在實習(xí)期間遭受意外傷害算工傷嗎
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學(xué)生在實習(xí)期間受傷應(yīng)屬于工傷。理由是:《工傷保險條例》雖未明確規(guī)定實習(xí)生為“工傷賠償主體”,但該條例中有關(guān)解釋性條款已將這種主體包含在內(nèi)。修改前的《工傷保險條例》第六十一條規(guī)定:“本條例所稱職工,是指與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的各種用工形式、各種用工期限的勞動者?!睂嵙?xí)生自然包括在內(nèi),這符合《工傷保險條例》對于工傷主體寬泛化的規(guī)定,也符合建立健全工傷保險保障機制的要求。
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實習(xí)生在實習(xí)期間受傷的,一般不屬于工傷。由于實習(xí)生不具備勞動者的資格,不符合《工傷保險條例》規(guī)定的受償主體資格,不能享受工傷保險待遇,只能按民事侵權(quán)糾紛來處理??梢垣@得工傷保險賠償?shù)闹黧w只能是與用人單位建立勞動關(guān)系或事實勞動關(guān)系的勞動者。
大學(xué)生實習(xí)期間工地上受傷,因?qū)W生實習(xí)不屬于勞動關(guān)系,無法按工傷處理的,但是可以按《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》要求雇主承擔(dān)賠償?shù)摹?/p>
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在校生在實習(xí)期間受傷算工傷嗎?在校學(xué)生在實習(xí)期間,不屬于實習(xí)單位的職工或雇工,與實習(xí)單位并未簽訂勞動合同,雙方?jīng)]有構(gòu)成勞動關(guān)系;因此,學(xué)生在實習(xí)期間發(fā)生的意外傷害事故,不能認(rèn)定為工傷,也不能按工傷保險制度的規(guī)定處理而是應(yīng)當(dāng)依據(jù)民事傷害賠償?shù)姆煞ㄒ?guī)去處理。
2020.12.11 276 -
在學(xué)校實習(xí)期間受傷算工傷嗎我國相關(guān)法律法規(guī)對勞動者是否納入勞動就業(yè)保障范圍都作了明確的規(guī)定,而在校生并不具備這些勞動者的條件, 他們在實習(xí)單位實習(xí)期間的身份仍然是在校學(xué)生,并沒有因為學(xué)習(xí)場所的改變而成為法律意義上的勞動者。 因此,實習(xí)的學(xué)生不能算是我國勞動法上規(guī)定的
2020.10.25 192 -
實習(xí)期間受傷算是工傷嗎大學(xué)生實習(xí)期間工地上受傷,因?qū)W生實習(xí)不屬于勞動關(guān)系,無法按工傷處理的,但是可以按《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》要求雇主承擔(dān)賠償?shù)摹?/p>
2020.01.19 168
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受傷在實習(xí)期內(nèi), 在實習(xí)期間算工傷嗎
實習(xí)期間,學(xué)生不具備勞動者資格,不符合《工傷保險條例》規(guī)定的受償主體資格,不享受工傷保險待遇,只能按民事侵權(quán)糾紛處理。能夠獲得工傷保險賠償?shù)闹黧w只能是與用人單位建立勞動關(guān)系或事實勞動關(guān)系的勞動者。
2021-11-05 15,340 -
在實習(xí)期間在實習(xí)期內(nèi)受傷算工傷嗎
應(yīng)屆生實習(xí)期間受傷可以算工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。 (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。 (三)在工作時間和工作場
2022-11-12 15,340 -
在實習(xí)期間受傷算工傷嗎
大學(xué)生實習(xí)期間工地上受傷,因?qū)W生實習(xí)不屬于勞動關(guān)系,無法按工傷處理的,但是可以按《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》要求雇主承擔(dān)賠償?shù)摹?/p>
2022-07-06 15,340 -
實習(xí)期間發(fā)生意外傷害屬工傷嗎
學(xué)生在實習(xí)期間受傷應(yīng)屬于工傷。理由是:《工傷保險條例》雖未明確規(guī)定實習(xí)生為“工傷賠償主體”,但該條例中有關(guān)解釋性條款已將這種主體包含在內(nèi)。修改前的《工傷保險條例》第六十一條規(guī)定:“本條例所稱職工,是指
2022-03-21 15,340
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01:09
在廠里受傷算工傷嗎在廠里受傷是否屬于工傷,不能一概而論。一般而言,認(rèn)定為工傷的法定情形的核心要素有三個,工作時間,工作場所內(nèi)和工作原因。最核心的因素的“工作原因”,是構(gòu)成工傷的充分條件,“工作場所”和“工作時間”更多的是證明工作原因的輔助因素,同時也對工作原
4,119 2022.04.17 -
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自己在上班路上受傷算工傷嗎在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為認(rèn)定工傷。職工以上下班為目的、在合理時間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線,視為上下班途中。 上班路上算不算工傷可根據(jù)以下四點來判斷: 1,
2,457 2022.09.06 -
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員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害,要結(jié)合不同的情況來認(rèn)定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險條例》第十四條關(guān)于工傷認(rèn)定的規(guī)定,在上下班途中,員工受到非本人主要責(zé)任的交通事故,或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,此時
4,782 2022.04.17






