不服勞動仲裁裁決書如何起訴？
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根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定，當(dāng)事人如果對仲裁裁決結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟，具體條款如下： 第四十七條下列勞動爭議，除本法另有規(guī)定的外，仲裁裁決為終局裁決，裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力： （一）追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金，不超過當(dāng)?shù)卦?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標(biāo)準(zhǔn)十二個月金額的爭議； （二）因執(zhí)行國家的勞動標(biāo)準(zhǔn)在工作時間、休息休假、社會保險等方面發(fā)生的爭議。 第四十八條勞動者對本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。 第四十九條用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決： （一）適用法律、法規(guī)確有錯誤的； （二）勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的； （三）違反法定程序的； （四）裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的； （五）對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的； （六）仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。
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如果是向法院起訴的，應(yīng)該是向當(dāng)?shù)氐幕鶎臃ㄔ憾皇侵屑壏ㄔ浩鹪V。 根據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法的規(guī)定，如果用人單位對于規(guī)定以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不服而向法院起訴的，應(yīng)該向基層法院提起訴訟。
1、勞動者不服仲裁裁決的，應(yīng)向勞動爭議仲裁委員會所在地的基層法院起訴。 2、單位不服仲裁裁決的，不屬于一裁終局的話，則也可以向勞動仲裁委員會所在地的基層人民法院起訴。
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不服勞動爭議仲裁裁決書起訴狀不服勞動爭議仲裁裁決書起訴狀主要包括：勞動者的姓名、性別、年齡、民族、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責(zé)人的姓名、職務(wù)；勞動者訴訟請求和所根據(jù)的事實與理由;證據(jù)和證據(jù)來源，證人姓名和住所。
2020.07.27 853 -
不服勞動仲裁裁決書起訴人是誰如果是勞動者不服勞動仲裁裁決書，起訴的對象是用人單位；如果是用人單位不服仲裁裁決而起訴的書，起訴的對象是勞動者。上述主體不服仲裁裁決的，在收到裁決書之日起十五日內(nèi)，可以向人民法院起訴。
2020.11.09 405 -
不服勞動仲裁如何起訴1、勞動者可以自收到仲裁裁決之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟； 2、關(guān)于勞動報酬、工傷醫(yī)療費等爭議的仲裁裁決，用人單位只有在仲裁裁決被撤銷后才可以向人民法院提起訴訟。
2020.11.15 441
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不服勞動仲裁裁決如何起訴
勞動仲裁不服，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)直接向被告住所地人民法院提起訴訟。 根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第四十七條終局裁決 下列勞動爭議，除本法另有規(guī)定的外，仲裁裁決為終局裁決，裁
2021-07-22 15,340 -
不服勞動爭議仲裁裁決如何起訴
根據(jù)《勞動法》第83條規(guī)定：“勞動爭議當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不起訴，又不履行仲裁裁決的，另一方當(dāng)事人可以申請人民法院強制執(zhí)
2022-04-10 15,340 -
不服勞動仲裁裁決書可以起訴嗎
不，根據(jù)現(xiàn)行法律，訴訟請求一般不能增加。除非增加的訴訟請求與原爭議不可分割，否則法院將同意增加訴訟請求。對勞動仲裁不滿意，向法院提起訴訟，是因為對勞動仲裁請求的裁決不滿意，因此不能超出仲裁請求的范圍，
2021-12-13 15,340 -
勞動者不服仲裁裁決起訴狀如何辦？
1.勞動者對勞動爭議的終局裁決不服的,可以自收到仲裁裁決之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟,這是法律規(guī)定的,目的是防止勞動仲裁機關(guān)濫用職權(quán),侵害勞動者合法權(quán)益,而給予勞動者設(shè)定的法律求助渠道. 2.終局
2022-07-20 15,340
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00:51
勞動仲裁撤訴后可以再仲裁嗎勞動仲裁撤訴后，可以再仲裁。撤訴分為已按撤訴處理和申訴人申請撤訴。只要符合受理條件，勞動爭議仲裁委員會需要再次立案審理。申請仲裁時效期間從撤訴那天重新開始計算。提出仲裁要求的一方需要從勞動爭議發(fā)生那天起的六十日內(nèi)，向勞動爭議仲裁委員會提出書
3,921 2022.05.11 -
00:55
被辭退如何申請勞動仲裁被辭退申請勞動仲裁的流程如下：1、勞動者自被開除之日起一年內(nèi)向仲裁委員會申請仲裁；2、提交書面仲裁申請；3、仲裁委在五日內(nèi)決定是否受理；4、在四十五日內(nèi)審理終結(jié)。仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)
5,136 2022.05.11 -
01:13
勞動仲裁仲裁期限是多久申請勞動仲裁的有效期為一年時間。仲裁庭裁決案件，應(yīng)當(dāng)自仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)仲裁委員會主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但延長期限不得超過十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列規(guī)定計算： 1、申
3,148 2022.10.03
