左手中指末節(jié)骨折并斷了手指尖是工傷么
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是否算工傷需要申請后才知道，一般來說，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;2、工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;3、在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;4、患職業(yè)病的;5、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;6、在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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職工的左手食指末節(jié)骨折一般算工傷十級，可以申請十級工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)和補助。工傷十級賠償標(biāo)準(zhǔn)：享受一次性傷殘補助金：十級傷殘為7個月的本人工資；勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，支付本人一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
單純的中指指尖骨折達(dá)不到殘疾程度，根據(jù)《人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》“5.10.5輕微傷d)腕骨、掌骨或者指骨骨折?！笨啥檩p微傷。輕微傷也可以要求治安處罰，同時賠償醫(yī)藥費、營養(yǎng)費、誤工費、交通費等損失。
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右手食指末節(jié)骨折工傷手指食指末節(jié)骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，工傷鑒定決定賠償標(biāo)準(zhǔn)，按照工傷鑒定結(jié)果法定的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算方式計算，在我國傷殘鑒定等級分為一到十級，按照《工傷保險條例》等級進(jìn)行傷殘劃分賠償。由工傷保險基金一次性支付傷殘補助金。因工受傷的，一定要申請工傷認(rèn)定
2022.04.16 1,112 -
右手拇指末節(jié)指骨骨折工傷鑒定先申請工傷認(rèn)定。單位應(yīng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接提出工傷認(rèn)定申請。工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》，并提交： （1）勞動合同文本復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證明；（如果是事實勞動關(guān)系
2020.02.07 531
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左手中指末尖粉碎性骨折
只要骨折就肯定構(gòu)成十級傷殘,如果骨折做過內(nèi)固定手術(shù)就肯定構(gòu)成九級傷殘.一定要在事發(fā)一年之內(nèi)盡快到勞動局申報工傷認(rèn)定，才能做傷殘等級鑒定，然后方好打勞動仲裁官司索賠。
2022-10-24 15,340 -
左手食指末節(jié)骨折導(dǎo)致斷指
如你所言情形申請重新鑒定，至少應(yīng)該是十級傷殘，盡快與律師聯(lián)系
2022-10-27 15,340 -
左手中指末節(jié)指甲蓋骨折
若因工作原因而導(dǎo)致傷害，你方可以在進(jìn)行工傷認(rèn)定，勞動能力鑒定后向用人單位主張工傷賠償，關(guān)于工傷認(rèn)定問題，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者
2022-04-05 15,340 -
左手中指末節(jié)骨折是工傷幾級
大概7級，建議先申請工傷認(rèn)定，然后申請評級，再根據(jù)等級申請賠償,這樣才能最大限度的保護(hù)自己的合法權(quán)益的，賠償包括一次性醫(yī)療補助、一次性就業(yè)補助、一次性傷殘補助、停工留薪期待遇等。工傷需要在用人單位所在
2022-03-26 15,340
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手指斷了一小節(jié)怎么賠手指斷了一小節(jié)怎么賠，具體要看斷的是哪根手指，是骨折還是離斷，離斷又是從什么地方斷，能否再植，以及再植后的功能性如何。一般情況下，除大拇指外，其他的很大可能是十級傷殘，具體的級別應(yīng)由勞動能力鑒定部門出具書面鑒定結(jié)論。職工因工致殘被鑒定為十級
2,057 2022.05.11 -
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大拇指筋斷了工傷賠償大拇指筋斷了是否有工傷賠償，要看是否達(dá)到工傷的傷殘等級。需要做傷殘等級鑒定，如果鑒定達(dá)不到最低等級的，沒有賠償。如果大拇指關(guān)節(jié)僵直于功能位的，那么可以達(dá)到九級傷殘。工傷九級的具體賠償金額，還是要按具體情況來定。如果職工在工作期間由于事故導(dǎo)致
2,186 2022.04.17 -
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工傷斷指賠償標(biāo)準(zhǔn)九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)我國工傷保險條例的規(guī)定，賠償?shù)捻椖坑幸韵逻@些項目： 第1項是停工留薪期工資，這一項是由用人單位支付的。第2個是醫(yī)療費，醫(yī)療費的賠償要依據(jù)醫(yī)院的發(fā)票來進(jìn)行賠償。第3個是一次性傷殘補助金，它的具體金額是員工的工資，員工的工
3,471 2022.04.17
