加班工資季末結(jié)算是什么意思
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加班工資即加班費(fèi)是指勞動(dòng)者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時(shí)間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作所獲得的勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)者加班，延長了工作時(shí)間，增加了額外的勞動(dòng)量，應(yīng)當(dāng)?shù)玫胶侠淼膱?bào)酬。對勞動(dòng)者而言，加班費(fèi)是一種補(bǔ)償，因?yàn)槠涓冻隽诉^量的勞動(dòng);對于用人單位而言，支付加班費(fèi)能夠有效地抑制用人單位隨意地延長工作時(shí)間，保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。2012年2月，稅務(wù)總局納稅服務(wù)司表示節(jié)假日加班費(fèi)需依法納稅。加班工資年底結(jié)算是不合法的。根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，工資應(yīng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人，不得克扣或無故拖欠勞動(dòng)者工資。工資包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、延長工作時(shí)間的工資報(bào)酬及特殊情況下的工資等。所以，加班工資應(yīng)按月支付給勞動(dòng)者本人。
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雙休日加班費(fèi)的計(jì)算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時(shí)數(shù)×2倍；法定節(jié)假日加班費(fèi)的計(jì)算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時(shí)數(shù)×3倍。安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬。休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬；所以周六加班，加班工資按200%計(jì)算。
周末安排勞動(dòng)者加班又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬。法律規(guī)定有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬： （一）安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬； （二）休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬； （三）法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。
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周末加班工資怎么算安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬； 休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬； 法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。因此周末加班是屬于節(jié)假日的
2022.04.12 3,176 -
周末工資算不算加班勞動(dòng)者在周末不一定算加班，對于實(shí)行每周工作五天，每天工作八小時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的單位，并不是全國統(tǒng)一規(guī)定周一至周五上班、周六周日休息。具體的工作時(shí)間要看所在單位的安排，只要符合每周工作不超過五天、每天工作不超過八小時(shí)的工作制度就是合法的。
2020.03.07 370 -
周末加班工資怎么算？周末加班工資的算法是：加班且不安排補(bǔ)休的，休息日加班費(fèi)=月工資基數(shù)÷全年月平均計(jì)薪日×200%×加班天數(shù)。除此之外，法定節(jié)假日加班費(fèi)=月工資基數(shù)÷全年月平均計(jì)薪日×300%×加班天數(shù)；工作日加班費(fèi)=月工資基數(shù)÷全年月平均計(jì)薪日×150%×加
2020.01.18 206
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周日加班取年平均是什么意思？周末加班工資如何算
休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬，雙休日加班費(fèi)的計(jì)算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時(shí)數(shù)×2倍。
2022-07-29 15,340 -
周末加班制是什么意思？
1、加班指在規(guī)定工作時(shí)間外，因工作需要或上級領(lǐng)導(dǎo)制定事項(xiàng)，必須繼續(xù)工作的，稱為加班。加班分為兩種：即應(yīng)急加班和計(jì)劃加班。由于工作繁忙，需要在正常工作日工作時(shí)間外繼續(xù)工作的，稱為應(yīng)急加班。需在周末或國家
2022-08-15 15,340 -
周末加班算加班工資么
工資標(biāo)準(zhǔn)2019周末加班費(fèi)為雙倍工資。根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定，用人單位在勞動(dòng)者完成勞動(dòng)定額或規(guī)定的工作任務(wù)后，根據(jù)實(shí)際需要安排勞動(dòng)者在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外加班加點(diǎn)的，事后應(yīng)盡量給予同等時(shí)間的補(bǔ)休。確實(shí)不能補(bǔ)休
2022-07-18 15,340 -
周末加班調(diào)休是什么意思
1、加班指在規(guī)定工作時(shí)間外，因工作需要或上級領(lǐng)導(dǎo)制定事項(xiàng)，必須繼續(xù)工作的，稱為加班。加班分為兩種：即應(yīng)急加班和計(jì)劃加班。由于工作繁忙，需要在正常工作日工作時(shí)間外繼續(xù)工作的，稱為應(yīng)急加班。需在周末或國家
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具結(jié)悔過是什么意思具結(jié)悔過，它是刑法中的非刑罰處理方式之一，即責(zé)令免于刑事處罰的犯罪分子用書面方式，保證悔改。 非刑罰處理的方法，指的是對于犯罪分子處以刑罰以外的其他方法，寫檢討、具結(jié)悔過，是一種回憶檢查自己的思想、反省自己言行的一種行為。根據(jù)《刑事訴訟法》
4,740 2022.04.15 -
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法院結(jié)案是什么意思人民法院結(jié)案一般是指，案件已經(jīng)審理結(jié)束，判決已經(jīng)發(fā)生法律效力，不可以再就同一個(gè)事實(shí)進(jìn)行起訴了。包括以下情形： 1、被執(zhí)行人自動(dòng)履行完畢的； 2、法院通過強(qiáng)制措施執(zhí)行完畢的； 3、申請人與被執(zhí)行人達(dá)成和解協(xié)議的； 4、被執(zhí)行人無可供執(zhí)行財(cái)產(chǎn)，
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企業(yè)清算是什么意思企業(yè)清算，指的是企業(yè)出現(xiàn)了法定解散的事由、或者出現(xiàn)了公司章程所規(guī)定的解散事由后，按照法律的相關(guān)規(guī)定，清理公司的債權(quán)債務(wù)的行為。根據(jù)《公司法》的有關(guān)規(guī)定，企業(yè)因?yàn)楣蓶|會(huì)決議要解散的、或因公司章程規(guī)定的營業(yè)已滿不續(xù)、或者是因涉嫌違法被有關(guān)部門強(qiáng)
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