工作期間同事打架斗毆老板是否有責(zé)任賠償
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工作期間，同事之間打架斗毆，雙方都應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。老板聘請(qǐng)員工是來(lái)工作的，打架不是工作任務(wù)，老板不負(fù)法律責(zé)任?！吨伟补芾硖幜P法》：第四十三條毆打他人的，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元以上五百元以下罰款；情節(jié)較輕的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款。有下列情形之一的，處十日以上十五日以下拘留，并處五百元以上一千元以下罰款：（一）結(jié)伙毆打、傷害他人的；（二）毆打、傷害殘疾人、孕婦、不滿十四周歲的人或者六十周歲以上的人的；（三）多次毆打、傷害他人或者一次毆打、傷害多人的。
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工作時(shí)間打架老板不一定有責(zé)任。在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，員工互毆造成了傷害，須分清事端的起因與原因，如果是因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的可能認(rèn)定為工作享受工傷待遇；不屬于履行工作職責(zé)的原因造成傷害的，不能認(rèn)定為工傷，由侵權(quán)人承擔(dān)賠償責(zé)任，用人單位不承擔(dān)賠償責(zé)任。
民事賠償是指向受害人予以賠償，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等。
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員工因工作打架老板有責(zé)任嗎員工之間因?yàn)楣ぷ骷m紛而打架，除公司直接指使外，公司和公司老板不承擔(dān)責(zé)任，要由員工承擔(dān)違法的處罰責(zé)任。打架斗毆應(yīng)當(dāng)依據(jù)具體情況來(lái)區(qū)分是治安案件還是刑事案件，然后依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定來(lái)定罪處罰。
2020.07.04 585 -
廠里打架工廠老板是否有責(zé)任在廠里打架工廠老板一般沒(méi)有責(zé)任。一般情況下打架斗毆，應(yīng)當(dāng)由當(dāng)事人自行承擔(dān)責(zé)任。
2020.09.02 220 -
酒吧打架老板是否有責(zé)任？酒吧打架，老板作為經(jīng)營(yíng)者未盡到安全保障義務(wù)的，造成消費(fèi)者損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。在酒吧發(fā)生打架斗毆事件，酒吧老板及工作人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)勸阻或報(bào)警處理，如果有人員受傷，應(yīng)當(dāng)及時(shí)給予治療或撥打120急救電話。 如果酒吧老板及員工對(duì)于發(fā)生在酒吧內(nèi)的
2021.11.05 110
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員工打架斗毆老板有責(zé)任嗎
打架斗毆并非工傷范疇，不能構(gòu)成工傷。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作
2022-03-22 15,340 -
員工打架斗毆老板應(yīng)賠償嗎
員工打架斗毆老板應(yīng)賠償嗎我和同事在工作時(shí)間內(nèi)打架,他打我受傷了,現(xiàn)在他被拘留了.請(qǐng)問(wèn):1我右眉骨裂傷2.5CM,能構(gòu)成輕傷嗎,不構(gòu)成的話,傷殘鑒定大概幾級(jí) 2我可以起訴公司嗎公司對(duì)我進(jìn)行工傷賠償還是對(duì)
2022-01-25 15,340 -
打架斗毆老板要承擔(dān)責(zé)任嗎
老板需承擔(dān)過(guò)錯(cuò)責(zé)任。 第十七條受害人遭受人身?yè)p害，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償。 受害
2022-03-23 15,340 -
打架斗毆導(dǎo)致的民事賠償責(zé)任
民事賠償是指向受害人予以賠償，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等。 《民事訴訟法》第一百零六條人民法院對(duì)下列案件，
2022-11-05 15,340
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喝酒打架斗毆的處罰規(guī)定責(zé)任認(rèn)定喝酒打架斗毆的處罰規(guī)定責(zé)任認(rèn)定如下：1、如果是輕微傷，不會(huì)面臨刑事處罰；造成輕傷，有可能面臨三年以下的有期徒刑、拘役或者管制。毆打他人的，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元以上五百元以下罰款；情節(jié)較輕的，處五日以下拘
2,146 2022.04.17 -
01:12
打架斗毆的處罰規(guī)定輕微傷賠償根據(jù)我國(guó)的相關(guān)法律規(guī)定，斗毆造成他人輕傷需要賠償?shù)捻?xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)和營(yíng)養(yǎng)費(fèi)。醫(yī)療費(fèi)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定，醫(yī)療費(fèi)的賠償數(shù)額計(jì)算依據(jù)的截止時(shí)間是一審法庭辯論終結(jié)
2,316 2021.04.25 -
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打架斗毆被拘留了還需要賠償嗎打架斗毆被拘留了仍需要賠償。拘留是行政處罰的一種形式，賠償是侵權(quán)人給被害人造成的損害進(jìn)行民事賠償，是兩種不同的責(zé)任，需要分別承擔(dān)，這并不意味著就不需要賠償。 1、毆打他人的，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元以上五百
4,849 2023.01.20
