社保補償金一般怎么算？
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社會保險 如果你是農(nóng)業(yè)戶口，可以要求保險給予補償，補償標(biāo)準(zhǔn)為滿1年才有不滿整年的沒有補償（但法院判決，不滿整年的也有）；但2011年7月1日后的應(yīng)要求向社保稽核科投訴補繳不能補償。 如果你是非農(nóng)業(yè)戶口，你可以要求保險補繳，補繳需要向社保稽核科投訴補繳。但不能主張補償。 非農(nóng)業(yè)戶口性質(zhì)的和勞動者和單位約定不繳納社會保險的承諾不具有法律效力。 但是自2011年7月1日社會保險法出臺后，農(nóng)業(yè)戶口的未繳納保險的責(zé)任也只能要求補繳了，而不支持以現(xiàn)金方式補償了。
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用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以解除勞動合同，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
社會保障資金從政府批準(zhǔn)提高的安置補助費和土地補償費中統(tǒng)一安排，兩項費用尚不足以支付的，由當(dāng)?shù)卣畯膰型恋赜袃斒褂檬杖胫薪鉀Q。即社保資金來源有三項： 1、為落實社保資金提高的安置補助費； 2、集體獲得的土地補償費； 3、征地政府獲得的土地出讓金。
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競業(yè)限制補償金一般怎么算根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位必須給予負(fù)有保守商業(yè)秘密義務(wù)的勞動者經(jīng)濟補償，對于具體的補償金額和標(biāo)準(zhǔn)，我國各地的具體規(guī)定各異，例如，江蘇省勞動合同條例規(guī)定，年經(jīng)濟補償數(shù)額不得低于勞動者離開用人單位時，用人單位前十二個月獲得的報酬總額的二分之一。
2020.01.31 187 -
社保補償金的計算補償金標(biāo)準(zhǔn)：經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。除補償金
2020.10.19 1,102 -
社保補償金補償金補償金標(biāo)準(zhǔn)：經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。除補償金
2020.11.13 500
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社保補償金怎么算
社會保險 如果你是農(nóng)業(yè)戶口，可以要求保險給予補償，補償標(biāo)準(zhǔn)為滿1年才有不滿整年的沒有補償（但法院判決，不滿整年的也有）；但2011年7月1日后的應(yīng)要求向社?；丝仆对V補繳不能補償。 如果你是非農(nóng)業(yè)戶口
2022-01-20 15,340 -
退社保補償金怎么算？
關(guān)于退社保的問題可以咨詢當(dāng)?shù)厣绫＞?，根?jù)具體情況具體分析，舉個例子：用人單位沒有依法繳納社會保險費的，勞動者可以主張公司補繳社保，但不能主張補償社保金。只有不能補繳的，導(dǎo)致其無法享受社會保險待遇的，可
2022-04-22 15,340 -
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首先，疾病引起的醫(yī)療費用屬于社保的報銷范疇，但并不是所有的醫(yī)療費用，對于自費藥、進口藥社保是不報銷的，需要我們自費。而意外引起的醫(yī)療費用除工傷以外均不屬于社保報銷范圍；站在社保的角度來看，比如因自己不
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2021-10-13 15,340
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5,400 2022.06.15 -
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社保養(yǎng)老金怎么計算養(yǎng)老金的計算標(biāo)準(zhǔn)如下：養(yǎng)老金等于，基礎(chǔ)養(yǎng)老金加上個人賬戶養(yǎng)老金，加上過渡性養(yǎng)老金。 具體來說： 1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金，根據(jù)全省上年度在崗職工月平均工資、本人平均繳費指數(shù)、繳費年限來計算； 2、個人賬戶養(yǎng)老金，根據(jù)個人賬戶全部儲存額、計發(fā)月數(shù)來計算
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解除合同補償金怎么算勞動合同解除賠償金的計算方法是：經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人
2,233 2022.04.25
