廣東省的勞動仲裁程序是怎樣的
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
廣東勞動仲裁程序：申請人向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會遞交仲裁申請書及副本；仲裁委員會收到仲裁申請書之日起五日內(nèi)決定是否受理；組成仲裁庭；將仲裁庭的組成情況書面通知當事人；在仲裁過程中有權進行辯論；裁決前調(diào)解；作出仲裁裁決。
提出仲裁要求的一方當事人，應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。當事人因不可抗力或者其他正當理由超過規(guī)定的申請仲裁時效的，仲裁委員會當受理。當事人向仲裁委員會申請仲裁必須提交書面申請，申請書應當寫明：申訴人姓名、職業(yè)、住址、工作單位，企業(yè)的名稱、地址，法定代表人的姓名、職務;被申訴人的情況；申訴請求和事實根據(jù)；委托代理人的資格及代理權限；申斥日期等。
-
勞動仲裁程序是怎樣的?首先由申請人向仲裁庭申請仲裁，接受仲裁申請書后，仲裁委5日內(nèi)立案并將仲裁申請書副本送達被申請人，被申請人10日內(nèi)向仲裁委提出答辯，仲裁委5日內(nèi)將答辯書送達仲裁申請人;其次，仲裁委員會在受理仲裁申請之日起五日內(nèi)組成仲裁庭并將仲裁庭的組成情況書
2020.05.16 231 -
勞動仲裁的程序是怎樣的勞動仲裁程序如下： 1、勞動者或者用人單位在權利受到侵害之日起一年內(nèi)申請仲裁； 2、提交仲裁申請書； 3、仲裁委員會進行審查，在七日內(nèi)決定是否受理； 4、仲裁庭在開庭前五日通知雙方。
2020.08.21 159 -
勞動仲裁程序是怎樣的呢勞動仲裁程序是先由單位提出仲裁申請；然后由仲裁機構決定是否受理；如果決定受理的，再開庭進行審理，由雙方當事人及其代理人進行質證和辯論；最后由仲裁庭依法進行調(diào)解或者作出相應的裁決。如果不予受理的，則及時向申請人送達不予受理的決定。
2020.04.21 148
-
廣東省勞動仲裁程序是怎樣的
（二）遞交《勞動爭議仲裁申請書》的同時，向勞動仲裁委員會遞交下列材料： 1、身份證復印件一份； 2、勞動關系相關證明；其它證明材料。 3、申請人系用人單位的，交企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復印件；法定代表人身份證
2022-03-23 15,340 -
廣東省勞動仲裁程序是怎樣的?
（二）遞交《勞動爭議仲裁申請書》的同時，向勞動仲裁委員會遞交下列材料： 1、身份證復印件一份； 2、勞動關系相關證明；其它證明材料。 3、申請人系用人單位的，交企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復印件；法定代表人身份證
2022-04-15 15,340 -
廣東省勞動仲裁程序是怎樣的？
（二）遞交《勞動爭議仲裁申請書》的同時，向勞動仲裁委員會遞交下列材料： 1、身份證復印件一份； 2、勞動關系相關證明；其它證明材料。 3、申請人系用人單位的，交企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復印件；法定代表人身份證
2022-04-12 15,340 -
廣東勞動仲裁程序一般是怎樣的
廣東勞動仲裁程序：申請人應當向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會提交仲裁申請書和副本；仲裁委員會自收到仲裁申請之日起五日內(nèi)決定是否受理；仲裁庭；書面通知當事人仲裁庭的組成；仲裁過程中有權辯論；裁決前調(diào)解；仲
2022-01-05 15,340
-
01:16
勞動仲裁程序怎么走通常發(fā)生勞動爭議時，當事人不愿意協(xié)商、或協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后對方拒絕履行的，則可以向調(diào)解單位申請調(diào)解，如不愿調(diào)解、調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會發(fā)起仲裁申請；如針對對仲裁裁決不服的，可直接向人民法院提起訴訟。 勞動仲裁程序為：
20,041 2022.04.17 -
01:05
申請勞動仲裁的流程是怎么樣的申請勞動仲裁的流程是： 1、提交申請書。當事人申請仲裁，應當提交書面仲裁申請書，并按照被申請人數(shù)提交副本； 2、仲裁受理。仲裁委員會應當自收到仲裁申請之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會決定受理的，應當自作出決定之日起五日內(nèi)將
813 2022.06.15 -
01:00
怎樣申請勞動仲裁流程申請勞動仲裁流程，一般有以下的兩個步驟，具體如下： 1、當事人要自知道或者應當知道其權利被侵害之日一年內(nèi)，向勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會，申請勞動仲裁提出申請； 2、提交書面仲裁申請書、并按被申請人人數(shù)提交副本。仲
4,034 2022.04.17
