農(nóng)民工怎么處理欠薪
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勞動(dòng)者應(yīng)對(duì)欠薪的主要方法為: 一是通過(guò)工會(huì)與用人單位協(xié)商解決; 二是可以向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)投訴舉報(bào),由其責(zé)令用人單位來(lái)解決; 三是有爭(zhēng)議的,可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁、調(diào)解來(lái)解決;四是可以向人民法院提起訴訟;五是求助社會(huì)、媒體的力量。 如果農(nóng)民工要申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或訴訟的話(huà),應(yīng)提交與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的全部相關(guān)證據(jù)。
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農(nóng)民工欠薪的處理辦法主要有兩種:1、要冷靜理智?!吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定,勞動(dòng)者享有取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)者權(quán)利。農(nóng)民工的工錢(qián)被拖欠問(wèn)題,已經(jīng)引起全社會(huì)的關(guān)注,受到中央的高度重視,國(guó)家有關(guān)部門(mén)正在采取相關(guān)解決措施,因此要保持冷靜的心態(tài),理智處事。2、要學(xué)會(huì)用法律維權(quán)。如果工資被拖欠了,可以向各地勞動(dòng)執(zhí)法部門(mén)舉報(bào),勞動(dòng)部門(mén)的執(zhí)法監(jiān)督人員會(huì)幫助協(xié)調(diào)解決,也可以到各地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)去申請(qǐng)仲裁,如果對(duì)仲裁不服,也可以到人民法院起訴,強(qiáng)制執(zhí)行;如果掏不起打官司的錢(qián),也可以申請(qǐng)減免訴訟費(fèi)。
1、按照《勞動(dòng)合同法》第三十條的規(guī)定,用人單位拖欠或者支付勞動(dòng)報(bào)酬的金額不足,勞動(dòng)人民可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令,人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令;2、最好的方式是直接向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。仲裁裁決書(shū)由勞動(dòng)單位出具,由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)裁決。如果不支付賠償金,法院可以申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。
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農(nóng)民工欠薪的處理方法關(guān)于拖欠農(nóng)民工工資的工資的行為可以通過(guò)以下方式解決: 1、最簡(jiǎn)單的方法是電話(huà)投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì),他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,并責(zé)令其支付拖欠的工資。 2、還可依據(jù)勞動(dòng)合同法第三十條的規(guī)定,用人單位拖欠或
2020.02.17 141 -
農(nóng)民工欠薪的處理辦法當(dāng)農(nóng)民工遇到欠薪的情況時(shí),需要冷靜然后按照以下方法處理:1、首先農(nóng)民工可以和老板協(xié)商解決,這個(gè)方法是最便利的;2、如果農(nóng)民工和老板確實(shí)不能協(xié)商解決欠薪問(wèn)題,而老板又一直拖欠工資不發(fā),此時(shí)農(nóng)民工可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴,要求立案處理;3、農(nóng)
2020.10.16 185 -
農(nóng)民工欠薪該如何處理用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令,人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。
2020.10.14 188
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農(nóng)民工欠薪怎么處理
當(dāng)農(nóng)民工遇到欠薪的情況時(shí),需要冷靜然后按照以下方法處理:1、首先農(nóng)民工可以和老板協(xié)商解決,這個(gè)方法是最便利的;2、如果農(nóng)民工和老板確實(shí)不能協(xié)商解決欠薪問(wèn)題,而老板又一直拖欠工資不發(fā),此時(shí)農(nóng)民工可以去當(dāng)
2022-08-21 15,340 -
農(nóng)民工如何處理欠薪工資
勞動(dòng)者應(yīng)對(duì)欠薪的主要方法為: 一是通過(guò)工會(huì)與用人單位協(xié)商解決; 二是可以向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)投訴舉報(bào),由其責(zé)令用人單位來(lái)解決; 三是有爭(zhēng)議的,可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁、調(diào)解來(lái)解決;四是可以向人民法院
2022-04-04 15,340 -
農(nóng)民工突然拖欠工資怎么辦,農(nóng)民工欠薪應(yīng)該怎么處理
農(nóng)民工被拖欠工資,首先還是要采取理智的方法處理,切勿暴力解決或者傷害自己的行為,農(nóng)民工可以向各地勞動(dòng)執(zhí)法部門(mén)舉報(bào),由勞動(dòng)部門(mén)的執(zhí)法監(jiān)察人員幫助協(xié)調(diào)解決。農(nóng)民工被拖欠工資該怎么辦? 第一、要冷靜理智。
2022-04-13 15,340 -
農(nóng)民工工資欠薪,勞動(dòng)局怎么處理
依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,拖欠農(nóng)民工工資被警察帶走的,一般是會(huì)構(gòu)成刑事犯罪的,如果當(dāng)事人經(jīng)政府有關(guān)部門(mén)責(zé)令支付仍不支付的,就會(huì)構(gòu)成拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪。 《中華人民共和國(guó)刑法》 第二百七十六條之一【拒不支
2022-07-08 15,340
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拖欠農(nóng)民工資怎么處理一般情況下,被拖欠工資的農(nóng)民工可以先直接和單位協(xié)商,告訴單位拖欠工資屬于違法行為??梢韵虍?dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門(mén)投訴,舉報(bào)單位存在拖欠工資的行為。也可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,咨詢(xún)法律意見(jiàn)。此外,也可以向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)舉報(bào)用人單位存在拒不
1,462 2022.04.17 -
00:57
農(nóng)民工工傷怎么處理?農(nóng)民工工傷,正確的處理程序如下: 1、首先及時(shí)就醫(yī); 2、詢(xún)問(wèn)用人單位是否為農(nóng)民工繳納工傷保險(xiǎn); 3、申請(qǐng)工傷認(rèn)定:工傷認(rèn)定要經(jīng)過(guò)一個(gè)行政程序的認(rèn)定,由勞動(dòng)行政部門(mén)做出工傷認(rèn)定; 4、勞動(dòng)能力鑒定; 5、根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,計(jì)算工傷賠償?shù)?/p>
1,755 2022.05.11 -
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拖欠農(nóng)民工資怎么辦農(nóng)民工遇到拖欠工資的情況,可以先找老板進(jìn)行協(xié)商、調(diào)解,最好讓老板寫(xiě)個(gè)欠條;協(xié)商不成的,可以到勞動(dòng)行政部門(mén)進(jìn)行投訴,也可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁;以上方法都沒(méi)辦法解決的,可以向法院提起民事訴訟。需要注意的是,員工應(yīng)該及時(shí)收集并保存好工資欠條和任職證明等
1,781 2022.05.11






