請問怎樣辦理勞務派遣員工的社保
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異地勞務派遣員工社保繳納要分情況。如果派遣單位在異地有分支機構的，由分支機構在當?shù)貫閱T工辦理社保。如果沒有分支機構，由用工單位為被派遣勞動者辦理社保。
勞務派遣工的社保由派遣單位繳納。勞務派遣工派遣單位是用人單位，應當由派遣單位繳納，勞動者個人承擔社會保險費和公積金，有派遣單位在工資中代扣代繳。
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勞務派遣員工社會保險如何辦理根據“用人單位要為員工繳納社會保險”的規(guī)定，勞務派遣機構將按用人單位提出的派遣員工工資基數(shù)，辦理社會保險的項目，具體內容是： （1）每月28日前，由用人單位支付次月社會保險所需費用； （2）勞務派遣機構為派遣員工代交各項社會保險費用； （3
2020.11.25 295 -
勞務派遣工社保怎么辦根據《用人單位要為員工繳納社會保險》的規(guī)定，勞務派遣機構將按用人單位提出的派遣員工工資基數(shù)，辦理社會保險項目，具體內容是： 1、每月28日前，由用人單位支付次月社會保險所需費用; 2、勞務派遣機構派遣員工代交各項社會保險費用; 3、根據派遣
2020.04.07 387 -
勞務派遣員工的社保誰繳納勞務派遣員工的社保由單位繳納。 派遣單位可從其工資中代扣代繳。因為勞務派遣工的用人單位是派遣公司，而社保一般都是由用人單位繳納，所以應當由該派遣單位來繳納社保。 社會保險必須根據各種風險事故的發(fā)生概率，并按照給付標準事先估計的給付支出總額，
2022.06.11 622
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怎樣辦理勞務派遣員工的社保
如何辦理派遣員工的社保 根據《用人單位要為員工繳納社會保險》的規(guī)定，勞務派遣機構將按用人單位提出的派遣員工工資基數(shù)，辦理社會保險的項目，具體內容是： 1、每月28日前，由用人單位支付次月社會保險所需費
2022-04-18 15,340 -
勞務派遣員工的社保問題是怎樣的
勞務派遣人員的社保問題是勞務派遣工的社保由派遣單位繳納。勞務派遣工派遣單位是用人單位，應當由派遣單位繳納，勞動者個人承擔社會保險費和公積金，有派遣單位在工資中代扣代繳。用人單位應當自用工之日起三十日內
2022-06-30 15,340 -
勞務派遣員工的社保怎么辦理
1、勞務派遣員工的社會保險，繳納數(shù)額、繳納方式等都是由派遣單位與用人單位約定的，雙方都可以承擔繳納事務，一般情況都是約定由勞務派遣單位負責辦理。2、法律依據如下：勞動合同法第五十九條規(guī)定：勞務派遣單位
2022-04-17 15,340 -
勞務派遣員工社保怎么辦理？
1、勞務派遣員工的社會保險，繳納數(shù)額、繳納方式等都是由派遣單位與用人單位約定的，雙方都可以承擔繳納事務，一般情況都是約定由勞務派遣單位負責辦理。2、法律依據如下：勞動合同法第五十九條規(guī)定：勞務派遣單位
2022-04-25 15,340
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勞務派遣辦理勞務派遣辦理流程如下： 1、用工單位提供崗位需求信息； 2、勞務派遣組織與用工單位簽訂勞務派遣協(xié)議； 3、勞務派遣組織發(fā)布信息，推介職位，招募人才； 4、勞務派遣組織與被派遣人員簽訂聘用合同或勞動合同，并組織被派遣人員崗前培訓； 5、被派遣
2,174 2022.04.18 -
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勞務派遣證怎么辦理勞務派遣證應當向勞動行政部門依法進行申請。單位要經營勞務派遣業(yè)務的，應當向勞動行政部門依法申請行政許可，向勞動行政部門提交法律明確規(guī)定的證明材料，勞動行政部門收到申請后，決定受理申請的，應當對證明材料進行相應的審查，需要實質審查的，應當指派
5,059 2022.04.17 -
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勞務派遣工傷怎么處理勞務派遣人員工傷的處理程序，一般有以下的三個步驟，具體如下： 1、及時送醫(yī)院治療； 2、申請工傷認定、勞動能力鑒定； 3、依照工傷認定、勞動能力鑒定結果支付賠償金。 職工發(fā)生事故傷害，所在單位要從事故傷害發(fā)生那天起的30天內，向社會保險行政
2,585 2022.04.17
