公司可以隨時解除員工勞動合同的有哪些情形
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一、員工有下列情形之一的，用人單位可以隨時解除勞動合同： (一)在試用期內被證明不符合錄用條件; (二)嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度; (三)嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害; (四)被依法追究刑事責任。二、有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，但是應當提前30日以書面形式通知員工本人： (一)員工患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的適當工作。 (二)員工不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作; (三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議。根據本規(guī)定解除勞動合同，用人單位應按員工在本單位的工作年限給予經濟補償金，工作1年給1個月，其中第(二)種情形最多給12個月。三、用人單位瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發(fā)生嚴重困難，應當提前30日向工會或者全體員工說明情況并聽取意見，經向勞動部門報告后，可以裁減人員。根據本規(guī)定解除勞動合同，用人單位應按員工在本單位的工作年限給予經濟補償金，工作1年給1個月。
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員工可以隨時解除勞動合同的情形有用人單位未及時足額支付勞動報酬；不依法為勞動者繳納社保費用；或者用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的等。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
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勞動者可以隨時解除勞動合同的情形有哪些？1、單位未按照約定為勞動者提供勞動保護的 2、不能及時足額支付工資的 3、沒有依法繳納社會保險的 4、單位違反法律法規(guī) 5、損害勞動者利益的，勞動者可以隨時通知單位解除勞動合同，并要求支付工資以及相應的賠償金。
2020.11.02 219 -
員工可以隨時解除勞動合同的情形有什么（一）用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的； （二）用人單位未及時足額支付勞動報酬的； （三）用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的； （四）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的； （五）用人單位以欺詐、
2020.02.09 217 -
員工可以隨時解除勞動合同的有幾種情形用人單位有下列情形之一的，員工可以隨時解除勞動合同：用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的；未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未依法為勞動者繳納社會保險費的；未及時足額支付勞動報酬的；其他。
2020.01.27 119
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員工可以隨時解除勞動合同的情形有哪些員工可以隨時解除勞動合同嗎
用人單位有下列情形之一的，員工可以隨時解除勞動合同：（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；（二）未及時足額支付勞動報酬的；（三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；（四）用人單位的規(guī)章制度違
2022-03-02 15,340 -
員工可以隨時解除勞動合同的情形有哪些
1、用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的； 2、用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的； 3、用人單位未及時足額支付勞動報酬的； 4、用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費
2022-03-18 15,340 -
可以隨時通知員工解除勞動合同的情形有哪些
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的; (二)未及時足額支付勞動報酬的; (三)未依法為勞動者繳納社會保險費的; (四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的; (五)
2022-04-26 15,340 -
公司可以隨意解除勞動合同的情形有哪些
一般來說，勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同： (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的; (二)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的; (三)嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的; (四
2022-04-25 15,340
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哪些情形可解除工程合同工程合同在一定的情況下是可以選擇解除合同的，下列情形中，就屬于無效合同：1、一方以欺騙、逼迫等違法手段簽訂的合同；2、惡意串通他人，簽訂的合同對國家利益有損害的；3、損害國家公共利益的，違法相關法律法規(guī)的，或者是以合法的形式掩蓋非法的手段等
1,126 2022.04.17 -
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合同解除的法定情形有哪些合同解除的法定情形：雙方訂立時存在重大誤解的合同；一方或者是第三人存在欺詐、脅迫手段，使對方違背真實意思表示的合同；成立時顯失公平的合同。當事人一方行使解除權的時候，主張解除合同，只要通知對方即可；行使法定的解除權只要向對方當事人傳達了自己
839 2022.04.25 -
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106 2022.05.27
