東莞工傷十級(jí)大概賠幾萬？
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工傷后的就業(yè)補(bǔ)助金以及其他相關(guān)賠付如下： 1:一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)都是根據(jù)現(xiàn)在的情況，即何時(shí)解除勞動(dòng)合同，就按照上年度的全市職工社平工資來計(jì)算，10級(jí)工傷的話，二者都是：上年度全市職工社平工資X3。至于如何領(lǐng)取，有的是單位先給一次性就業(yè)補(bǔ)助金. 2:然后再去社保中心申領(lǐng)一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；有的是先申領(lǐng)一次性醫(yī)療補(bǔ)助金，然后單位再支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金給個(gè)人，沒有硬性規(guī)定領(lǐng)取的順序。 3:一般在勞動(dòng)關(guān)系解除后，單位就應(yīng)該跟你結(jié)算清楚。
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工傷十級(jí)能賠幾萬需要看你的工資，工傷十級(jí)傷殘的賠償一般是7個(gè)月的本人工資。勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
具體賠償幾萬需要根據(jù)當(dāng)事人的工資水平確定。根據(jù)法律的規(guī)定，工傷十級(jí)傷殘的，可以享受從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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工傷十級(jí)大概賠幾萬?十級(jí)工傷，一般賠付標(biāo)準(zhǔn)在4.5萬---6萬元之間。如果用人單位為你繳納了工傷保險(xiǎn)，那相關(guān)費(fèi)用工傷保險(xiǎn)基金支付部分由社保局與用人單位交涉，再由用人單位轉(zhuǎn)付給你。如果用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)，那所有費(fèi)用由用人單位支付。
2021.12.25 2,128 -
工傷十級(jí)大概賠幾萬工傷十級(jí)一般會(huì)獲得以下賠償，具體金額需根據(jù)當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)規(guī)定決定： （一）一次性傷殘補(bǔ)助金 1、十級(jí)傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。 2、本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職
2023.02.06 40,324 -
東莞十級(jí)工傷大概多少錢達(dá)到工傷十級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的，東莞市會(huì)賠償一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，一次性傷殘補(bǔ)助金的賠償金額為七月的本人工資，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的賠償金額為一個(gè)月的本人工資，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的金額為四個(gè)月的本人工資。如果職
2020.07.14 240
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東莞工傷十級(jí)大概賠幾萬
按照東莞的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā) 1、屬于工傷，可以先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，待治愈后申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，評(píng)級(jí)以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。 2、賠償：工傷期間工資照發(fā)，住院按70元一天支付伙食費(fèi),醫(yī)療費(fèi),交通費(fèi),營(yíng)養(yǎng)費(fèi)。如構(gòu)成傷殘的，勞動(dòng)
2022-03-20 15,340 -
工傷十級(jí)大概賠幾萬工傷十級(jí)大概賠幾萬
一般情況下在4萬到5萬的樣子。1、工傷十級(jí)傷殘可以領(lǐng)取社保支付的一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月的本人工資。工資按平均工資計(jì)算。2、在與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，還可以領(lǐng)取一次性就業(yè)補(bǔ)助金由企業(yè)支付。一次性醫(yī)療補(bǔ)助
2022-03-04 15,340 -
東莞工傷十級(jí)大概賠多少錢?
工傷后的就業(yè)補(bǔ)助金以及其他相關(guān)賠付如下： 1:一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)都是根據(jù)現(xiàn)在的情況，即何時(shí)解除勞動(dòng)合同，就按照上年度的全市職工社平工資來計(jì)算，10級(jí)工傷的話，二者都是：上年度全市
2022-04-18 15,340 -
工傷十級(jí)大概賠幾萬
7-12萬。建議及時(shí)申報(bào)工傷，申報(bào)時(shí)效為一年，過了一年就得不到賠償。如果沒有簽訂書面勞動(dòng)合同，還需先仲裁確認(rèn)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。工傷認(rèn)定后，進(jìn)行勞動(dòng)能力傷殘鑒定。最后，根據(jù)鑒定結(jié)論，申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，要求用
2022-01-08 15,340
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十級(jí)工傷賠償幾萬十級(jí)工傷賠償具體會(huì)賠償幾萬，需要雙方當(dāng)事人協(xié)商確定。職工被認(rèn)定為十級(jí)傷殘后，可先獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，通常是七個(gè)月的本人工資。合同期滿，或職工提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，那工傷保險(xiǎn)基金會(huì)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，單位會(huì)支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金
3,705 2022.04.17 -
00:57
六級(jí)工傷能賠幾十萬六級(jí)工傷具體可以賠償多少錢，要根據(jù)實(shí)際情況來確定。職工被認(rèn)定為六級(jí)傷殘后，可以先獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，通一次性傷殘補(bǔ)助金常相當(dāng)于十六個(gè)月的本人工資。如果六級(jí)傷殘員工難以安排工作，那么用人單位會(huì)按月發(fā)放傷殘津貼，六級(jí)傷殘的津貼一般是百分之六十
1,721 2022.04.17 -
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六級(jí)工傷能賠幾十萬嗎六級(jí)工傷有可能會(huì)賠償幾十萬，但還是需要根據(jù)具體的情況來界定，按照我國(guó)當(dāng)前的法律規(guī)定，其計(jì)算相關(guān)依據(jù)如下： 1、醫(yī)療費(fèi)； 2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)； 3、外地就醫(yī)交通費(fèi)、食宿費(fèi)； 4、康復(fù)治療費(fèi)； 5、輔助器具費(fèi)； 6、停工留薪期的工資； 7、生活
2,269 2021.04.25
