破產(chǎn)企業(yè)員工與企業(yè)合同未到期怎么辦
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根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條規(guī)定：“破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：(一)破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶(hù)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金。” 由此可見(jiàn)，企業(yè)被依法宣告破產(chǎn)時(shí)，勞動(dòng)者與企業(yè)簽訂的勞動(dòng)合同自行到期終止，勞動(dòng)者可以依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十四條、第四十六條、第四十七條、《企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條等規(guī)定，要求企業(yè)支付終止勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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破產(chǎn)企業(yè)中的勞動(dòng)合同制職工的安排，依照《國(guó)營(yíng)企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)合同制暫行規(guī)定》等法律、行政法規(guī)的規(guī)定辦理;臨時(shí)工的安排，依照《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》辦理。破產(chǎn)企業(yè)職工的安置費(fèi)用來(lái)源不足的，按照企業(yè)隸屬關(guān)系，由破產(chǎn)企業(yè)所在地的市或者市轄區(qū)、縣的人民政府負(fù)擔(dān)。
根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)，企業(yè)倒閉或破產(chǎn)時(shí)，員工除實(shí)際工資外，還可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。勞動(dòng)者在本單位工作年限內(nèi)，按一個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)支付。工作六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算；不滿(mǎn)六個(gè)月的，給予勞動(dòng)者半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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企業(yè)破產(chǎn)員工怎么辦,企業(yè)被兼并員工怎么辦企業(yè)破產(chǎn)員工應(yīng)當(dāng)要回拖欠的工資和醫(yī)療傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金。 企業(yè)被兼并如果員工在原來(lái)公司被兼并后仍然繼續(xù)為新公司工作，新公司應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽訂新的勞動(dòng)合同。如果公司單方解除與員工的勞動(dòng)合同，必須符合
2020.10.14 400 -
企業(yè)與員工合同到期不續(xù)簽合同怎么辦勞動(dòng)合同到期后如用人單位降低勞動(dòng)合同約定條件續(xù)簽勞動(dòng)合同的，比如降薪、延長(zhǎng)工作時(shí)間等，此時(shí)員工有權(quán)拒絕續(xù)簽勞動(dòng)合同并要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)簽勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂，且繼續(xù)在原單位上班的，用人單位在原
2020.12.18 170 -
員工對(duì)企業(yè)破產(chǎn)怎么辦企業(yè)破產(chǎn)員工能根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條第一項(xiàng)的規(guī)定，在破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)優(yōu)先清償了破產(chǎn)費(fèi)用和公益?zhèn)鶆?wù)后，要求破產(chǎn)人支付所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用所欠的，應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶(hù)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)
2020.03.21 214
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職工與企業(yè)的合同未到期
與中國(guó)企業(yè)相同，按照《勞動(dòng)合同法》第四十一條第（四）項(xiàng)規(guī)定處理。
2022-10-07 15,340 -
股份制企業(yè)破產(chǎn)企業(yè)破產(chǎn)員工工資怎么辦？
股份制企業(yè)破產(chǎn)，拖欠的職工工資，在破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)支付破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)之后，優(yōu)先清償。 《企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償： （一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)
2022-04-21 15,340 -
企業(yè)破產(chǎn)企業(yè)倒閉員工工資怎么辦
企業(yè)破產(chǎn)倒閉的，員工工資按實(shí)際數(shù)額計(jì)算，列入破產(chǎn)債權(quán)，在破產(chǎn)清算程序中優(yōu)先獲得分配。如果企業(yè)財(cái)產(chǎn)不能全部清償，則按比例清償。清償完畢后，剩余工資債權(quán)消滅。 《企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清
2022-05-08 15,340 -
破產(chǎn)企業(yè)員工怎么辦？
（一）企業(yè)破產(chǎn)在總則中明確規(guī)定，人民法院審理破產(chǎn)案件，應(yīng)當(dāng)依法保障企業(yè)職工的合法權(quán)益。 （二）債務(wù)人提出破產(chǎn)申請(qǐng)的應(yīng)當(dāng)向人民法院提交企業(yè)職工安置預(yù)案以及職工工資的支付和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的繳納情況；債權(quán)人提
2022-04-01 15,340
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破產(chǎn)企業(yè)的員工工資怎么辦公司破產(chǎn)后，企業(yè)員工的工資應(yīng)當(dāng)優(yōu)先清償。在公司對(duì)共益?zhèn)鶆?wù)以及破產(chǎn)債務(wù)清償完畢后，就進(jìn)入到公司員工工資的清償程序，具體項(xiàng)目包括企業(yè)員工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，除此之外，還有法律、行政法規(guī)所規(guī)定的企業(yè)員工補(bǔ)償金等。 其中，對(duì)企業(yè)員工的
3,799 2022.04.15 -
01:09
企業(yè)破產(chǎn)無(wú)力償還員工工資怎么辦企業(yè)破產(chǎn)無(wú)力償還員工工資的，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，企業(yè)拖欠員工工資位列清償順位第一位，也即員工工資債權(quán)優(yōu)先于其他債權(quán)獲得清償。如果企業(yè)實(shí)在是沒(méi)有財(cái)產(chǎn)可供分配了，破產(chǎn)管理人應(yīng)當(dāng)請(qǐng)求人民法院裁定終結(jié)破產(chǎn)程序，法院裁定終結(jié)破產(chǎn)程
9,510 2022.05.11 -
01:20
企業(yè)破產(chǎn)債務(wù)怎么辦根據(jù)我國(guó)公司法的規(guī)定，企業(yè)破產(chǎn)之后，需要成立專(zhuān)門(mén)的清算組，對(duì)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清算，清算組在清算期間應(yīng)當(dāng)通知、公告本企業(yè)債權(quán)人，清理債務(wù)、債權(quán)，并處理企業(yè)清償債務(wù)后的剩余資產(chǎn)。法律規(guī)定清算組的此項(xiàng)義務(wù)是為了保障債權(quán)人的利益得以實(shí)現(xiàn)，債權(quán)人在被通
3,791 2022.04.17
