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個(gè)人申請(qǐng)工傷鑒定該如何進(jìn)行

2023-03-27 21:48

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勞動(dòng)能力鑒定用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。 《工傷保險(xiǎn)條例》 勞動(dòng)能力鑒定 第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。 勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。 生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí):生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。 第二十三條勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

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當(dāng)用人單位未提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),工傷職工個(gè)人可以在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

張麗麗律師

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個(gè)人申請(qǐng)工傷鑒定需要當(dāng)事人攜帶完整的病歷和醫(yī)生的診斷證明到司法鑒定中心,由鑒定所的工作人在參閱完整病歷后核定傷殘級(jí)別,然后到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請(qǐng)傷殘等級(jí)評(píng)定,并攜帶診斷證明及《職工傷病殘勞動(dòng)鑒定審批表》做鑒定,最后等待鑒定等級(jí)或結(jié)論公布即可。

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    勞動(dòng)者個(gè)人申請(qǐng)工傷鑒定,應(yīng)當(dāng)在經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng),提交以下材料:工傷認(rèn)定決定書(shū);勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)書(shū);工傷職工身份證明;和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料;其他。

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    工傷職工需要申請(qǐng)工傷鑒定的可以向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。在勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)受理之后會(huì)安排工傷鑒定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專

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