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上了一個(gè)月的班后還沒(méi)繳納社保該怎么辦?

2022-05-23 14:53

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第一、如公司沒(méi)有交社保,可以要求補(bǔ)繳社保。社保在入職后一個(gè)月要辦理,未辦理可以社保部門投訴。 第二、如公司一直沒(méi)有簽合同屬于違法行為,可要求公司支付未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的雙倍工資。 第三、如果公司違法解除勞動(dòng)合同,還要承擔(dān)賠償金,賠償金的標(biāo)準(zhǔn)是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償的兩倍。如果是勞動(dòng)者提出辭職,可要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 第四、如在公司工作滿一年的,公司解除勞動(dòng)合同,還要支付失業(yè)保險(xiǎn)金的。 第五、如果公司有加班行為,還要按法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資以及加付賠償金的。 第六、如果公司克扣工資,還應(yīng)足額支付工資以及加付賠償金的。 第七、如果涉及工傷問(wèn)題,先由單位申請(qǐng),單位30日不申請(qǐng),自己趕緊申請(qǐng)。另外請(qǐng)保存好能證明你與用人單位勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),如工牌,工服,工資條或工資入賬證明,與負(fù)責(zé)人的通話錄音等。 第八、就以上糾紛,無(wú)法協(xié)商的,建議委托律師搜集相關(guān)證據(jù),向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴,也可以向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/laodongzhengyi_ldzc/">勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,對(duì)仲裁結(jié)果不服的,及時(shí)向人民法院起訴,最大限度的維護(hù)你的合法權(quán)益。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

員工可以申請(qǐng)單位補(bǔ)交社保的,這是你應(yīng)該享受的權(quán)益和福利之一。同時(shí),申請(qǐng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,工作一年,按一個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,依次類推。根據(jù)法律的相關(guān)規(guī)定,用人單位必須跟員工簽訂勞動(dòng)合同并購(gòu)買保險(xiǎn),因此購(gòu)買社保是必須的,屬于強(qiáng)制保險(xiǎn)。用人單位可以向勞動(dòng)保障部門提出書(shū)面補(bǔ)繳申請(qǐng),并提交申請(qǐng)補(bǔ)繳期間與被保險(xiǎn)人存在勞動(dòng)關(guān)系的證明,以及工資收入憑證,經(jīng)確認(rèn)后,由企業(yè)和職工個(gè)人從規(guī)定實(shí)行企業(yè)和個(gè)人共同繳費(fèi)之月,補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

用人單位可上網(wǎng)補(bǔ)繳近三個(gè)月社保,北京即日起開(kāi)通網(wǎng)上補(bǔ)繳社保業(yè)務(wù),符合條件的用人單位為職工申報(bào)近三個(gè)月的社會(huì)保險(xiǎn)時(shí),可以直接通過(guò)“北京市社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)”進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)。 補(bǔ)繳時(shí),按照“順序補(bǔ)繳”原則進(jìn)行補(bǔ)繳。例如前例中,用人單位為A申報(bào)補(bǔ)繳 6、7、8月的社會(huì)保險(xiǎn)時(shí),可以只補(bǔ)繳8月的社會(huì)保險(xiǎn),也可以只補(bǔ)繳 7、8月的社會(huì)保險(xiǎn),但不能只補(bǔ)繳6月而不補(bǔ)繳 7、8月的社會(huì)保險(xiǎn)。 再次,補(bǔ)繳時(shí),以用人單位為職工辦理增員時(shí)申報(bào)的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資,按照上下限標(biāo)準(zhǔn)核定后,作為補(bǔ)繳的繳費(fèi)基數(shù)。

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