工傷賠償按程序是什么？
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工傷事故賠償程序是： （一）工傷報告程序。用人單位為勞動者在工傷保險機構(gòu)投了工傷保險的才有這個程序。 單位應(yīng)當自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)，向當?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。 （二）工傷認定程序。由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)對工傷(亡)事故進行調(diào)查確定是否屬工傷的程序，這是一般工傷必走第一步。 但用人單位書面認可為工傷的，又沒有投工傷保險的情況下，可以不走這一程序。 （三）工傷鑒定程序。勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。 （四）協(xié)商賠償程序。工傷鑒定以后，就可以依據(jù)鑒定的標準計算出賠償數(shù)額了。單位投了工傷保險的； 就直接由國家工傷保險機構(gòu)依據(jù)標準發(fā)放工傷保險待遇。沒有投保的(特指在工傷保險機構(gòu)投保)，則依據(jù)標準與用人單位協(xié)商解決。
申請工傷賠償程序是： （一）工傷報告程序。用人單位為勞動者在工傷保險機構(gòu)投了工傷保險的才有這個程序。 單位應(yīng)當自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)，向當?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。 （二）工傷認定程序。由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)對工傷(亡)事故進行調(diào)查確定是否屬工傷的程序，這是一般工傷必走第一步。 但用人單位書面認可為工傷的，又沒有投工傷保險的情況下，可以不走這一程序。 （三）工傷鑒定程序。勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。 （四）協(xié)商賠償程序。工傷鑒定以后，就可以依據(jù)鑒定的標準計算出賠償數(shù)額了。 單位投了工傷保險的，就直接由國家工傷保險機構(gòu)依據(jù)標準發(fā)放工傷保險待遇。沒有投保的(特指在工傷保險機構(gòu)投保)，則依據(jù)標準與用人單位協(xié)商解決。
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工傷事故賠償?shù)馁r償程序是什么工傷事故賠償?shù)馁r償程序如下： 1、進行工傷認定。用人單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請；用人單位未提出工傷認定申請的，工傷職工及其直系親屬、工會組織可以于1年內(nèi)提出申
2020.04.05 152 -
工傷認定標準與賠償按什么程序辦理1、工傷認定程序：單位或職工本人、親屬等在規(guī)定的期限內(nèi)申請工傷認定。 2、工傷鑒定程序：走完工傷認定程序后，在其醫(yī)療終結(jié)或期滿之后，申請工傷鑒定。 3、協(xié)商賠償程序：單位投了工傷保險的，直接由國家工傷保險機構(gòu)依據(jù)標準發(fā)放工傷保險待遇。沒有投
2020.08.15 85 -
怎么申請工傷賠償,申請工傷賠償程序是什么1、如果已經(jīng)繳納過工傷保險，發(fā)生事故后則由單位向勞動部門申請工傷認定，用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認定申請的；受傷害職工或其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向勞動保障行政部門提出工傷認
2020.04.03 208
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工傷賠償按什么程序進行
走什么程序：一、報告程序用人單位為勞動者在工傷保險機構(gòu)投了工傷保險的才有這個程序。單位應(yīng)當自工傷事故發(fā)生之日或者確診之日起15日內(nèi)，向當?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。二、程序由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)對工傷事故
2022-09-16 15,340 -
工傷十級賠償為什么不按程序賠
假設(shè)根本不能成立。我國政府的絕大多數(shù)公職人員是依法執(zhí)行國家的法律、政策，有良好的職業(yè)操守的，不會被所謂的“老板”收買。并且，對十級工傷職工的補償，最多不過10多萬元，用人單位犯不著冒著違法犯罪的風險，
2022-02-13 15,340 -
工傷賠償程序是什么？
是需要員工在醫(yī)療終結(jié)之后或者勞動能力鑒定結(jié)果下達之后向社保中心申請待遇審核，在60天內(nèi)下達工傷待遇。主要包含醫(yī)療費、住院期間生活費、康復費和一次性傷殘補助金。單位支付部分主要包含停工留薪期間的工資和有
2022-09-03 15,340 -
什么是工傷賠償程序
1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（人社局的網(wǎng)站一般有下載）、
2022-06-21 15,340
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工傷賠償程序工傷賠償程序如下： 1、要收集能證明工傷事實的證據(jù)。如果遇到單位拒絕承承認勞動關(guān)系，又沒有直接證明勞動關(guān)系的證據(jù)的，那么需要通過裁判先確認勞動關(guān)系； 2、收集申請工傷需要的材料，例如工傷認定申請表，與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料，醫(yī)療診斷
869 2023.01.04 -
01:23
農(nóng)民工工傷賠償程序公司或者用人單位如果出現(xiàn)員工受傷是可以提出工傷認定申請的。工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。解決農(nóng)民工工傷賠償?shù)牧鞒痰霓k法
727 2022.05.13 -
00:56
企業(yè)工傷賠償程序企業(yè)工傷賠償程序如下： 1、申請工傷認定，社保行政部門作出工傷認定結(jié)論； 2、申請勞動能力鑒定。向市級勞動能力鑒定委員會申請； 3、向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申領(lǐng)有關(guān)工傷保險待遇。工傷保險待遇包括了治療費，住院伙食費，輔助器具費，生活護理費等費用；
857 2023.02.18
