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廣東省勞動仲裁程序是怎樣的

2022-03-23 14:28

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(二)遞交《勞動爭議仲裁申請書》的同時,向勞動仲裁委員會遞交下列材料: 1、身份證復印件一份; 2、勞動關系相關證明;其它證明材料。 3、申請人系用人單位的,交企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復印件;法定代表人身份證明; 4、有委托代理人的,提交授權委托書。代理人系公民的,提交代理人身份證復印件。 三、受理和仲裁程序 (二)申請書符合要求的,仲裁委員會自收到申請書之日起5日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會決定受理的,自做出決定之日起5日內(nèi)將申請書副本送達被申請人,并組成仲裁庭;決定不予受理的,說明理由,申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。

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廣東律參律師事務所

廣東勞動仲裁程序:申請人向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會遞交仲裁申請書及副本;仲裁委員會收到仲裁申請書之日起五日內(nèi)決定是否受理;組成仲裁庭;將仲裁庭的組成情況書面通知當事人;在仲裁過程中有權進行辯論;裁決前調(diào)解;作出仲裁裁決。

章法律師

廣東律參律師事務所

提出仲裁要求的一方當事人,應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。當事人因不可抗力或者其他正當理由超過規(guī)定的申請仲裁時效的,仲裁委員會當受理。當事人向仲裁委員會申請仲裁必須提交書面申請,申請書應當寫明:申訴人姓名、職業(yè)、住址、工作單位,企業(yè)的名稱、地址,法定代表人的姓名、職務;被申訴人的情況;申訴請求和事實根據(jù);委托代理人的資格及代理權限;申斥日期等。

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