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上訴勞動(dòng)局會(huì)不會(huì)怕離職不及時(shí)

2022-10-29 19:46

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公司不服勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決和一審人民法院判決,向中級(jí)人民法院提起上訴,是法律賦予的權(quán)利,但人民法院審案以事實(shí)為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,只要勞動(dòng)者的主張符合法律規(guī)定,并有證據(jù)支持,不必?fù)?dān)心。公司用盡法律手段拖延是真,轉(zhuǎn)移資產(chǎn)未必?!?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/16212515877400093432.html">民事訴訟法》第一百六十四條當(dāng)事人不服地方人民法院第一審判決的,有權(quán)在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)向上一級(jí)人民法院提起上訴。當(dāng)事人不服地方人民法院第一審裁定的,有權(quán)在裁定書送達(dá)之日起十日內(nèi)向上一級(jí)人民法院提起上訴。第一百七十條第二審人民法院對(duì)上訴案件,經(jīng)過審理,按照下列情形,分別處理:(一)原判決、裁定認(rèn)定事實(shí)清楚,適用法律正確的,以判決、裁定方式駁回上訴,維持原判決、裁定;(二)原判決、裁定認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤或者適用法律錯(cuò)誤的,以判決、裁定方式依法改判、撤銷或者變更;(三)原判決認(rèn)定基本事實(shí)不清的,裁定撤銷原判決,發(fā)回原審人民法院重審,或者查清事實(shí)后改判;(四)原判決遺漏當(dāng)事人或者違法缺席判決等嚴(yán)重違反法定程序的,裁定撤銷原判決,發(fā)回原審人民法院重審。原審人民法院對(duì)發(fā)回重審的案件作出判決后,當(dāng)事人提起上訴的,第二審人民法院不得再次發(fā)回重審。

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