精神病員工可以由用人單位負(fù)責(zé)嗎
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最高法院司法解釋勞動者患職業(yè)病可要求精神賠償最高人民法院公布的《關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(續(xù)一)(征求意見稿)》中明確，勞動者在勞動過程中因生產(chǎn)安全事故受到傷害，或者被診斷患有職業(yè)病，已經(jīng)享受工傷保險(xiǎn)待遇后，又請求用人單位承擔(dān)精神損害賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。據(jù)北京晨報(bào)報(bào)道，今后，患上職業(yè)病可要求精神損害賠償。意見稿規(guī)定了一些人民法院應(yīng)予以受理的勞資糾紛。其中包括：未按照合同約定的期限、標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的，未按照國家有關(guān)規(guī)定給付勞動者住房補(bǔ)貼、住房公積金等福利待遇的以及尚未參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)的用人單位等情形。意見稿規(guī)定，用人單位與勞動者未簽訂書面勞動合同，但雙方形成的勞動關(guān)系符合以下條件的，可以認(rèn)定雙方已經(jīng)形成事實(shí)勞動關(guān)系：即勞動者的工作內(nèi)容明確，用人單位給勞動者有確定的工資性勞動報(bào)酬，用人單位提供了基本的勞動條件。雙方當(dāng)事人可以隨時(shí)解除事實(shí)勞動關(guān)系。用人單位提出解除事實(shí)勞動關(guān)系，勞動者請求給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，人民法院?yīng)當(dāng)支持。
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員工患精神病與公司無關(guān)，公司可以能解雇，員工患精神病與公司無關(guān)不需要公司負(fù)責(zé)，但是如果公司第三人因?yàn)榫癫T工而受傷，造成傷殘的，可以認(rèn)定為工傷。
精神病患者傷人，如果其監(jiān)護(hù)人有過錯(cuò)的，需要承擔(dān)法律責(zé)任。我國法律規(guī)定，無、限制民事行為能力人造成他人損害的，由其監(jiān)護(hù)人承擔(dān)民事賠償責(zé)任。監(jiān)護(hù)人盡到監(jiān)護(hù)管理職責(zé)的，可以適當(dāng)減輕或者免除其責(zé)任。
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精神病人可以不負(fù)刑事責(zé)任嗎？根據(jù)《刑法》第十八條規(guī)定：精神病人在不能辨認(rèn)或者控制自己行為的時(shí)候造成危害結(jié)果，經(jīng)法定程序鑒定確定的，不負(fù)刑事責(zé)任，但是應(yīng)當(dāng)責(zé)令他的家屬或者監(jiān)護(hù)人嚴(yán)加看管和醫(yī)療；在必要的時(shí)候，由政府強(qiáng)制醫(yī)療。
2020.03.09 134 -
勞動者患精神病，用人單位可以辭退嗎對勞動者明知自己有精神病，或用人單位已明確要求勞動者告知是否有精神病史，但勞動者隱瞞病情，構(gòu)成欺詐的，用人單位可以《勞動合同法》以欺詐手段訂立勞動合同無效的規(guī)定，依法與該勞動者解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)患精神病，用人單位可以依據(jù)不符合錄
2020.08.14 364 -
精神病人犯罪由誰負(fù)刑事責(zé)任未完全喪失辨認(rèn)或者控制自己行為能力的精神病人犯罪的，應(yīng)當(dāng)自己負(fù)刑事責(zé)任。間歇性的精神病人在精神正常的時(shí)候犯罪，應(yīng)當(dāng)自己負(fù)刑事責(zé)任。精神病人在不能辨認(rèn)或者不能控制自己行為的時(shí)候造成危害結(jié)果，自己不負(fù)刑事責(zé)任，但是應(yīng)當(dāng)責(zé)令他的家屬或者監(jiān)護(hù)人嚴(yán)加
2020.03.21 158
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精神病員工可以解雇嗎員工患精神病傷人單位擔(dān)責(zé)
員工患精神病與公司無關(guān)，公司可以能解雇，員工患精神病與公司無關(guān)不需要公司負(fù)責(zé)，但是如果公司第三人因?yàn)榫癫T工而受傷，造成傷殘的，可以認(rèn)定為工傷。
2022-05-17 15,340 -
用人單位可以解雇精神病員工嗎
用人單位在一定條件下可以與患精神病的勞動者解除勞動合同。根據(jù)我國勞動法的規(guī)定，勞動者患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事用人單位另行安排的工作的，用人單位可以與之解除勞動合同。但用
2022-11-01 15,340 -
精神病員工可以解雇嗎,員工患精神病傷人單位是否擔(dān)責(zé)
用人單位對新招用的職工，在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)并經(jīng)有關(guān)機(jī)構(gòu)確認(rèn)患有精神病的，可以解除勞動合同。員工患精神病傷人，如果傷人的原因與單位有關(guān)，單位是需要擔(dān)責(zé)的。
2022-11-12 15,340 -
精神病人工地受傷由誰負(fù)責(zé)
精神病人在工地受傷，建房的人應(yīng)當(dāng)對精神病人的傷承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償項(xiàng)目一般包括醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi)等費(fèi)用。需要注意的是，如果建房的人采取了安全措施或者盡到了警示義
2022-11-02 15,340
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01:05
精神病打小孩要負(fù)刑事責(zé)任嗎精神病人打小孩，不一定需要承擔(dān)刑事責(zé)任。對于能夠辨別和控制自己行為能力的精神病人，故意傷害小孩的話，需要承擔(dān)完全的刑事責(zé)任。對于完全不能辨認(rèn)，或者不能控制自己行為能力的嚴(yán)重精神病人，就算是故意傷害小孩的話，也不需要承擔(dān)刑事責(zé)任。對于平時(shí)不具
2,670 2022.04.17 -
01:15
精神病人能離婚嗎精神病人能離婚。根據(jù)最高人民法院關(guān)于人民法院《審理離婚案件如何認(rèn)定夫妻感情確已破裂的若干具體意見》中的規(guī)定，存在以下情況的，可以視為夫妻感情確已破裂，經(jīng)調(diào)解無效的，人民法院可判決準(zhǔn)予離婚：1、婚前一方隱瞞精神病，婚后未治愈；2、婚前一方知道
777 2021.07.05 -
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打精神病人犯法嗎打精神病人犯法。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，自然人享有生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)、姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)、婚姻自主權(quán)等權(quán)利；當(dāng)自然人的合法民事權(quán)益受到侵害的，被侵權(quán)人有權(quán)請求侵權(quán)人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。法律保護(hù)自然人的生命權(quán)
3,347 2022.11.26
