2016年上班時間工傷認定標準
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第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。
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是否工傷跟下班時間長短沒有關(guān)系。下班時間算工傷的情況一般是在進行掃尾工作，然后受到傷，或者因為下班途中受到不是本人的原因的交通事故，至于下班時間的長短則無什么關(guān)系。
上下班期間發(fā)生的事故是否能夠被認定為工傷，其本質(zhì)在于是否是因為工作原因?qū)е?。標準上，需要參照《工傷保險條例》和《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》，需要是非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害。
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上下班工傷認定標準2021年上下班期間發(fā)生的事故是否能夠被認定為工傷，其本質(zhì)在于是否是因為工作原因?qū)е?。標準上，需要參照《工傷保險條例》和《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》，需要是非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害，并
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上下班工傷認定標準2022年上下班期間發(fā)生的事故是否能夠被認定為工傷，其本質(zhì)在于是否是因為工作原因?qū)е隆藴噬?，需要參照《工傷保險條例》和《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》，需要是非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害，并
2022.04.15 772 -
上下班工傷認定標準工作地點與居住地、經(jīng)常居住地和單位宿舍在合理時間內(nèi)的合理路線；工作地點與配偶住所的合理路線，父母和子女在合理的時間內(nèi)；從事日常工作和生活所需的活動，在合理的時間和路線上下班。根據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定：職工在工作時間和工作場所內(nèi)，因工
2022.04.16 1,134
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第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： (一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； (二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； (三)在
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第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時
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2016上班期間工傷認定標準有哪些
第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時
2022-04-11 15,340 -
2017上班時間工傷認定標準
第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在
2022-04-10 15,340
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工傷認定標準根據(jù)我國工傷保險條例中規(guī)定的法定工傷情節(jié)有七種，分別為：1、在工作時間或場所內(nèi)，因工作原因?qū)е碌氖軅闆r；2、在籌備與工作相關(guān)工作，在工作時間前后或場所內(nèi)受到傷害的情況；3、因履行工作職責而受到的意外事故或暴力的情況；4、患上職業(yè)病的情況；
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上班時間死亡如何賠償標準勞動者上班時間死亡的，那么死者近親屬可以從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金等賠償金。喪葬補助金一般是6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例，發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生
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