工傷死亡是否可以按照工傷賠償
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因工傷死亡，肇事者已賠，如果不是主要責(zé)任的，申請(qǐng)工傷認(rèn)定之后，用人單位應(yīng)支付工亡待遇的?！?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/jjjiufeng/baoxianfa_gsbxian/">工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間。 首先要做工傷認(rèn)定，只有被確定為工傷的，才能由企業(yè)或工傷保險(xiǎn)賠償 1，不屬于工傷，企業(yè)一般只是慰問(wèn)，不存在賠償責(zé)任，賠償由肇事方承擔(dān) 2，屬于工傷，則認(rèn)定工傷賠付范圍，這屬于一個(gè)總責(zé)任，在上下班途中交通事故死亡，屬于工傷范疇的，工傷。 如果已經(jīng)認(rèn)定為工傷，并經(jīng)過(guò)勞動(dòng)能力鑒定，公司在員工離職或是勞動(dòng)合同終止時(shí)是應(yīng)當(dāng)支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。工傷保險(xiǎn)條例第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)。 若是上班途中發(fā)生不屬于死者承擔(dān)主要事故責(zé)任的交通事故，根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例，應(yīng)該屬于工亡，具體需社保部門認(rèn)定是否屬于工亡。若認(rèn)定為工亡，則你們公司需要賠償上年度職工工資年工資標(biāo)準(zhǔn)二十倍的工亡賠償金及其他費(fèi)用
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工傷死亡鑒定下來(lái)后收到賠償款沒(méi)有時(shí)間規(guī)定，這在支付的相關(guān)機(jī)關(guān)有一個(gè)審查審批程序，應(yīng)給予合理的工作時(shí)間。如果手續(xù)完備，審批程序無(wú)阻在提交申請(qǐng)的當(dāng)時(shí)可以辦完，一般是一個(gè)星期內(nèi)可以發(fā)給當(dāng)事人。因工傷死亡可以拿到六個(gè)月平均工資的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。
先申請(qǐng)工亡，要求支付喪葬費(fèi)、撫恤金和一次性的工亡補(bǔ)助。喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為6個(gè)月的單位所在統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。 供養(yǎng)親屬的撫恤金標(biāo)準(zhǔn)為：配偶，每月按工亡職工本人月工資的40%；其他親屬，每月按工亡職工本人月工資的30%。孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。 一次性工亡補(bǔ)助金：一次性工亡補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)是上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
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工傷工傷死亡賠償工傷死亡賠償是指職工因工死亡，其直系親屬按照法律規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金： (一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月
2020.10.02 362 -
工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)，工傷死亡賠償工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)是： 1、勞動(dòng)者因?yàn)楣麑?dǎo)致死亡的，勞動(dòng)者的近親屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和一次性工亡補(bǔ)助金，有需供養(yǎng)的親屬還可以領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金。 2、喪葬補(bǔ)助金的賠償標(biāo)準(zhǔn)為上一年度勞動(dòng)者月平均工資的六個(gè)月工資。 3、一次性的工亡補(bǔ)助金的賠償
2020.10.01 700 -
工地非工傷死亡是否由賠償對(duì)非工傷死亡職工家屬的賠償也包括三個(gè)方面：非工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)： 1、喪葬費(fèi)本企業(yè)職工平均工資為2個(gè)月； 2、一次性救濟(jì)金支持直系親屬1人的，支付死者本人6個(gè)月的工資；2人的，支付死者本人9個(gè)月的工資；3人以上的，支付死者本人12個(gè)月的工資；
2022.04.14 498
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工傷死亡是按照工傷賠償還是按照死亡賠償金
應(yīng)該是按照工亡來(lái)補(bǔ)償?shù)陌?。依?jù)我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度
2022-04-05 15,340 -
工傷死亡賠償金是否可以按照遺產(chǎn)分配
工傷死亡所得到的賠償金，首先應(yīng)該明確不是遺產(chǎn)，不能按照遺產(chǎn)繼承，工傷死亡賠償?shù)哪康?，就是為了給予死者生前供養(yǎng)的直系親屬，因?yàn)槭ビH人，生活水平下降或者發(fā)生困難給予的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，是給直系供養(yǎng)親屬的，而不是
2022-03-22 15,340 -
工傷死亡賠償金是否可以按照遺產(chǎn)繼承？
工傷死亡所得到的賠償金，首先應(yīng)該明確不是遺產(chǎn)，不能按照遺產(chǎn)繼承，工傷死亡賠償?shù)哪康?，就是為了給予死者生前供養(yǎng)的直系親屬，因?yàn)槭ビH人，生活水平下降或者發(fā)生困難給予的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，是給直系供養(yǎng)親屬的，而不是
2022-05-06 15,340 -
工傷死亡賠償金是否可以按照遺產(chǎn)繼承
工傷死亡所得到的賠償金，首先應(yīng)該明確不是遺產(chǎn)，不能按照遺產(chǎn)繼承，工傷死亡賠償?shù)哪康?，就是為了給予死者生前供養(yǎng)的直系親屬，因?yàn)槭ビH人，生活水平下降或者發(fā)生困難給予的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，是給直系供養(yǎng)親屬的，而不是
2022-01-10 15,340
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工傷死亡賠償程序工傷死亡賠償程序：首先是工傷保險(xiǎn)報(bào)告，用人單位為勞動(dòng)者在工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投資了工傷保險(xiǎn)才有這個(gè)手續(xù)。其次，工傷認(rèn)定，用人單位應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)向勞動(dòng)局提出申請(qǐng)。然后是工傷勞動(dòng)能力鑒定，由縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)進(jìn)行鑒定傷殘等級(jí)行為。最后是賠償，工傷鑒定后
2,558 2022.04.15 -
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工地工傷死亡怎么賠償建筑工地發(fā)生職工死亡事故，若能夠確定職工屬于工傷，則應(yīng)該按照《工傷保險(xiǎn)條例》中的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償，包括喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金以及一次性工亡補(bǔ)助金，以上三類賠償金的具體數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)在條例中有詳細(xì)說(shuō)明。若不屬于工傷則需要結(jié)合具體情況來(lái)判斷是否能
1,127 2022.04.17
