勞動(dòng)合同法對(duì)辭職方式的規(guī)定是什么
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《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》關(guān)于辭職的規(guī)定 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第31條規(guī)定：“ 勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知用人單位”，這就明確賦予了職工辭職的權(quán)利，而且這種權(quán)利是絕對(duì)的，勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同無須任何實(shí)質(zhì)條件，只需要履行提前通知的義務(wù)即可。原勞動(dòng)部辦公廳在《關(guān)于勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同有關(guān)問題的復(fù)函》中也指出：“勞動(dòng)者提前30日以書面形式通知用人單位，既是解除勞動(dòng)合同的程序，也是解除勞動(dòng)合同的條件。勞動(dòng)者提前30日以書面形式通知用人單位，解除勞動(dòng)合同，無須征得用人單位的同意。超過30日，勞動(dòng)者向用人單位提出辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)，用人單位應(yīng)予以辦理。”
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具有下列情形的處三年以下有期徒刑、拘役、管制： (一)非法持有、私藏軍用槍支或以火藥為動(dòng)力發(fā)射槍彈的非軍用槍支1支的，基準(zhǔn)刑為有期徒刑一年； (二)非法持有、私藏以壓縮氣體等為動(dòng)力的其它非軍用槍支2支的，基準(zhǔn)刑為拘役刑或管制刑；3支的，基準(zhǔn)刑為有期徒刑一年；4支的，基準(zhǔn)刑為有期徒刑二年； 具有下列情節(jié)的處三年以上七年以下有期徒刑： (一)非法持有、私藏軍用槍支或以火藥為動(dòng)力發(fā)射槍彈的非軍用槍支2支的，基準(zhǔn)刑為有期徒刑三年，每增加1支，刑期增加一年； (二)非法持有、私藏以壓縮氣體等為動(dòng)力的其它非軍用槍支5支，基準(zhǔn)刑為有期徒刑三年，每增加1支，刑期增加六個(gè)月。 所以非法持有三支槍支的量刑要看槍支的種類、動(dòng)力類型綜合判斷。
保釋金不代表以金錢換取犯罪嫌疑人或被告人的人身自由，而是要求其以金錢作為擔(dān)保，防止其逃避偵查、起訴和審判，若犯罪嫌疑人或被告人配合相關(guān)機(jī)關(guān)的工作正常到案，則返還保證金取保候?qū)徖U納保證金。因此在繳納保釋金時(shí)具體的數(shù)額會(huì)結(jié)合案情而定，但是最少一般不會(huì)低于1000元。
一、契稅：(一般由買方繳納，雙方另有約定除外) 1、買方首次購房90平方以下的房產(chǎn)按照1%繳納; 2、買方首次購房90平方以上(含90平)144平方以下的房產(chǎn)按照1.5%繳納; 3、以下情況按照3%繳納： (1)144(含144平)平方以上
勞動(dòng)者辭職的，工資一般是在雙方解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)立馬結(jié)算的。而勞動(dòng)者依法提前三十日書面通知單位辭退的，要在三十日后解約；依法在試用期內(nèi)提前三日通知單位解約的，則要在三日后解約。
