久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 員工上班只給一天加班費(fèi)怎么辦

員工上班只給一天加班費(fèi)怎么辦

2022-06-06 18:55

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!

我也有類似問題!點(diǎn)擊提問

推薦答案

河南在線咨詢顧問團(tuán)

2022-06-06回復(fù)

有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;(三)法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。只有第二款中休息日加班的可以安排補(bǔ)休的,其它時間必須支付加班費(fèi)。加班老板不給加班費(fèi)可以到當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/laodongguanxi_ldjc/">勞動監(jiān)察大隊(duì)投訴或者通過申請勞動仲裁解決。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

單位不發(fā)加班費(fèi)的,勞動者可以依法向勞動監(jiān)察部門投訴,要求支付拖欠的加班費(fèi),或者申請勞動仲裁要求支付加班費(fèi)。勞動者也可以直接要求與單位解除勞動合同,要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

用人單位不可以不向勞動者支付工資,用人單位必須依法或按照約定支付勞動者工資。否則,侵犯了勞動者的依法獲得勞動報酬權(quán)。

律師普法更多>>
  • 員工加班后補(bǔ)休不給加班費(fèi)怎么辦
    員工加班后補(bǔ)休不給加班費(fèi)怎么辦

    員工加班后不給加班費(fèi)員工可申請勞動仲裁或向勞動監(jiān)察部門舉報。

    2020.11.20 205
  • 員工加班不給加班費(fèi)怎么追討
    員工加班不給加班費(fèi)怎么追討

    單位不發(fā)加班費(fèi)的,勞動者可以依法向勞動監(jiān)察部門投訴,要求支付拖欠的加班費(fèi),或者申請勞動仲裁要求支付加班費(fèi)。勞動者也可以直接要求與單位解除勞動合同,要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    2020.10.17 162
  • 加班不給加班費(fèi)怎么辦
    加班不給加班費(fèi)怎么辦

    如果用人單位不支付加班費(fèi),可以到勞動行政部門投訴,或者向勞動人事爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。

    2020.05.08 222
專業(yè)問答更多>>
  • 加班工資怎么算, 只有一天上幾天班, 加班老板不給加班費(fèi)怎么辦

    有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的

    2022-03-08 15,340
  • 加班員工不給加班費(fèi)怎么辦

    未取得加班費(fèi)的,可以向勞動安全監(jiān)督部門或撥打12333勞動安全熱線投訴報告,也可以向仲裁委員會和人民法院申請仲裁。最高人民法院關(guān)于勞動爭議案件適用法律解釋(3),勞動者主張加班費(fèi),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)加班事實(shí)的舉

    2021-12-24 15,340
  • 員工加班不給加班費(fèi)怎么辦

    1、公司做法違反勞動法規(guī)定,可依法向公司所在地勞動行政部門舉報或申請勞動仲裁維權(quán)。2、相關(guān)規(guī)定:《勞動法》第四十一條用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一

    2022-03-22 15,340
  • 加班只給補(bǔ)休不給加班費(fèi)怎么辦

    按規(guī)定,用人單位安排勞動者加班的,需要給予一定的加班費(fèi),或是為恢復(fù)勞動力,給安排調(diào)休。但是,一些單位安排加班后不給加班費(fèi),而是安排其他日子給加班人員休息,即加班只給調(diào)休不給加班費(fèi)。那么,如果單位都這么

    2022-04-08 15,340
法律短視頻更多>>
  • 加班不給加班費(fèi)給調(diào)休違法嗎 00:56
    加班不給加班費(fèi)給調(diào)休違法嗎

    公司加班不給加班費(fèi)和調(diào)休不違法。平常周末加班的員工,一般可以以通過調(diào)休來代替加班費(fèi)。但是平時工作日延長時間加班的,《中華人民共和國勞動法》并沒有規(guī)定可以優(yōu)先安排調(diào)休。因此工作日加班的,不能以調(diào)休來代替加班費(fèi),公司在工作日安排了加班,就需要向

    5,694 2022.04.17
  • 加班費(fèi)怎么支付 01:06
    加班費(fèi)怎么支付

    根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定,加班費(fèi)用的具體計算方式包括下面這三種: 在標(biāo)準(zhǔn)的工作日安排下,勞動者延長工作時間,應(yīng)當(dāng)支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;休息日安排勞動者工作,而工作單位又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)當(dāng)支付不低于工資的百分之二百的工作報

    1,822 2021.04.25
  • 一天沒上班扣三天工資合法嗎 01:02
    一天沒上班扣三天工資合法嗎

    一天沒上班扣三天工資不合法。職工在正常工作日不請假,或請假未批準(zhǔn)的缺勤行為。曠工一天扣三天工資不合法。曠工當(dāng)天,用人單位可以不支付工資,除了給用人單位造成了經(jīng)濟(jì)損失外,不得額外扣工資的。第一次曠工,通過口頭或書面警告,讓本人認(rèn)識錯誤并責(zé)令反

    4,855 2022.05.11
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?