如何解決老板拖欠工資
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用人單位拖欠員工工資,勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴舉報,由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償;向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁或者通過訴訟途徑解決。
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老板拖欠工資不發(fā)該如何解決
根據(jù)法律規(guī)定,工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人,不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。老板拖欠工資不發(fā)的解決方式如下: 1、勞動者可向用人單位所在地勞動監(jiān)察部門投訴; 2、可向用人單位所在地勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁,要求與老板解除勞
2022.04.13 742 -
老板拖欠工資怎么解決
老板拖欠工資的解決方式如下: 1、勞動者可向用人單位所在地勞動監(jiān)察部門投訴; 2、可向用人單位所在地勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁,要求與酒店解除勞動關(guān)系,并要求酒店支付拖欠工資和賠償金; 3、可以向法院申請支付令; 4、勞動者有欠條的,也
2022.04.14 764 -
老板拖欠司機工資怎么解決
老板欠司機工資,可以通過投訴舉報,申請仲裁的方式解決。 1、向勞動行政部門投訴,啟動勞動監(jiān)察程序;勞動行政部門進行立案、調(diào)查,核實用人單位待支付的工資金額后,可以要求用人單位限期改正;對應(yīng)當(dāng)改正未改正的,依法責(zé)令改正或者作出相應(yīng)的行政處理決
2022.04.07 855
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老板拖欠工資如何解決
一、在用人單位拖欠工資等等情況,勞動者要先和用人單位協(xié)商,如果協(xié)商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決: (1)向當(dāng)?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報; (2)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是
2022-04-03 15,340 -
老板拖欠工資怎么辦老板拖欠工資如何快速解決
一、在用人單位拖欠工資的情況下,勞動者要先和用人單位協(xié)商,如果協(xié)商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決: (1)向當(dāng)?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報; (2)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是
2022-03-31 15,340 -
如何解決私人老板拖欠工資
1、叫老板寫欠條,注明有多長時間的工資沒有發(fā),每天多少錢一共多少錢都要寫明白,免得以后要工資時沒有憑證。 2、軟磨硬泡和老板要,多說小話,比如沒有錢生活了,孩子念書需要錢了等等,說的可憐一些,只要老板
2022-04-10 15,340 -
私人老板拖欠工資如何解決?
如果你們有老板扣押工資的依據(jù),那么可以反映到勞動局、仲裁委員會處理,申請賠償。 法律依據(jù):《勞動合同法》 第八十四條 用人單位違反本法規(guī)定,以擔(dān)?;蛘咂渌x向勞動者收取財物的,由勞動行政部門責(zé)令限期
2022-04-18 15,340
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拖欠農(nóng)民工工資如何解決首先,逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果遇到老板拖欠工資的情況,建議員工先找老板進行協(xié)商;協(xié)商不成的,可以到勞動行政部門進行投訴,根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定,勞動行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動報酬,用人單位逾期不支付報酬的,應(yīng)當(dāng)按應(yīng)
2,065 2022.04.17 -
01:08
老板拖欠工資怎么辦首先,逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的,員工可以到當(dāng)?shù)氐膭趧有姓块T進行投訴。根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定,勞動行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動報酬,用人單位逾期不支付報酬的,應(yīng)當(dāng)按應(yīng)付金額的百分之五十以上,百分之一
11,492 2022.04.17 -
00:59
老板拖欠工資怎么起訴老板拖欠工資起訴流程如下:1;將準(zhǔn)備好的起訴材料提交到有管轄權(quán)的法院;2,法院會對材料進行審查,符合起訴條件的,法院應(yīng)當(dāng)在七日內(nèi)立案,并且通知當(dāng)事人;3,正式立案之后,案件就進入到審理的階段,法院會通知雙方進行調(diào)解,然后進行開庭。庭審的階段
2,126 2022.04.15