上班時間過了20天了是按照實發(fā)工資嗎？
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第一，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法規(guī)定》勞動者付出勞動的，用人單位應(yīng)該按時足額支付勞動者勞動報酬，因此你可以主張你工作了20多天班的工資第二，用人單位扣押你的工資的，你可以到人民法院申請支付令主張工資，如果用人單位的規(guī)章制度沒有規(guī)定，遲到可以辭退的，用人單位的行為屬于違法辭退，你還可以主張違法辭退的賠償金。經(jīng)濟賠償金是經(jīng)濟補償金的兩倍（經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。）第三，你還可以向當?shù)貏趧泳滞对V，要求限期支付工資，限期不支付的，可以要求50%以上100%以下加付賠償金第四，準備勞動仲裁申請書，證明勞動關(guān)系的證據(jù)（勞動合同，工資流水，社保單據(jù)，工作證等）必要時到勞動仲裁委員會申請勞動仲裁主張工資，仲裁時，不要承認遲到的事實
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上班20天辭職有工資，如果用人單位拒絕支付其工資的，勞動者可以向當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進行投訴舉報，要求用人單位支付其被拖欠的工資。用人單位克扣或者拖欠勞動者工資的，勞動者可以向勞動保障監(jiān)察大隊投訴該單位。勞動者去勞動監(jiān)察大隊投訴時攜帶：本人身份證、用人單位全稱、負責人姓名及聯(lián)系電話、能證明勞動者在用人單位上班的相關(guān)證據(jù)，由勞動保障監(jiān)察大隊下達限期改正，逾期不改正的，勞動保障監(jiān)察大隊可以下達行政處罰處理決定；逾期未執(zhí)行的，申請法院強制執(zhí)行。同時逾期不改正的，勞動者可以主張用人單位支付你拖欠工資數(shù)額50%-100%的賠償金（勞動保障監(jiān)察條例第26條）。
不同公司有不同的算法，有些按自然月算，即一個月是按30或31來計日工資，有些是按實際出勤天數(shù)算，也就是周六周日不帶薪，大部分還是按國家規(guī)定的算法，年工作日：三百六十五天減去一百零四天的休息日減去十一天的法定節(jié)假日，也就是兩百五十天，季工作日：兩百二十五天除以四季，也就是六十二天每個季度季；月工作日：兩百五十天除以十二月，也就是二十一天每月；工作小時數(shù)的計算：以月、季、年的工作日乘以每日的八小時。
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上了2天班能發(fā)工資嗎依據(jù)我國相關(guān)法律，勞動者提前30天提出的書面離職，不需要用人單位批準就可以離職。其中，試用期提前3天書面提出;用人單位有義務(wù)結(jié)清工資辦理離職手續(xù)。
2020.08.12 397 -
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每天上班時間過了8小時算加班工資嗎
1、每天上班超過8小時過后算加班的，法定假日上班沒有加班費是違法的行為。2、按《勞動法》的規(guī)定，用人單位應(yīng)按如下規(guī)定支付加班費的。第四十四條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當按照下列標準支付高于勞動者正常
2022-04-23 15,340 -
加班工資是按照應(yīng)發(fā)還是實發(fā)
加班工資以勞動合同約定的薪資作為計算基數(shù)，即應(yīng)發(fā)工資。日工資：月工資收入÷月計薪天數(shù)小時工資：月工資收入÷（月計薪天數(shù)×8小時）。工作日加班：支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；即月薪÷（21.
2022-04-20 15,340 -
加班工資是按實發(fā)還是照應(yīng)發(fā)
加班工資以勞動合同約定的薪資作為計算基數(shù)，即應(yīng)發(fā)工資。日工資：月工資收入÷月計薪天數(shù)小時工資：月工資收入÷（月計薪天數(shù)×8小時）。工作日加班：支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；即月薪÷（21.
2022-04-08 15,340 -
下班時間發(fā)生了車禍算嗎住期間工資照發(fā)嗎
下班時間按照正常的路線回家途中發(fā)生車禍應(yīng)當認定為工傷，如果認定為工傷，公司應(yīng)賠償，你說的工資照發(fā)，不過是另外一個名字，停薪留職工資。
2022-10-24 15,340
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00:55
工資結(jié)算是按照30天還是工作日工資結(jié)算是工作日進行發(fā)放。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，月工資的算法不是按照30天進行計算，也不是按照31天進行計算，而是按照21.75天來進行計算。法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當依法支付工資，也就是折算日工資、小時工資的時間，一般都不會剔除
31,696 2022.04.12 -
00:53
過了發(fā)車時間可以改簽嗎過了發(fā)車時間可以改簽。火車票過了時間是可以改簽的，開車之后，旅客仍可改簽當日其他列車，但只能在票面發(fā)站辦理改簽?；疖嚻痹诎l(fā)車前48小時以上可以改簽預售期60天內(nèi)的其他列車，但是在發(fā)車前48小時內(nèi)就不能改簽晚幾天，只能改簽乘車當天二十四點之前
9,283 2022.04.17 -
00:52
疫情期間不上班不發(fā)工資合法嗎疫情期間不上班不發(fā)工資不合法。疫情停工非員工員工，不能挺停發(fā)員工的工資。疫情不上班應(yīng)該有工資。非因勞動者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標準支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的，若勞動者提供了正常勞
15,684 2022.05.11
