從業(yè)人員停工留薪期滿后死亡補(bǔ)助金怎么算
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從業(yè)人員因工死亡或在停工留薪期內(nèi)死亡的，發(fā)給直系親屬喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金： （1）喪葬補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為從業(yè)人員因工死亡時(shí)6個(gè)月的上年度全市職工月平均工資； （2）供養(yǎng)親屬撫恤金：按照工傷人員死亡前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資（高于本市職工平均工資300%的，按照本市職工平均工資的300%計(jì)算；低于本市職工平均工資60%的，按照本市職工平均工資的60%計(jì)算。）的一定比例，發(fā)給其生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。其中，配偶每月40%、其他親屬每人每月30%、孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上增加10%，核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡人員生前本人工資。 （3）一次性工亡補(bǔ)助金：上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
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傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，算工亡。其近親屬?gòu)墓ｋU(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金： (一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。
退休死亡補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)；病故的，為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。
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停工留薪期與工亡補(bǔ)償金的關(guān)系停工留薪期與工亡補(bǔ)償金的關(guān)系：工傷職工停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其近親屬享受喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金；一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬享受喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金，沒有一次性工亡補(bǔ)助金。
2020.01.17 154 -
停工留薪期怎么算停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期間工資是按照原來的工資待遇發(fā)放，停工留薪期一般不超過12個(gè)月。若勞動(dòng)者的傷情嚴(yán)重或者情況特別嚴(yán)重，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月。
2020.01.27 117 -
停工留薪期怎么算?停工留薪期間的確定每月法律對(duì)此作出明確具體的規(guī)定，一般應(yīng)當(dāng)按照該地區(qū)的政策規(guī)定的予以確認(rèn)。但是停工留薪一般期間為12個(gè)月以內(nèi)，最長(zhǎng)不得超過24個(gè)月。
2020.03.10 170
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因工死亡職工在停工留薪期滿后的一次性工亡補(bǔ)助金計(jì)算
從業(yè)人員因工死亡或在停工留薪期內(nèi)死亡的，發(fā)給直系親屬喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（1）喪葬補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為從業(yè)人員因工死亡時(shí)6個(gè)月的上年度全市職工月平均工資；（2）供養(yǎng)親屬撫恤金：按照
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員工死亡在停工留薪期內(nèi)一次性工亡補(bǔ)助金如何計(jì)算?
從業(yè)人員因工死亡或在停工留薪期內(nèi)死亡的，發(fā)給直系親屬喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金： （1）喪葬補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為從業(yè)人員因工死亡時(shí)6個(gè)月的上年度全市職工月平均工資； （2）供養(yǎng)親屬撫恤金：
2022-04-22 15,340 -
1 4級(jí)傷殘停工留薪期滿后死亡有哪些補(bǔ)助
1-4級(jí)傷殘停工留薪期滿后死亡的有喪葬補(bǔ)助金和供養(yǎng)親屬撫恤金?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助
2022-02-13 15,340 -
一級(jí)傷殘停工留薪期完后，因死亡的，還有一次工亡補(bǔ)助金嗎？
一級(jí)傷殘的工傷職工在停工留薪期屆滿后死亡的，其近親屬可以享受喪葬補(bǔ)助金和供養(yǎng)親屬撫恤金，沒有一次性工亡補(bǔ)助金?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、
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停工留薪期從什么時(shí)候開始計(jì)算停工留薪期是從受傷休息之日開始計(jì)算。職工由于工作遭受事故傷害，或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不可以超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委
9,533 2022.05.11 -
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退休人員死亡補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)退休人員死亡補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)如下：參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員，和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)發(fā)辦法，按照民政部、人事部、財(cái)政部，關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員，死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知的規(guī)定執(zhí)行。按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部、人事部、民
4,954 2022.04.17 -
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北京社保人員死亡補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)北京社保人員死亡補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)如下：從2011年8月1日起，北京市機(jī)關(guān)工作人員及離退休、退職人員死亡，一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為，因公犧牲人員為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍，加上本人生前40個(gè)月的基本工資，或者基本離退休費(fèi)、基本退職
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