拖欠工資個(gè)人如何討薪
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若用人單位拖欠工資，勞動(dòng)者可以通過以下方式討薪： 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴。 2、可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同，可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 3、有欠條的，可以直接起訴到法院，要求支付欠條里的工資數(shù)額。
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用人單位拖欠工資的農(nóng)民工可以通過以下方式討薪：與用人單位協(xié)商；采用行政解決方法；委托律師追討。
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如何討要拖欠工資？應(yīng)該通過下列方法來討要拖欠的工資：積極與用人單位協(xié)商；收集單位拖欠工資的證據(jù)，向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障行政部門投訴；及時(shí)去找調(diào)解組織調(diào)解；或者依法去向勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)仲裁。
2022.08.11 247 -
拖欠工資如何討要討要拖欠工資的方法如下： 1、到勞動(dòng)部門的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴，投訴后大隊(duì)會(huì)責(zé)令單位限期支付拖欠的工資； 2、如果單位逾期不支付的，大隊(duì)會(huì)責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金； 3、如果勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹?/p>
2022.09.30 313 -
如何討要拖欠的工資被拖欠工資的可以采取下列措施討要： 一、到勞動(dòng)部門的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴，投訴后他們會(huì)責(zé)令單位限期支付拖欠的工資；如果單位逾期不支付的，他們會(huì)責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。如果勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸?/p>
2020.03.12 235
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老板拖欠工資向工人討薪
老板拖欠工資工人怎么討薪？我國(guó)《工資支付暫行規(guī)定》第十九條規(guī)定，勞動(dòng)者與用人單位因工資支付發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，當(dāng)事人可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第三十八條規(guī)
2022-04-07 15,340 -
臨時(shí)工工資欠薪如何討薪
臨時(shí)工有欠薪證明可以采用協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟的方式來討薪。 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四條規(guī)定：“發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商，也可以請(qǐng)工會(huì)或者第三方共同與用人單位協(xié)商
2021-10-13 15,340 -
老板拖欠工資工人怎么討薪
老板拖欠工資工人怎么討薪？我國(guó)《工資支付暫行規(guī)定》第十九條規(guī)定，勞動(dòng)者與用人單位因工資支付發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，當(dāng)事人可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第三十八條規(guī)
2022-03-21 15,340 -
員工工資拖欠怎么討薪
討薪的方法：1、政府討薪通過向政府信訪、上訪等，通過政府、政法委來促成拖欠工資的公司支付。2、網(wǎng)絡(luò)討薪通過網(wǎng)絡(luò)曝光拖欠工資企業(yè)的信息，拖欠的事實(shí)，通過網(wǎng)絡(luò)傳播促使企業(yè)支付工資。3、媒體討薪通過媒體報(bào)道
2022-03-21 15,340
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01:02
個(gè)人拖欠工資如何上訴如果是個(gè)人老板拖欠工資的話，那么你能去你當(dāng)?shù)剡M(jìn)行起訴，直接去法院起訴就可以，前提是你要有足夠的證據(jù)來證明他拖欠了工資才行，比如說像工資表，考勤表等等證明材料。拖欠工資的問題，如果起訴到法院，需要多久能拿到工資這個(gè)答案是不確定的。如果起訴到法
1,893 2022.04.17 -
01:11
個(gè)人拖欠工資如何起訴起訴方式有書面起訴和口頭起訴兩種。起訴方先向有管轄權(quán)的法院遞交起訴狀。如果法院認(rèn)為符合立案條件的，會(huì)通知當(dāng)事人在七天內(nèi)交訴訟費(fèi)，交費(fèi)后進(jìn)行立案。在五天內(nèi)，法院會(huì)把起訴狀的副本送到對(duì)方當(dāng)事人手里，通知當(dāng)事人進(jìn)行證據(jù)交換。接著，法院提前三天通知
803 2022.06.01 -
01:14
拖欠農(nóng)民工工資如何解決首先，逾期不支付勞動(dòng)報(bào)酬屬于違法行為。如果遇到老板拖欠工資的情況，建議員工先找老板進(jìn)行協(xié)商；協(xié)商不成的，可以到勞動(dòng)行政部門進(jìn)行投訴，根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，勞動(dòng)行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動(dòng)報(bào)酬，用人單位逾期不支付報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)按應(yīng)
2,065 2022.04.17
