工傷六級一般賠償多少錢
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6級傷殘賠償標準： 根據(jù)我國工傷保險條例規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為六級傷殘的，享受一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金等待遇，具體賠償標準如下： 保持勞動關(guān)系： 1、一次性傷殘補助金：16個月的本人工資； 2、傷殘津貼：本人工資的60%。 解除勞動關(guān)系： 1、一次性傷殘補助金：16個月的本人工資； 2、一次性傷殘就業(yè)補助金及一次性工傷醫(yī)療補助金具體賠償標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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六級工傷待遇主要包括：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金(16個月本人工資)、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費、交通費等。 如果用人單位沒有給勞動者繳納工傷保險，以上所有待遇，均由用人單位承擔。如果用人單位給勞動者繳納了工傷保險，用人單位主要承擔：一次性傷殘就業(yè)補助金、停工留薪期工資、護理費。
工傷六級一共能賠償下列費用：治療工傷期間的工資福利由單位照發(fā)；難以安排工作時的傷殘津貼是本人工資的60%，由單位發(fā)放；以及一次性傷殘補助金為16個月的本人工資，由工傷保險基金依法支付等。
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工傷六級傷殘一般能賠多少錢？工傷六級傷殘能賠多少錢，要依照具體情況計算，包括醫(yī)療費，傷殘補助，醫(yī)療補助，停工留薪工資等。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額。
2020.05.06 110 -
工傷六級賠償多少錢六級工傷的賠償項目主要包括，醫(yī)療費、伙食補助費、護理費、交通費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、停工留薪期工資。其中一次性傷殘補助金，標準為為16個月的本人工資；一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金有省自治區(qū)
2020.11.27 144 -
六級工傷賠償多少錢工傷六級傷殘的賠償是： 1.從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為六級傷殘為16個月的本人工資； 2.保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為六級傷殘為本人工資的60
2020.01.16 132
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工傷賠償六級一般多少錢
1、從工傷保險基金中按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為16個月的本人工資。保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當工作。 2、難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為本人工資的60%
2023-03-14 15,340 -
六級工傷一般賠償多少錢
六級工傷待遇主要包括：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金(16個月本人工資)、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費、交通費等。 如果用人單位沒有給勞動者繳納工傷保險，以
2023-02-26 15,340 -
工傷六級一般能賠償多少錢
工傷六級可以享受的待遇主要有： 傷殘補助金：（本人工資）×14個月 就業(yè)補助金：（本人工資）×40個月 醫(yī)療補助金：（本人工資）×8個月（合計62個月，傷殘就業(yè)補助金于終止勞動關(guān)系時由單位支付） 傷殘
2022-05-10 15,340 -
一般六級工傷賠償多少錢？能賠多少？
六級工傷待遇主要包括：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金(16個月本人工資)、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費、交通費等。 如果用人單位沒有給勞動者繳納工傷保險，以
2023-03-03 15,340
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二級工傷賠償多少錢因工傷事故導致的二級人體損害傷殘，除了實際支出的醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復治療費等賠償，《工傷保險條例》還詳細規(guī)定了不同額度的賠償。如果是因工致殘被鑒定為二級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位。并從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助
1,931 2022.04.17 -
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工傷九級要賠償多少錢根據(jù)2021年有效的《工傷保險條例》的規(guī)定，職工工傷九級傷殘的傷殘補助金為9個月的本人工資。也就是說，因本人工資的不同，工傷九級傷殘的補助金也不同，同時還要計算工傷醫(yī)療補助金等費用。本人工資計算的是，職工工傷前12個月平均月繳費工資。在司法
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車禍六級傷殘能賠多少錢六級工傷能夠索賠多少錢，需要具體情況具體分析。一般能夠享受的賠償項目有：一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。一般這些賠償項目的數(shù)額多少，受到員工工作地點、工資水平、具體傷情的影響，一般工作地點平均工資越高
1,427 2022.04.17
