上班時間遇到事故死亡屬于工傷嗎
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上下班時間遇到事故死亡，如果是交通事故，且不是勞動者主要責任的，按《工傷保險條例》的規(guī)定，可以認定為工傷的。第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金： （一）喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； （二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定； （三）一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
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上下班死亡，是否屬于工傷因情況而定。職工上下班途中遇到交通事故，可認定為工傷，須同時具備以下條件：1、必須是在上下班的規(guī)定時間發(fā)生的交通事故；2、必須是在上下班的必經(jīng)線路上發(fā)生的交通事故；3、必須是本人沒有責任或者不是主要責任；4、必須是因機動車而引起的道路交通事故。
上下班死亡，是否屬于工傷因情況而定。職工上下班途中遇到交通事故，可認定為工傷，須同時具備以下條件： 1、必須是在上下班的規(guī)定時間發(fā)生的交通事故； 2、必須是在上下班的必經(jīng)線路上發(fā)生的交通事故； 3、必須是本人沒有責任或者不是主要責任； 4、必須是因機動車而引起的道路交通事故。
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