請問公司為什么不給交五險一金？
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公司不給繳納五險一金的勞動者可以申請勞動仲裁或勞動監(jiān)察投訴，要求補繳社會保險。或者勞動者可以以不繳納五險一金為理由要求解除勞動合同，并要求單位支付經(jīng)濟補償金。
五險一金的一金是必須買的。五險一金即養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。為員工繳納五險一金是用人單位的義務(wù)，如果單位不繳納的，員工可以投訴。
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公司不給交五險一金怎么辦勞動者進公司后公司不繳五險一金的，勞動者可以催告其及時繳納；如果公司自用工之日起超過一個月仍未繳納的，則可由社會保險費征收機構(gòu)和住房公積金管理中心等責令其限期繳納，并對其作出其他處罰。
2020.09.02 332 -
為什么有的公司只交五險不交一金因為“五險一金”里面，五險總共加起來交的費用，有可能都比不上一金多，而且很多人對“一金”都不了解，認為交不交無所謂，然后入職的時候也不會強調(diào)，公司站在節(jié)省成本的角度考慮，肯定能省就省了。
2020.10.20 2,132
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公司不給交五險一金賠償問題
用人單位應(yīng)當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。 未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)當繳納的社會保險費。用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以
2022-11-04 15,340 -
公司公司不給交五險一金怎么辦？
五險一金是由公司和個人一起承擔的，公司必須繳納。一、公司必須給在職員工辦理社保，社保是法定的，《社會保險法》第八十四條規(guī)定：1、用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；2、逾期不
2022-02-22 15,340 -
公司不給交五險一金不交怎么辦？
社保屬于國家強制性的基本福利，住房公積金目前按照《住房公積金管理體例》要求用人單位和勞動者建立勞動關(guān)系，用人單位依法給勞動者繳納。 用人單位未給勞動者繳納社保和住房公積金的，勞動者可以到用人單位所在地
2022-04-04 15,340 -
公司不給交五險一金，怎么辦
社保屬于國家強制性的基本福利，住房公積金目前按照《住房公積金管理體例》要求用人單位和勞動者建立勞動關(guān)系，用人單位依法給勞動者繳納。 用人單位未給勞動者繳納社保和住房公積金的，勞動者可以到用人單位所在地
2022-04-10 15,340
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00:51
公司沒交五險一金可以告嗎公司沒交五險一金的，可以告公司。法律明確規(guī)定，公司招用勞動者后，應(yīng)當在三十日向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記，為勞動者購買社會保險，以及繳納住房公積金。公司未按照規(guī)定購買五險一金的，屬于違法行為，勞動者可以告公司，同時勞動爭議有仲裁裁
21,158 2022.05.11 -
01:21
被公司辭退五險一金怎么辦勞動者被辭退后五險一金可以轉(zhuǎn)移，住房公積金可以辦理提取。在具備相應(yīng)的法律條件時，公司可以依法辭退勞動者，但是辭退勞動者的同時，需要辦好相應(yīng)的離職手續(xù)，交接好社保關(guān)系，并及時支付未支付的工資，以及相應(yīng)的補償金。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當在
2,074 2022.05.11 -
01:15
交了五險為什么查不到生育險交了五險查不到生育險的原因是，生育險與醫(yī)保險合并了。在2019年3月份的時候，國家發(fā)布政策文件，要求各統(tǒng)籌地區(qū)需在2019年底前，出臺生育險與職工醫(yī)保的合并方案。目前超20個省份，公布了合并方案：包括廣東、廣西、山東、山西、河北、甘肅、寧夏
36,075 2022.04.17
