要離職了工資能拿出來嗎
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離職是可以有工資的，勞動(dòng)者辭職到期后，用人單位拒絕支付其工資的，勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁，要求用人單位支付被拖欠的工資。申請勞動(dòng)仲裁可以去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局。欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打12334電話投訴，該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)者可以申請解除勞動(dòng)合同和勞動(dòng)關(guān)系，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動(dòng)監(jiān)察行政部門進(jìn)行舉報(bào)，由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位支付工資，勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)協(xié)調(diào)不成的，勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁。對勞動(dòng)仲裁結(jié)論拒不執(zhí)行的，可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。建議收集有關(guān)勞動(dòng)關(guān)系存在的證明，以法律方式保障自己權(quán)益。
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職工離職的，工資應(yīng)在終止勞務(wù)合同時(shí)一次性付清。勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。
社?？ɡ锏腻X分為2個(gè)部分，一部分是企業(yè)繳納的，主要是養(yǎng)老和醫(yī)保，醫(yī)保平時(shí)生病都可以使用，養(yǎng)老是只能退休后才能按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。另一部分是個(gè)人每個(gè)月繳納的金額，這部分金額也是只能平時(shí)醫(yī)保卡拿出去用，里面的錢本身也不多。這些錢都是直接繳納到國家的社保局了，不在公司，所以和離職沒有關(guān)系，離職是沒辦法取出來的。社保屬于對員工的一種保障，不能取出來當(dāng)現(xiàn)金用的。
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沒有提前辭職工資還能拿出來嗎用人單位因勞動(dòng)者沒提前辭職就不給工資，是不可以的。如果勞動(dòng)者正常提供了勞動(dòng)，單位需要在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)一次性為勞動(dòng)者結(jié)清工資，不可以無故拖欠或者克扣。
2020.01.30 208 -
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要離職了能拿到工資嗎
離職是可以有工資的，勞動(dòng)者辭職到期后，用人單位拒絕支付其工資的，勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁，要求用人單位支付被拖欠的工資。申請勞動(dòng)仲裁可以去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局。欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打
2022-03-31 15,340 -
要離職了，還能拿到工資嗎？
離職是可以有工資的，勞動(dòng)者辭職到期后，用人單位拒絕支付其工資的，勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁，要求用人單位支付被拖欠的工資。申請勞動(dòng)仲裁可以去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局。欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打
2022-04-10 15,340 -
要離職了要拿工資嗎?
離職是可以有工資的，勞動(dòng)者辭職到期后，用人單位拒絕支付其工資的，勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁，要求用人單位支付被拖欠的工資。申請勞動(dòng)仲裁可以去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局。欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打
2022-04-28 15,340 -
要離職了，能拿到工資么？
離職是可以有工資的，勞動(dòng)者辭職到期后，用人單位拒絕支付其工資的，勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁，要求用人單位支付被拖欠的工資。申請勞動(dòng)仲裁可以去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局。欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打
2022-04-15 15,340
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00:46
被詐騙了錢還能拿回來嗎被詐騙后報(bào)警了，錢能不能要回來，要按照具體的情況而定。 如果公安機(jī)關(guān)追繳到違法所得的，有可能退賠給受害人。 犯罪分子違法所得的一切財(cái)物，應(yīng)當(dāng)予以追繳或者責(zé)令退賠； 對被害人的合法財(cái)產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)返還； 違禁品和供犯罪所用的本人財(cái)物，應(yīng)當(dāng)予以沒
3,416 2022.04.17 -
01:15
職務(wù)成果可以用來出資嗎職務(wù)成果，顧名思義，是由于職務(wù)產(chǎn)生的成果，一般指的是員工在履行職務(wù)過程中，或者利用單位的設(shè)備等條件完成的智力成果，有可能形成專利權(quán)、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)。職務(wù)成果的所有權(quán)，一般歸單位所有，員工沒有所有權(quán)，所以員工一般情況下沒有資格以職務(wù)成果對公
1,244 2022.04.17 -
01:04
工傷后離職了還能賠嗎工傷后離職了還能賠。如果已經(jīng)認(rèn)定工傷，是可以得到包括一次性賠償和工資賠償。首先，工傷自愿離職之后有就業(yè)補(bǔ)助金，工傷本來就有賠償，就算自愿離職公司也要賠償?shù)模还卜炙募?jí)傷殘，一級(jí)傷殘賠償27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘是25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷
3,771 2022.05.11
