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行動指南

勞動爭議案件申請勞動仲裁不需要交納仲裁費(fèi)，《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第53條規(guī)定，勞動爭議仲裁是免費(fèi)的，仲裁機(jī)構(gòu)所需要的這些經(jīng)費(fèi)是由國家財(cái)政予以保障的。發(fā)生勞動爭議之后，員工要在規(guī)定的仲裁時(shí)效內(nèi)依法處理。

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律師普法

勞動仲裁申請書勞動爭議仲裁申請請求的寫法
勞動仲裁申請請求事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)包括勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)、仲裁請求以及事實(shí)、理由等。

2020.04.17 492
勞動爭議發(fā)生后,多少天內(nèi)申請仲裁
應(yīng)當(dāng)從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起一年內(nèi)申請勞動仲裁。但是如果雙方勞動關(guān)系存續(xù)期間因?yàn)橥锨穭趧訄?bào)酬而提起勞動仲裁的，不受一年的時(shí)間限制，如果解除勞動關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)從終止之日起一年的時(shí)間內(nèi)提出。勞動仲裁的時(shí)效可以中斷，中斷后重新計(jì)算

2020.12.08 193
勞動爭議申請勞動仲裁有哪些要求
申請勞動爭議仲裁有下列要求：申請人與案件有直接利害關(guān)系；一般在一年的仲裁時(shí)效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動仲裁委提出申請；以及有申請書和明確的被申請人等。

2020.02.16 136

專業(yè)問答

什么是勞動爭議仲裁，勞動仲裁申請勞動仲裁的
勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動仲裁的一方應(yīng)在勞動爭議發(fā)

2022-04-24 15,340
仲裁勞動爭議請律師多少錢
如果一審就勝訴的話，訴訟及相關(guān)律師費(fèi)用全部大概在2000元左右；（訴訟費(fèi)申訴的話由對方承擔(dān)）需要上訴的話估計(jì)3000元以下。

2023-06-07 15,340
勞動仲裁期內(nèi)勞動爭議申請裁決申請
一方逾期不履行有效的勞動仲裁裁決的，另一方可以向有管轄權(quán)的人民法院提出有效的裁決、身份證明、代理人的代理和身份證明。申請執(zhí)行期為兩年。裁決規(guī)定履行期的，自履行期的最后一天起計(jì)算；未規(guī)定履行期的，自裁決

2021-12-24 15,340
離職后一直沒有申請勞動仲裁，可以申請勞動爭議申請勞動爭議仲裁嗎
雙方可以協(xié)商，協(xié)商不成可以申請勞動仲裁。 1.勞動爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年，仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之是起計(jì)算。也就是說，您在辦理離職后申請仲裁是沒有問題的。根據(jù)《中華人

2022-03-22 15,340

法律短視頻

00:51
哪些爭議可以申請勞動仲裁
申請勞動仲裁的爭議如下： 1、確認(rèn)勞動關(guān)系是否存在的爭議； 2、因工作時(shí)間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭議； 3、因勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)等費(fèi)用是否合理而發(fā)生的爭議。當(dāng)事人可以提出書面申訴，勞動仲裁委員會將審查其申訴是否符合受理?xiàng)l件，并

1,256 2022.09.09
00:55
申請勞動仲裁多久才能拿到錢
申請勞動仲裁一般不超過60天，可以拿到錢。勞動仲裁案件從立案到出裁決一般在45天內(nèi)，最長不超過60天。如果裁決勞動者勝訴，裁決書有履行內(nèi)容，公司逾期不起訴到法院的話，應(yīng)當(dāng)主動履行。如果公司在裁決生效的情況不主動履行，勞動者可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)

5,532 2022.04.17
00:53
異地申請勞動仲裁
申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因?yàn)閯趧訝幾h通常會讓勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進(jìn)行管轄。申請勞動仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動部門才會進(jìn)行受理、審核，而且在發(fā)生勞動爭議時(shí)，必須要規(guī)定

2,686 2022.05.11