后有關(guān)辭退費發(fā)放等問題通知如下所示。一、公務(wù)員被辭退后，自批準(zhǔn)之日的次月起停發(fā)工資;辭退費的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為
公務(wù)員被辭退的補償金怎樣計算
2023.01.13

法律沒有規(guī)定公務(wù)員被辭退的補償金，但按程序辭職的公務(wù)員可以領(lǐng)取辭退費或者根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定享受失業(yè)保險。被辭退的公務(wù)員應(yīng)在接到辭退通知的30日內(nèi)，持有關(guān)證件到當(dāng)?shù)卣耸虏块T指定的有關(guān)機構(gòu)登記。建立了失業(yè)保險制度的地區(qū)，可以享受失業(yè)保險；
公務(wù)員被開除公職還有退休金嗎
2022.03.14

公務(wù)員被開除公職，符合退休條件的，可以依法享有退休金?！渡鐣ｋU法》第十一條基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合?；攫B(yǎng)老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本
公務(wù)員退休后養(yǎng)老金怎么算，公務(wù)員退休后養(yǎng)老金的計算方法是怎樣的
2022.03.14

目前公務(wù)員開始實行養(yǎng)老保險繳費制度，退休后養(yǎng)老保險的計算和企業(yè)單位一樣2，養(yǎng)老金的計算是根據(jù)個人累計繳費年限、繳費工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額等因素綜合計算的，在企業(yè)及在公務(wù)員繳費期間會按當(dāng)時實際繳費工資計算3，《社會保險法》相關(guān)規(guī)