企業(yè)離休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放標準，企業(yè)一次性撫恤金發(fā)放標準
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企業(yè)離休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放標準、計發(fā)辦法和執(zhí)行時間，參照省民政廳、省人力資源和社會保障廳、省財政廳《轉發(fā)民政部和人力資源和社會保障部財政部關于國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放有關問題的通知》（蘇民優(yōu)〔2012〕2號）的有關規(guī)定執(zhí)行。 一、調整一次性撫恤金標準 自2011年8月1日起，國家機關工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金發(fā)放標準調整為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費；病故的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。發(fā)放一次性撫恤金所需經費按現(xiàn)行渠道解決。 二、一次性撫恤金計發(fā)辦法 國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金的計發(fā)辦法仍按民政部、人事部、財政部《關于國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》（民發(fā)[2007]64號）的有關規(guī)定執(zhí)行。
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因工死亡的一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍；因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資；因工死亡的喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
一次性撫恤金發(fā)放標準： 1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資； 2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資； 3、喪葬費標準：因病4000元；因工(公)5000元。
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一次性撫恤金發(fā)放標準2022我國法律規(guī)定，對于因工死亡的一次性撫恤金，一般是本人二十個月的基本工資。對于因病死亡的撫恤金，通常是本人十個月的基本工資。對于生活困難的補助費，非農戶一個人會補助二百一十元，二人以上的每人補助一百九。農村戶口的一人一月會補助一百七十元，對于
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