公司合同沒有明確和養(yǎng)老保險(xiǎn)不交
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按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，企業(yè)用人必須簽訂勞動(dòng)合同，為職工繳納各種社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。如果企業(yè)不簽訂合同不繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，職工可以到當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/251593669177266343.html">勞動(dòng)保障部門所屬的勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)，請(qǐng)他們幫助督促企業(yè)為你辦理參保手續(xù)并繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。 勞動(dòng)監(jiān)察部門在接到舉報(bào)后，有權(quán)到有關(guān)企業(yè)進(jìn)行核查，發(fā)現(xiàn)問題屬實(shí)，應(yīng)該對(duì)不按要求繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)做出處罰。 社會(huì)保險(xiǎn)金是勞動(dòng)者的“活命錢”，可以讓他們?cè)谀昀稀⑹I(yè)、生育、由于工傷而喪失勞動(dòng)能力時(shí)，獲得物質(zhì)幫助。
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用人單位只要用工，都需要與職工簽訂勞動(dòng)合同，并依法為職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。用人單位不交養(yǎng)老保險(xiǎn)屬于違法行為，會(huì)有相應(yīng)處罰。
公司沒有繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法如下： 1、如果與用人單位主動(dòng)溝通無(wú)果的，可以向用人單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察部門、勞動(dòng)局進(jìn)行投訴，反應(yīng)情況，讓勞動(dòng)監(jiān)察部門、勞動(dòng)局找用人單位談話，責(zé)令用人單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)或者處罰用人單位； 2、如果用人單位依舊沒有為自己繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，則可以向用人單位所在地或者勞動(dòng)合同履行地的仲裁機(jī)構(gòu)提起勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)，要求仲裁庭裁決決定用人單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。
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老家交的養(yǎng)老保險(xiǎn)和公司交的社保有沖突嗎不沖突。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的。
2020.10.05 1,075 -
公司繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)和個(gè)人交的養(yǎng)老保險(xiǎn)有沖突嗎?不沖突，但只能享受一份，要多交一份錢?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》對(duì)其有相應(yīng)的規(guī)定：參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的?？梢岳U費(fèi)至滿十五年，按月
2020.05.13 1,507 -
農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)和公司交社保有沖突么新農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)和社保是有沖突的。新農(nóng)是社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)一個(gè)重要組成部分，他們之間是相互排斥的，參加了新農(nóng)保就不能參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)或是城居保。但他們之間可以互相轉(zhuǎn)移，也就是說(shuō)：他們不可以同時(shí)參加，但可以從城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到新農(nóng)保，繳費(fèi)年限
2020.01.12 646
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公司沒簽合同，沒交養(yǎng)老保險(xiǎn)
1、沒有簽訂書面勞動(dòng)合同的，可要求該單位支付二倍的工資，可要求補(bǔ)償8個(gè)月工資。 2、申報(bào)繳納社保費(fèi)是法律強(qiáng)制性的規(guī)定，可要求該單位補(bǔ)繳納社保費(fèi)。 3、用人單位辭退的，可要求該單位支付1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)
2022-04-13 15,340 -
公司不簽合同不交養(yǎng)老保險(xiǎn)
按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，企業(yè)用人必須簽訂勞動(dòng)合同，為職工繳納各種社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。如果企業(yè)不簽訂合同不繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，職工可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門所屬的勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)，請(qǐng)他們幫助督促企業(yè)為
2022-03-24 15,340 -
公司不交養(yǎng)老保險(xiǎn)
按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，企業(yè)用人必須簽訂勞動(dòng)合同，為職工繳納各種社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。如果企業(yè)不簽訂合同不繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，職工可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門所屬的勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)，請(qǐng)他們幫助督促企業(yè)為
2022-04-06 15,340 -
我媽媽沒有交養(yǎng)老保險(xiǎn)，公司不給我交養(yǎng)老保險(xiǎn)，怎么辦
公司有責(zé)任為你媽媽交納養(yǎng)老保險(xiǎn).目前,可向勞動(dòng)行政部門投訴,還可提出勞動(dòng)仲裁,對(duì)勞動(dòng)仲裁不服后,再向人民法院提起訴訟.2008年1月1日后,則可按新的勞動(dòng)合同法,直接向人民法院提起訴訟.要求公司賠償你
2022-05-09 15,340
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00:59
城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工養(yǎng)老保險(xiǎn)有什么區(qū)別城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的區(qū)別有： 1、城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)當(dāng)由本人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的保險(xiǎn)費(fèi)一般由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納，但是，無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員，以及其他靈活就業(yè)人員自愿參加養(yǎng)
4,329 2022.05.11 -
00:56
老家養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交老家養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳納方式如下：首次參保須提供身份證原件、復(fù)印件二份、戶口本原件、復(fù)印件二份等材料，然后前往戶籍地村街進(jìn)行辦理。另外，農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)有12個(gè)檔次，分別為每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、17
2,487 2022.04.17 -
00:54
子女不交養(yǎng)老保險(xiǎn)老人可以領(lǐng)養(yǎng)老金嗎子女不交養(yǎng)老保險(xiǎn)，老人一般不可以領(lǐng)養(yǎng)老金。老人過60歲，如果子女沒交養(yǎng)老保險(xiǎn)不可以領(lǐng)養(yǎng)老金。保險(xiǎn)法實(shí)施以前，年滿60歲的老人領(lǐng)取養(yǎng)老金的，子女應(yīng)盡繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的義務(wù)。如果是城鎮(zhèn)居民的話，子女交不交養(yǎng)老保險(xiǎn)和60歲老人領(lǐng)不領(lǐng)養(yǎng)老金是沒有關(guān)系的
20,623 2022.05.11
