未按時(shí)發(fā)放工資觸犯刑法嗎
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未按照勞動(dòng)合同的約定或者國家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
未按時(shí)發(fā)放工資可以通過以下方法解決：1、到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)，通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì)；2、可直接申請(qǐng)仲裁；3、如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿意，可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。一般來可以先同老板商量，若老板拒絕支付工資或者一直拖延支付工資，則可以采取仲裁或者起訴的辦法。
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工資未按時(shí)發(fā)放怎么處理工資沒有按時(shí)發(fā)可以通過與公司協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解、提起勞動(dòng)仲裁的方式解決。調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2020.11.13 326 -
未按時(shí)發(fā)放工資如何處理工資未按時(shí)發(fā)放的，勞動(dòng)者可以先用人單位進(jìn)行協(xié)商，如果協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)行政部門投訴，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，除勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法另有規(guī)定的
2020.11.08 150 -
沒有及時(shí)發(fā)放工資，未按合同約定時(shí)間發(fā)放合同期工資未按規(guī)定發(fā)放，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。用人單位根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。
2020.12.05 369
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未按規(guī)定發(fā)放工資犯法嗎？
國家法定產(chǎn)假多少天和產(chǎn)假是否發(fā)放工資的回答。 產(chǎn)假，是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月，晚婚晚育者可前后長至四個(gè)月，女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。2011年11月21
2022-08-20 15,340 -
不發(fā)工資會(huì)觸犯刑法嗎
不發(fā)工資在一定情況下可能會(huì)觸犯刑法， 根據(jù)我國《刑法》第二百七十六條之一規(guī)定：以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不
2022-03-26 15,340 -
未按時(shí)發(fā)放工資有補(bǔ)償嗎
給予一定的補(bǔ)償。《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：（一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（三）未依法
2022-03-23 15,340 -
未簽合同未按時(shí)發(fā)放工資
用人單位自用工之日起超過一個(gè)月未滿一年未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)每月支付二倍工資。根據(jù)你的情況，可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào)，要求發(fā)放工資；若沒有效果，可以直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，以維護(hù)合法權(quán)益；如有疑問或需
2022-10-21 15,340
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延遲工資發(fā)放違法嗎延后發(fā)工資違法。公司延后發(fā)工資，而且沒有經(jīng)過勞動(dòng)者同意的，屬于違法行為。用人單位確因生產(chǎn)經(jīng)營困難、資金周轉(zhuǎn)受到影響，在征得本單位工會(huì)同意后，可暫時(shí)延期支付勞動(dòng)者工資，延期時(shí)間的最長限制可由各省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)行政部門根據(jù)各地情況確定。延
3,999 2022.05.11 -
00:59
退休后工資按什么標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放退休金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是：按照參保人員辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)，上年度全市職工月平均工資，乘以本人月平均繳費(fèi)工資指數(shù)確定計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退
7,045 2022.04.17 -
00:58
欠網(wǎng)貸觸犯刑法嗎欠網(wǎng)貸一般不觸犯刑法。一般來說，民間借貸糾紛是屬于民事糾紛，債務(wù)人不會(huì)因?yàn)閭鶆?wù)問題而坐牢，但是如果債務(wù)人涉嫌詐騙，或者其他刑事犯罪，那么是有可能坐牢的。雖然欠債不還是屬于違法行為，但是只要債務(wù)人配合，是不會(huì)導(dǎo)致刑事犯罪，不會(huì)坐牢的。欠網(wǎng)貸之
2,194 2022.05.11
