申請工傷認定后多長時間生效
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職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
職工發(fā)生工傷事故后單位應在三十日內為其申請工傷認定；如果單位不按規(guī)定去申請的，則工傷職工或者其直系親屬、工會組織可在事故發(fā)生之日起的一年內去申請工傷認定。
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發(fā)生工傷后多長時間可以申請工傷認定發(fā)生工傷事故后所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
2020.03.05 510 -
申請工傷認定多長時間申請工傷認定的期限：用人單位應當在三十日內提出申請，自職工發(fā)生事故傷害或者依法被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起開始計算；如果用人單位沒有及時去申請，則職工本人、直系親屬或工會在一年內可以及時去申請。
2020.06.17 159 -
工傷認定申請多長時間用人單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內申請工傷認定；用人單位未申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內申請。
2020.05.06 255
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申請工傷認定時效多長時間
1、一般在一個月。工作中事故發(fā)生后，單位應在30日內(時限)申請工傷認定，超過30天不超過1年(時效)單位也可申請，但工傷認定之前的費用由單位承擔。單位不為職工申請認定，職工或者近親屬可在1年內(時效
2022-10-15 15,340 -
申請工傷認定時效是多長時間
《》第十七條用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。職工
2022-08-31 15,340 -
工傷認定申請時限是多長時間，工傷認定申請多長時間
根據工傷保險條例第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
2022-02-20 15,340 -
工傷認定申請時效是多長時間
申請工傷認定的期限：用人單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內申請工傷認定；用人單位未申請的，工傷工人或者其近親屬、工會組織應當自事故傷害發(fā)生之日起1年內申請。
2022-01-01 15,340
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00:53
工傷申請時限最長是多少天工傷申請時限最長是一年。發(fā)生工傷的，用人單位應當自工傷事故發(fā)生之日起三十日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。如果單位不申請的，勞動者可以自行在一年內申請。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應
1,945 2022.04.17 -
01:18
工傷認定怎么申請工傷認定申請流程如下： 1、申請人提供工傷認定相關材料； 2、對申請材料進行審核，審核后對符合條件的進行受理；工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知需求補正材料后，
1,392 2022.06.15 -
01:32
申請離婚訴訟多長時間首先，法院接到當事人起訴后，會在七日內做出是否立案的決定，并通知當事人。另外，對于起訴離婚案件，如果按照簡易程序進行，則需要三個月；如果按普通程序，審限是六個月，二審審限是三個月。因此，離婚糾紛一般少則三個月，多則六個月。第一次起訴離婚時，
1,425 2022.04.17
