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應屆畢業(yè)生簽了勞動合同可以要求補償金嗎

2023-05-31 11:21

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2023-05-31回復

勞動合同法》實施后,并非畢業(yè)生違背了用人單位的意愿就要交“違約金”或者“經濟賠償金”。 《勞動合同法》規(guī)定只有兩類勞動者可以在勞動合同中約定違約金:一類是用人單位提供專項培訓費用;另一類是對負有保守商業(yè)秘密知識產權義務的高級管理人員、高級技術人員和其他負有保密義務的人員,如勞動者違反競業(yè)限制的約定,應當按照約定支付違約金。 經濟賠償金主要是企業(yè)給勞動者的賠償?!秳趧雍贤ā芬?guī)定如果用人單位隨意解除合同或者合同到期終止時用人單位不再續(xù)訂的(包括用人單位降低勞動合同約定條件造成勞動者不再續(xù)訂)都要向勞動者支付相應經濟賠償金。

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張神兵律師

廣東律參律師事務所

應屆畢業(yè)生簽了勞動合同還是應屆畢業(yè)生,畢業(yè)生在畢業(yè)的一年內簽訂勞動合同不影響其應屆畢業(yè)生的身份。根據勞動合同法訂立書面勞動合同的規(guī)定,建立勞動關系,應當訂立書面勞動合同。

張神兵律師

廣東律參律師事務所

應屆生簽了勞動合同還算不算應屆生要分具體的情況。應屆畢業(yè)生包括當年應屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內的的應屆畢業(yè)生。簽了勞動合同,如果還是處于畢業(yè)的當年,就還是屬于應屆畢業(yè)生。

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  • 應屆畢業(yè)生可以簽勞動合同嗎
    應屆畢業(yè)生可以簽勞動合同嗎

    可以。勞動者有權要求與用人單位訂立書面合同。如果發(fā)生勞動糾紛、爭議,就有法律依據。

    2020.04.02 573
  • 應屆生沒畢業(yè)簽了勞動合同
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    應屆生還未拿到畢業(yè)證時,不可以簽訂勞動合同。簽的勞動合同是無效的。

    2020.01.14 475
  • 應屆畢業(yè)生簽了合同還是應屆畢業(yè)生嗎
    應屆畢業(yè)生簽了合同還是應屆畢業(yè)生嗎

    簽了合同也有可能是應屆畢業(yè)生,要看具體的情況。簽了勞動合同,如果還是處于畢業(yè)的當年,就還是屬于應屆畢業(yè)生。應屆畢業(yè)生就是在應該畢業(yè)的年份畢業(yè)的畢業(yè)生。如果過了畢業(yè)的那一年,已經到畢業(yè)的第二年了,就不算是應屆畢業(yè)生,而是往屆生了。

    2020.03.21 2,510
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  • 應屆畢業(yè)生簽了勞動合同還是應屆畢業(yè)生嗎?

    應屆畢業(yè)生簽了勞動合同,如果還沒過完畢業(yè)的那一年的,則還是應屆畢業(yè)生。如果畢業(yè)的那一年已經過完了,到畢業(yè)的第二年了,則當事人就不是應屆畢業(yè)生。

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  • 應屆畢業(yè)生可以簽勞動合同嗎?

    勞動合同管理規(guī)定第二章 第十一條訂立勞動合同應當由用人單位的法定代表人或者其書面委托代理人與勞動者本人簽字,并注明簽訂日期。 勞動合同一式兩份,用人單位和勞動者各一份。用人單位的勞動合同存入勞動者本人

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